派出所教导员先进事迹8篇派出所教导员先进事迹 派出所教导员先进事迹材料 XX以来，派出所教导员同志时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，舍小家保大家，忠于党、忠于人民、忠于公安事业，忠下面是小编为大家整理的派出所教导员先进事迹8篇,供大家参考。
篇一：派出所教导员先进事迹
所教导员先进事迹材料XX 以来，派出所教导员同志时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，舍小家保大家，忠于党、忠于人民、忠于公安事业，忠于职守、秉公执纪，以强烈的事业心和责任感，忠诚奉献，兢兢业业，忘我工作，为公安事业鞠躬尽瘁；她始终坚定正确的政治方向，永葆忠诚本色，忠实履行党和人民赋予的神圣职责，永葆共产党员的先进性和纯洁性；她与时俱进、亲历亲为，创造了一流的业绩，为地区社会治安的稳定、警民关系的和谐，为 虏 吟 建设和谐，促进我区 友 经 钟济社会又好又快发 操 展， 郊 作出了积极的贡 例 献。
一 彪 、加强派出 冤 所的队伍建 柳 设
置 在公安基层基础 锦 工作 优 中，队伍建设是根 右 本 灰 。同志作为派出所教 皑 李 导员始终把加强队伍建 引 必 设，营造充满生机和活 礼 藻 力、战斗力强的队伍 缩 环 疑 境作为全所工作的 舷 中心 垃 环节来抓，紧紧 阁围绕队 铁 伍正规化建设 峪 的要求， 锌 最大限度调 代 动民警工作 涩 积极性， 塔 最大限度地凝 雍 聚警心 轿 ，做到规范抓队 咬 伍， 苍 科学带队伍，从而 带 使 费 队伍始终保持昂扬的 碳 匣 精神状态，与所长心往 戚 验 一处想，劲往一处使， 汽 堰 把全所民警紧紧凝聚 裸 在 路 所支部周围。全体 请 民警 聚 在教导员同志的 脚 带领下 原 政治坚定、思 栋 想觉悟高 压 尚、精神追 氨 求健康、工 游 作热情高 雁 涨。全所上下 亭 互敬互 放 爱、互容互让、 憨 团结 耳 如“一家人”，整 捆 个 这 队伍充满凝聚力和活 神 噪 力。
二、狠抓民警的政 油 畜 治学习
同志作 曳 为派 薯 出所教导员主抓 彤 每周坚 钨 持政治学习， 寅 以身作则 愈 当好表率。
旬 针对民警队 抵 伍的现状 蓖 ，突出抓好民 爸 警的学 猖习教育，全方位 茂 提高 望 民警的政治素质。
扛 三 篷 年来，全所民警没有 盐 匙 发生违纪违法现象，有 犁 监 五名民警立功受奖。
劳
庶
三、树立服务意 谣 识， 津 坚持为群众办好 梭 事、办 孟 实事。
海 派出所是公 变 安机关的 信 窗口。同志坚 论 持在户 盏 籍民警休息、请 盂 假期 各 间积极主动协助户 义 籍 论 民警办理各类户口、 韵 妙 身份证等业务。在接待 著 为 群众上，推行“微笑、 遭 这 预约、上门服务”， 腺 想 郸群众所想，急群众 彤 所急 该 ，让群众满意在 漂 心中。
目 为了贴近群众 感 ，与群众 赠 保持“零距 蛀 离”，对待 涌 办事的群 恳 众务求做到“ 征 来有迎 咯 声、问有答声、 贵 走有 腊 送声”，态度和蔼 盂 ， 庸 服务热情。为了让群 睁 燎 众了解社区民警的工作 卧 评 ，每月开展一次“相约 钧 养 警务室”活动，宣传 怎 党 满 和政府的路线、方 就 针、 开 政策，向群众通 钥报社区 溯 治安状况，倾 珍 听群众的 超 意见和建议 窥 ，激发群众 渤 积极参与 恼 社区工作的热 授 情。为 凯 了体现党和政府 袍 的温 郴 暖，把关心特困户 严 纳 谁 入社区警务工作的重 萌 划 要组成部分。在日常工 炮 递 作中，她经常走访特困 勇 怨 户，力所能及地帮助 螺 他 折 们解决生活和工作 匝中遇 拎 到的困难；每到 击 逢年过 婴 节，她都会购 怎 买米面粮 振 油送到辖区 签 五户特困户 镍 家中。三 扼 年以来，救助 占 群众、 介 为民排忧解
难 7 徽 8 起 奔 ，收到感谢信封， 要 锦 维 旗 12 面，以自身的 鞍 嚼 实际行动树立了人民警 矗 哩 察的良好形象。
四、 捧 立 党 足治安防范，打造 绩 平安 惨 社区
同志 铸 在兼管西 尺 湖社区时把 吞 强化治安防 血 范，打造 汲 平安社区作为 彩 自己最 蔽 基本的工作目标 乒 ，积 继 极会同村委会组建 淘 了 舷 10名低保人员参加 玉 球 的看楼护院队伍；教育 秋 迟 群众发扬团结互助的精 片 唾 神，开展邻里守望活 酉 动 钦 ；动员企事业单位 仍 和学 亭 校，在重点部位 胃 安装监 咬 控设施，聘用 焙 了 14 名 叼 保安队员， 尼 加强内部防 茵 范。根据 优 辖区和周边地 番 区的发 朽 案特点和规律， 牙 及时 之 明确和调整防范重 挥 点 钾 区域，落实防范措施 俞 雄 ，开展检查和督导，在 习 颁 社区编织了一张严密的 右 傍 治安防范网络，为构 厅 建 吭 平安社区打下了坚 椰 实的 珠 基础。三年来， 恨 西湖社 荣 区居民住宅没 顷 有发生一 嗣 起入室盗窃 柔 、抢劫、抢 哉 夺等可防 蝎 性案件，社区 洋 居民对 绸 治安状况的满意 兴 都在 犬 95%以上。她成 跟 功 海 化解了辖区大大小小 揩 轧 矛盾纠纷 80 余起，消 醋 余 除了一大批不稳定因素 增 挣 ，取得了辖区“民转 蔫 刑 隐 ”案件为零、群体 余 事件 恋 为零、越级上访 腔 为零、 挝 化解反弹率为 菲 零的佳绩 删 。
五、加 著 强治安管理， 防 突出管 有 理重点
在担 之 任 煮 社区民警的时间，对 控 掠 辖区人口实行动态管理 涯 汞 ，通过信息采集，入户 狞 壕 查访，全面地掌握了 气 社 杂 区常住人口、
暂住 同 人口 且 、重点人口、监 杏 管对象 叶 的底数。她还 殴 根据辖区 新 单位、场所 蕴 、街道、房 尉 屋的分布 穗 状况，精心绘 烹 制了 1 毫 7 幅详细的平面 怨 图， 滞 将常住人口、暂住 望 人 冻 口、重点人口、监管 熏 西 对象的居住地在图上一 悟 苏 一详细标注，真正做到 世 芯 了底数清、情况明。
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篇二：派出所教导员先进事迹
2020 派出所教导员个人述职报告 3 3 篇一、强化学习提升素质
始终把加强学习作为不断强化和提升自身党性修养和提高政治理论水平、工作能力及管理水平的重要手段。结合开展“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动和____新时代中国特色社会主义思想，不断拓宽工作思路，提高科学研判形势的能力，增强把握大局、驾驭复杂局面、创造性开展工作的能力和水平。努力做到在学上下功夫，学懂学透不动摇，在做上下功夫，笃行求实不懈怠，在干上下功夫，聚焦担当不停步。其次，是积极参加各种培训学习，先后参加了县委举办的科级以上领导干部学习培训班和市公安局举办所长、教导员学习培训班，把学习新理论、新观念、新知识作为重要组成部分，努力提高自身的综合素质，不断提高工作业务能力，尽心尽责尽职去完成各项公安保卫工作任务；第三是做到理论联系实际、学以致用，在工作实践中找准结合点和切入点，努力克服“冷、硬、横、推”态度和脱离群众、形式主义、官僚主义的不良倾向，牢固树立“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”思想，积极作为、敢于担当，服务本地区社会经过发展大局的顺利开展。
二、恪尽职守认真工作
一年来，严格遵照上级公安机关的工作部署精神，以营造稳定的社会治安环境和高效的法治环境为目标，积极协同
所领导团结带领全所民警，努力维护好本辖区的社会安定稳定。强化维稳意识，积极开展社会矛盾纠纷排查化解工作；认真投入开展“扫黑除恶”专项斗争，组织开展好上级部署各项严打整治和专项行动，加强社会治安行政管理，严厉打击各种违法犯罪活动；不断夯实基层基础，综合治理社会治安，强化消防监督和道路交通管理，加强队伍建设管理教育，竭尽全力完成好上级部署下达的各项公安保卫工作任务。在工作中，能以身作则，身先士卒，经常深入基层一线，调查了解和掌握社会治安情况，及时了解社情民意，积极为社区群众排忧解难，适时深入社区、企业、学校开展法制宣传教育，努力遏制群众的一些不良恶习风气，并全力支持党委、政府的中心工作，为促进当地社会和谐和经济发展建设，创造良好的社会治安环境。
三、拒腐防变廉政自律
一是能够严于律己。通过“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动，使自己的思想信念更加坚定，政治理念水平也得到提升，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。牢固树立正确的人生观、世界观和价值观，强化为人民服务的宗旨观念，坚决抵制各种拜金主义、享乐主义、个人主义等腐败思潮的侵蚀，始终保持清醒的政治头脑，做到慎思、自重、自省、自警、自励。工作中能想群众之所想、急群众之所急，真心实意为社区群众服务。二是能
够严格秉公执法。正确使用党和人民赋予的权力，勤政为民，不谋私利，严格依法办案，秉公力事，不徇私枉法；在行政管理审批上，注意加强监督制约机制，严格认真把关，不断改进工作作风，增强透明度，确保公平、公正、公开原则在工作中得以贯彻落实，切实维护广大群众的利益。三是自觉接受党委、政府和人民群众的监督。坚持踏踏实实做人，勤勤恳恳工作的原则，为人正直，作风正派，把自己置身于领导和群众的监督之下，能以身作则，植根人民，亲近群众，了解关心群众的疾苦；严格执行中央“八项规定”和落实党风廉政建设相关规定精神，做到廉洁自律，为警清廉。
一年来的工作，虽然为辖区的社会安定稳定、和谐发展做出了努力，也取得了一些成绩，但与上级组织和群众的要求还有一定的差距，主要表现在：一是学习不够系统，在思想上开拓进取还不够；二是主动研究、深入探索新的业务工作方法和技巧方面做得不够；三是学以致用做的不够，政治理论知识水平有待提升，在对待繁杂的公安保卫工作任务压力，有时会出现懒政的思想。在今后的工作中，我将进一步认真贯彻学习党的十九大精神，以____新时代精神为引领和“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”四句话十六个字总要求为目标，不断开拓公安工作新思路，扎实勤恳、积极做好各项公安保卫工作，为全乡的社会和谐稳定和经济发展建设而努力奋斗。
2020 派出所教导员个人述职报告 2 一年工作即将结束。过去的一年，在上级党委正确领导下，在全营官兵支持配合下，较为出色地完成了上级赋予各项任务，个人也克服去年存在缺点，较好地履行了工作职责。下面就全年履职情况报告如下：
一、履行职责基本情况
一年来，能够本着对上级党委负责、对一营的历史荣誉负责、对全营官兵负责、对营队建设负责的态度，恪尽职守，忠于本职，带领党委一班人，主动配合营长，打基础求稳定，抓好营队的全面建设。特别是重抓班子班子建设和队伍建设，着力提高基层党建水平，着力落实“五治”要求，较好地完成了年初正规化现场会，野外驻训，迎外阅兵，黑水演习，光缆施工等大型任务，全营官兵思想稳定，积极上进，官兵关系融洽，精神风貌焕然一新，再现了主力营的风采。
二、工作中的经验、做法和体会
１、重视党委、支部建设，注意打牢营队建设基础。结合去年的实践，我深深感到一个单位工作的好坏，党委支部起着决定性的作用。今年我营四个连队的党支部人员变化较大，特别是三连，一炮连同时执行特殊任务，怎样帮助他们尽快地进入工作状态，找准工作思路，我首先帮助这个连队从提高组织建设水平和解决问题能力入手，集思广益，群策群力。
为此，我多次到一炮连找支部委员谈心，介绍自己的实际经验，帮助他们查找连队建设的薄弱环节。确保工作重点，使炮连支部建设很快进入了角色，支部一班人团结一致，工作思路清晰，连队的建设自然取得长足的一步，从去年的落后连队跨入了中等连队行列。三连虽然远在沈阳，但我也时刻关注，经常电话联系，询问情况，放弃双休日休息时间，到三连驻地了解情况，及时传达上级有关指示，帮助他们制定工作目标。三连受到了军区首长的好评。装步二连是团里的标杆连，我给他们讲，标杆是争来的。吃老本是不行的，要靠平时的百分之百的努力才能取得。平时我经常到二连了解情况，排忧解难，二连的基础建设保持了上升的趋势。
２、抓好干部骨干队伍建设，重在培养人才。年初以来，结合我营实际情况，根据上级的五治要求，着重狠抓干部队伍建设，重点解决干部责任心不强，工作不思进取，作风消极，组织观念淡化的问题，建立了干部考勤制度，对有问题的个别干部在思想上不岐视，不放弃，积极及时找他们谈心，一连司务长冉龙年初被专抓通报，思想一度压力较大，我了解情况后，多次找他促膝谈心，帮助他查找原因，纠正错误，使他认清错误的本质，从新鼓起了干好工作的信心，从此工作有了较大的起色。
３、对照职责，抓好各项工作落实。在实际工作中，能够对照本级职责，毫不懈怠的抓好落实，从贯彻上级的通知
指示，到完成其他各项任务，从政治教育到经常性思想工作，自己都能一丝不荀，坚持标准，能够结合全营的实际情况，联系实际的做好思想教育，教育中能够认真备课。采取灵活多样的方法进行，认真摸索和掌握全营官兵的思想变化规律，对全营官兵做到了如指掌，平时细心观察，结合官兵成长过程中出现的各种思想问题和实际困难，有针对性的进行随机教育，引导全营官兵树立正确的人生观，价值观，解决官兵心中的.模糊观念，正确对待利益调整和个人得失，提高官兵执行党的路线，方针，政策的自觉性，保持了全营官兵思想稳定。
４、自觉加强学习，不断提高胜任本职工作能力。在实际工作中，我深深地感到作为教导员自身素质的高低，直接影响到全营的建设，政治工作的出发点和落脚点是教育人，引导人，培养人，这就要求政治工作者本身必须有深厚的理论根基，自己在这方面能够正视这一不足，加强学习，勇于实践，努力提高自己的政治管理才能，在工作中把所学到的知识，付诸于实践中胜不骄，败不馁，加强修养，培养自我调节能力，工作有了成绩不沾沾自喜，出了问题不埋怨别人，能够从自身找原因，总结教训所以对工作总是充满信心，在实际工作中，能够虚心请教，不耻下问，摸索经验，取人之长，补已之短，充实自己的能力。在新的历史条件下，基层官兵经常会遇到许多新的情况新问题，在这方面，我能加强
研究和探索，勤于思考，知难而进，摸索一套切实的可行的方法，平时注意总结，工作前科学计划，工作后认真检查。通过日积月累。经验不断丰富，能力不断得到提高，基本胜任了本职工作。
５、爱岗敬业，正确对待个人利益和集体利益。虽然任现职时间不长，可自己时刻要求自己，比较好的处理了个人利益和集体利益的矛盾，怀着对团队负责和营队负责的态度，识大体，顾大局，舍小家，为大家，一年来，从没有请过事假。家在海城骑车只需五分钟就能到家，但却很少回家。既使是双休日在家休息，也是要抽时间来营队看一看才能放心。留守期间，正巧家中装修房子，事情比较多，都没有请过假。十月份搬家也没请假回去，部队从黑水回营至今从没休息过。平时能够坚持制度，留营留宿，年初以来没有一次因事或因病不参加早操，操课，始终保持在位，用实际行动回报了首长的信任，组织的要求，将主要精力全部用在了营队的建设上，工作刻苦，作风踏实，对上级赋予的任务不讲价钱，努力克服困难高标准的完成。
６、清正廉洁作表率。作为营党委书记，自己能够以一名普通党员干部的身份来严格要求自己。有极强的党性原则，敢于叫真，公道正直，不分亲戚，不搞庸俗关系，不搞好人主义，在战士入党，干部调职等问题上，严格按照党的政策和上级规定执行，不搞不正之风，在今年老兵复转期间，
一连徐建，炮连严锡林等五名同志，担心不能正常复转，在连队已经确定不参加选取，正常复员的情况下每人给人送来了 1000 元钱，肴望我能帮他们的忙，我当场拒绝，并对他们进行了批评教育，使他们认识了自己的错误，在战士干部的心中树立了良好的形象。
７、主动配合营长抓好管理，民主意识好。作为教导员，自己能够主动配合营长抓好营队的管理工作，民主意识强，坚持集体领导，正副书记之间做到了互相尊重不争权，互相理解不指责，互相支持不拆台，互相交流不隔阂，互相信任不猜凝，互相关心不淡漠，互相谦让不计较。在实际工作过程中，主动配合，坚持民主，不为面子所障碍，不为名利所困惑，不为压力所动摇，不为人情而走样，工作中注意群众路线，调动各方面因素积极因素，增强集体领导的力度。团结党委一班人，统一思想，明确分工，协调配合，提高营队建设水平。
2020 派出所教导员个人述职报告 3 尊敬的各位领导、同志们：
大家好。今年，我在监狱党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真学 x 大精神，深入贯彻学习实践科学发展观，努力加强自身修养，扎实开展各项工作，为全面推进监区建设，尽了自己的努力。根据监狱纪委的考核要求，现将自己一年来的工作情况作一回顾和总结：
一、加强学习，不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕监狱党委的中心工作，积极宣传，自觉执行，从思想上和行动上做到了跟监狱党委保持一致。坚持用科学发展观，正确的政绩观，马克思主义的群众观武装自己，从思想上、道德上、作风上带头学习讲政治，带头服务比贡献，带头干事谋发展。
二、协助监区长搞好民警队伍建设。民警队伍稳定是监区做好各项工作的基础，做好监区民警职工的思想政治工作是各项工作的重中之重。我在工作上严格要求监区的每一名同志，对做得好的给予表扬，做得不好和不对的给予严厉批评，限期改正。凡是有思想问题的同志，自己主动跟他们谈心、交心，民警有什么想说的，我也主动听取他们的意见和建议。我一直坚持同监区的所有同志采取不定期的谈话和谈心，明白同志们在想什么和在干什么。对于想法不同的民警相应采取不同的激励措施，激发大家的集体荣誉感，增强民警的使命感，让监区的每一名同志都能感受到组织的凝聚力和向心力。同时我自己以身作则，要求同志们到岗谋事自己首先做好计划安排，使大家工作的目标更明确，工作的措施更细化。由于方法得当，确保了民警在工作中的主人翁精神，极大地提高了大家的工作积极性。
三、在监区所有服刑人员中开展了以规范养成为重点的
纪律整顿。没有严格的纪律和秩序做保证，任何事情都不可能做好。由于各种原因相当一部分罪犯已经形成了懒散慢和脏乱差的习惯，并且受这些不良风气的影响有继续蔓延的可能。为了彻底改变监区过去的落后面貌，我每天亲自督促检查可能发生问题的所有环节和部位。从早上起床、出工整理内务开始，要求每名罪犯要做到被褥整齐划一，衣服干净统一，行动迅速如一。在劳动现场要求所有服刑人员严格遵守劳动纪律，对罪犯的座位实行挂牌固定，对生产过程中的原料领取、工具更换等工作实行专人负责，彻底杜绝了罪犯在劳动现场的单独行动。得到了上级领导视察的肯定。对于个别恶习较重的罪犯我始终坚持采取监区领导单独包犯谈话，监区民警集体合议解决，对这些罪犯的触动很大，起到了震慑作用，使二监区的改造秩序明显好转。
四、为了使监区能依法、公正、文明、科学管理和教育改造罪犯，不断提高改造质量，作为监区考核罪犯的主要领导，我始终坚持考核透明化、程序合法化、结果公开化。把能严格遵守监规纪律、按时参加生产劳动并能圆满完成劳动任务、积极参加各项学习的罪犯，每月要求分监区直接考核的民警要及时呈报各种奖励，在监区考核会议上及时通过，极大地调动了罪犯的改造积极性。
五、针对不同罪犯的各种心理特点，有针对性地对罪犯实施分别教育，分层次转化。今年新入监罪犯多，很多罪犯
不适应改造环境，心理比较复杂多变。从参加劳动一开始就有很多“打退堂鼓”的罪犯，一方面我认真调查分析原因，另一方面我仔细观察了解，发现有一些不思进取的罪犯在传授伎俩。针对这种情况我严格按照法律制度对这些...
篇三：派出所教导员先进事迹
所教導員“三八紅旗手”先進個人事跡在**公安局有這樣一位女民警，她曾經隻身臥底，巧妙周旋，一舉端掉倒賣假幣黑窩點;她曾經深入虎穴，智捕殺人犯;她曾經巧破連環案，挽回經濟損失百萬元。驚心動魄的偵查破案，蕩氣回腸的驚人壯舉，在群眾中廣為流傳。她就是現任**公安局**第一派出所教導員的**同志。
**，女，漢族，中共黨員，大學學歷，二級警督，1987 年 7月從呼倫貝爾盟人民警察學校畢業，同年參加公安工作。二十一年來，她始終廉潔自律、以身作則、紮實工作、開拓進取，她先後工作在內勤、文書、偵查員、副大隊長、教導員等崗位。無論身處什麼崗位，她始終不忘記人民警察的責任，正是為瞭這份責任，她才把常懷進取有為之心、常謀進取有為之策化作瞭前進的動力，才把永不自滿、永不懈怠作為自己工作的準則。由於表現突出，她曾經榮立個人三等功一次，一次被旗委、旗政法委評為破案能手，並多次受到上級黨政機關的嘉獎。
“當警察就別怕危險，怕危險就別當警察。”這是**同志常說的一句話，她是這樣說的也是這樣做的。那是發生在她當偵察員時的一件事，那年的十月的一天，旗局接到報案，殺人在逃的兇手正藏在其親戚傢中。案情就是命令，接到局領導指令的**與其他三名偵察員出發瞭。根據掌握的情況分析，直接抓捕顯然不行，一個殺人在逃犯，肯定會做垂死掙紮，做其親戚工作，又怕打草
驚蛇。於是她自告奮勇，首當其沖。她身著便裝，扮成走親戚的，在其他三名隊員的掩護下，自己一個人獨闖殺人犯藏身之地。她推門而入，就在與主人談話之間，機智勇敢的**已確定躺在炕上的正是殺人在逃犯。說是遲，那是快，她以迅雷不及掩耳之勢上前將其摁住，在其他三人的幫助下，未費一槍一彈，成功地將殺人在逃犯抓獲。
在她多年的從警生涯中，她隻身臥底，在身份暴露的情況下，臨危不懼，巧妙周旋，一舉端掉倒賣假幣黑窩點;她與隊友廢寢忘食的工作，偵破瞭一起利用計算機進行金融詐騙的特大案件，帶破數起金融詐騙案，挽回損失上百萬元。幾度風雨，幾度春秋，如今，**同志已進入不惑之年，但她仍然在基層一線盡情地揮灑著自己的汗水。
**同志抱著”為警一地，一心為民”的信念，調任**第一派出所教導員後，結合人口信息采集錄入和換發二代證工作，她和民警一起深入轄區，瞭解轄區人口和治安狀況。在短短的九個月時間裡，她的足跡遍佈瞭轄區的邊邊角角，旮旮旯旯，正是憑著這種對工作勤奮，這種”自討苦吃”的精神，她熟悉瞭轄區內的事，瞭解瞭轄區內的人，並在工作中總結出”手中有本，心中有數，四個必訪、四勤四得”的工作方法。”手中有本”，即下轄區居委必帶工作記錄，隨時記下轄區居民的傢庭地址、地理位置、門牌電話、基本狀況、重點幫扶對象情況、外來人員情況、群眾對工作的意見建議等等。”心中有數”即對轄區面積、人口心中有數;常住、暫
住人口、刑事解教人員情況心中有數;重點幫扶、幫教對象的活動情況心中有數;對轄區政府機關、金融機關、居委會、工廠學校治安隊伍建設情況心中有數。”四個必訪”即轄區單位、住戶必上門走訪，刑事的解教回歸人員必上門查訪，群眾發生矛盾必上門詢訪，居民留言求助必上門回訪。”四勤四得”，即腦勤多思考、嘴勤都問到、手勤多動筆、腿勤不怕跑。對於本所民警管理上力求做到”五清四訪”，即思想動態清、工作特長清、經濟狀況清、傢庭情況清、身體狀況清;民警身體有病必訪，思想有情緒必訪，傢庭有糾紛必訪，生活有困難必訪。正是憑著這種對工作的熱情和執著，憑著這種對工作的兢兢業業，事無巨細，民警工作被她用自己的實際行動詮釋得更加厚實。真心換民心，口碑是”黃金”。正是憑著對工作的極度熱忱和執著，得到瞭轄區居民的一致好評。
“金杯銀杯不如百姓的口碑、金獎銀獎不及百姓的誇獎”，**同志本著”立警為公，執法為民”的宗旨，從一件件小事做起，架起瞭一道政府與人民群眾聯系的橋梁。
20xx 年 3 月 22 日，是她終生難忘的日子，通過競聘到**第一派出所擔任教導員的工作，分管隊伍建設、社區中隊和內務管理，全所上下 57 人,人多事雜。**第一派出所曾獲國傢一級派出所、全國青年文明稱號等殊榮，要保住這些榮譽，帶好這隻隊伍，**同志深感自己責任的重大。
為建設高素質民警隊伍，**同志大力實施”民警素質提升工
程”，牢固樹立人才資源是第一資源、以人為本和人人可以成才的觀念，把大力開發民警人才資源、大力加強民警人才隊伍建設，當成瞭派出所固本強基之源。為瞭提高民警的思想道德素質，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力建設一支高素質的人才隊伍。她組織民警參加檔案、計算機網絡及專項業務知識培訓，開展《法律常識》知識競賽，通過一系列措施的實施，使民警素質得到瞭極大提高，並在民警中掀起瞭比、學、趕、超的學習熱潮。五月份在全旗警務平臺信息錄入工作中，為瞭激勵民警的工作 熱情，開展瞭常住人口信息錄入星級競賽活動，每錄入50 人就獎勵一顆紅星，每日她都親自給民警貼紅星，極大地促進瞭民警工作的積極性。民警們起早貪晚，白天下片，晚上回到所裡錄信息，爭當星級標兵，爭先創優在民警中蔚然成風，在派出所她以所為傢，也讓民警感覺到這個大傢庭的溫暖。值班的民警反應，食堂的夥食不好，有時吃不飽。派出所民警們六天就值一個班，值班時 24 小時不能回傢，第二天還要接著上班，吃不飽飯怎麼幹工作。於是她及時調整夥食，在節假日期間改善夥食。夏天值班室悶熱的喘不過氣來，打開窗戶蚊蟲就往屋裡飛，她就在值班室安上瞭空調。舒適的環境，溫暖的關懷，使民警有瞭傢的感覺。民警們說”郭教導員為我們創造瞭這麼好的工作條件，我們沒有理由不好好工作”。**的良苦用心得到瞭回報，在奧運安保工作中，**第一派出所圓滿的完成瞭安全保衛任務。到派出所上任九個月，她從未休過雙休日，但她感到很充實，看著民警們
快樂地工作著，她比民警們還快樂。
**同志在生活中始終是熱情、開朗、樂觀向上的。她與周圍同事的關系融洽，並能積極主動的幫助他人，有一定的團隊協作精神，待人真誠，與人為善，有較強的主人翁意識，一切以集體利益為重，以工作為先，不計較個人得失。在工作上，經過她的勤勉努力、兢兢業業，也給她帶來瞭眾多的榮譽，但**這個樸實無華，淡泊名利的優秀女警察，卻甘當鋪路石，多次將榮譽讓給別人。面對榮譽，她胸襟坦蕩：”榮譽還是給其她同志吧!”她就是這樣一個人，她將自己的滿腔熱情紮在自己的”責任田”辛勤耕作如初，在這個物欲橫流、功利主義盛行、權力金錢、地位仿佛一切都可以作為商品進行交換，高官紛紛落馬，不少人削尖腦袋拼命往上鉆營的商品經濟社會的今天，她卻安心”紮根基層種好自己的責任田，任爾東南西北風”。
這就是**，秉公執法、默默奉獻、心系群眾、愛灑社會，把一名警察的使命和職責時刻裝在心中的人民滿意的好警察，她無愧於頭頂閃亮的警徽、無愧於黨和人民對她的期望。
篇四：派出所教导员先进事迹
报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。今天为大家精心准备了派出所教导员个人述职报告,希望对大家有所帮助!派出所教导员个人述职报告
我叫 xx，男，x 年 x 月 x 日生，汉族，大学本科，中共党员，x 年 x 月参加公安工作，现任 xx 市公安局 xx 分局 xx 派出所政治教导员。
今年我所的思想政治工作在市局党委、分局党委、区委、政府的领导下，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“树立构建和谐社会的工作理念、提高构建和谐社会的
工作能力、健全和谐的管理机制、构建和谐的警民关系、营造和谐的警营氛围”的目标，深入开展解放思想大讨论和苦练基本功活动，继续实行精细化管理，切实加强业务技能培训，民警整体素质和工作积极性不断提高，队伍建设不断加强。
一、继续深入开展法治理念教育，认真清理执法思想
一是解放思想大讨论学习得到认真落实。为深入学习贯彻落实党的十七大精神，进一步解放思想、更新观念，根据市委在全市开展以科学发展创业富民为主题的“解放思想大讨论”活动的通知要求，成立“解放思想大讨论”活动领导小组，把开展解放思想大讨论活动作为当前一项重要的政治任务来抓，做到精心组织，周密部署，确保活动的各项措施真正落到实处。为了确保学习的质量和效果，所支部组织全体民警多次进行集中学习和大讨论发言，并认真撰写学习笔记、心得体会和理论文章。其中民警的学习笔记及心得体会不少于 20xx 字，理论文章不少于 1 篇。
二是清理执法思想工作进一步深入。全体民警紧密联系思想实际，联系执法活动的实际，采取自查和互查的方式，从以下八个方面进行对照清理 1、是否存在执法不严、执法不公、执法不文明、执法不作为等行为;2、是否存在重实体法、轻程序法等行为;3、是否存在考虑办案需要多、考虑执法要求少，考虑打击处理多、考虑当事人合法权益少等行为;4、是否存在对人民群众缺乏深厚感情,宗旨意识不强,态度冷漠、脱离群众、骄傲蛮横、盛气凌人的不良倾向;5、是否存在“立警为公、执法为民”思想不牢，执法不规范、执法随意等行为;6、是否存在服务态度不好、“四难”、“三乱”、“冷横硬推拖”，甚至故意刁难群众等行为;7、是否存在就业务讲业务，就工作谈工作，服从服务于经济社会发展大局的意识较差，单纯业务观点的倾向;8、是否存在主动接受党委、政府领导不够，政令、警令不畅，把党的领导同依法治国对立起来，甚至削弱和淡化党的领导的倾向。
二、坚持练兵长效机制，扎实苦练基本功
1、制定方案，切实加强领导。我所制定了《xx 年民警基本功训练计划》，按照“干什么练什么，缺什么补什么”和“贴近基层、贴近实践、贴近实际”的原则，制定了今年的大练兵计划，将大练兵活动持续开展。
2、结合工作，开展各项练兵。根据“三懂四会”(即懂方针政策、懂法律法规、懂业务知识，会擒敌自卫、会执法执勤、会管理服务、会群众工作)和精细化管理的要求，一季度分局基本功训练主要突出了以下五个方面的重点一是政治素质训练。通过抓政治理论的学习，不断增强了民警的大局意识、政治意识和忧患意识。二是法律知识训练。通过深入学习法律法规，不断增强了民警的证据意识、程序意识、权责意识和自觉接受监督的意识，不断提高办案能力。三是基本技能训练。机关民警通过强化书写、普通话、公文写作和调查研究等基本能力训练，不断提高了办事办文能力;一线民警通过强化警械使用、手枪射击、徒手攻防等技能、战术训练，不断提高了警务实战能力。四是基本体能训练。按照《公安民警体育锻炼达标标准》，通过组织开展基本体能训练，如长跑、登山、球赛等，不断提高了民警的力量、速度、耐力、灵敏度。五是群众工作训练。
三、严格内部管理，加强正规化建设
我所根据市政法委、市局的部署，为实现“三零”目标，坚持抓早抓小抓苗头，最大限度地从制度上防止和遏制违法违纪问题的发生，促进了队伍健康发展。
1、推行精细化管理。按照建立“职责明晰化、工作规范化、管理精细化、考核数字化、奖励多元化”为核心内容的正规化管理模式，我所民警坚持做到日清、周结、月评，严格有效地执行精细化管理制度。
2、严格内部管理制度。坚持深入贯彻“五、四、三禁令”，继续落实市局“停职歇岗，分离培训，辞退处理”三大举措，着手建立健全以民警行为规范和内务管理规范为主要内容的队伍内部管理规章制度和措施，以形成完备的规范体系。针对公安队伍中存在的问题和容易发生问题的部位和环节，制定了相应的规章制度。
总之，通过对政治思想工作的常抓不懈，我所班子团结，队伍稳定，全年共计破获各类刑事案件 xx 起，查处各类行政案件 xx 起，调处各类纠纷 xx 起,受理求助 xx 起,其他 xx 起。刑事拘留 xx 人，行政拘留 xx 人，妇教 xx 人，强制戒毒 xx 人，罚款 xx 人。较好地完成了目标管理任务，也确保了 xx 派出所辖区的平安。
派出所教导员个人述职报告
分局党委
在分局党委和街道党工委的领导下，本人与全所民警一道，紧紧围绕分局关于“贯彻党的十七届四中全会，结合辖区实际,着力加强党建工作,加强班子建设,狠抓执行力树正气、提士气;继续践行深圳警队核心价值观，着力建设一支学习型、实干型、创新型警队;继续深化严打整治,着力高压态势打击各类严重犯罪活动”的基本思路和总体目标，积极协助所长管理好全所所有事务，尽职尽责做好各项公安工作，圆满地完成了领导交给的各项任务。现将一年来履行岗位职责的情况报告如下
一、认真履行教导员职责，抓好队伍建设。
一年来，以认真落实科学发展观为主线，切实加强党组织建设和队伍建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以开展纪律作风整顿为契机，解决队伍存在问题;以开展反腐倡廉教育为重点，确保队伍纯洁稳定;有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
1、抓班子能力建设。,是公安机关各级领导班子的建设年，为认真落实分局关于“加强班子建设、树正气、提士气”的工作目标，作为教导员，本人所始终把党支部建设和队伍建设放在一切工作的首位，一是注重发挥好三个效应，即班子的整体效应，领导个人形象效应，模范带头效应;二是继续落实分局“双挂”制度，实行所领导包干责任制，深入基层带头实干，与民警一道开展巡逻防控、清查整治，设卡查车，既当指挥员又当战斗员，有效提升了班子的凝聚力和战斗力。
2、抓队伍思想纪律作风建设。一年来，本人认真落实了“四必谈，六必访”机制，找民警谈心、谈话 56 人次，晋职、岗位交流谈话 23 人次，新调入民警谈话 7 人次，新警上岗谈话 15 人次，受到批评或戒免谈话 6 人次,思想政治工作情况汇报 4 篇，党务、思想政治工作汇报、总结 3 篇。今年上半年，为贯彻落实公安机关警用车辆和涉案车辆专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议精神,本人结合市局、分局开展的机关作风教育整改工作和加强会风建设的通知精神,又在全所开展了“查思想、查执法、查纪律、查作风”的教育整顿活动，一是对接处警、值班备勤、候问室、内务管理等方面的规章制度、民警考核制度和重大事项报告制度等内容作了补充、修改，进一步规范民警执法办案;二是对候问室进行了改造，杜绝了不安全隐患，三是加强了对“人、车、酒、财、网”的管理力度，并狠抓了各项规章制度落实的执行力，对违法违纪、被市局分局通报或因工作失职引起不必要投诉的民警，加大了问责力度，使群众上访投诉率明显下降。12 月 20 日，本人又组织全所民警，采用 ppt 教学方式，配以典型生动的案例和视频资料，讲授了以“培育核心价值，铸造深圳警魂”为主题的警队核心价值观教育课程，引导民警对警队核心价值观的意义及如何在实际工作中践行警队核心价值观的思考，提高民警的责任感、危机感。
3、认真落实从优待警工作。本着为民警办实事、办好事的目标，一年来，我认认真真地地抓了几件实事，一是从一日三餐入手，提高了伙食标准和菜的质量，改善了民警的伙食，饭后增加了水果。为缓解民警工作的压力，今年 6 月份，我所买了一台大屏幕的彩电挂在餐厅，让民警在用餐时得到休息和放松;二是修缮改造民警宿舍，为争取街道和分局党委的大力支持，积极为修缮改造民警宿舍筹集资金，本人废寝忘食，不辞辛劳，四处奔波，终于筹集到 114 万元资金，为民警宿舍修缮改造一新。三是为民警解除后顾之忧，解决民警家属及亲属就业问题，今年已为 6 名民警家属及亲属解决了就业问题。民警受伤、生病住院、或家属生病、老婆生孩子，本人和党支部一班人都会亲自登门看望并送上慰问金或一份礼品。一年来共访问受伤、生病民警 10 人次，为 4 名在工作中正当执法而受伤的民警进行了维权。
4、努力构建和谐警民关系。一是开展爱民大走访活动，本人始终坚持把服务群众作为公安工作的基本立足点，加强社区居民自治建设，精心构建社区服务网络，支持和保证社区依法自治，履行职责，做好社区综合治理工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强党组织在居民群众中的凝聚力;二是开展扶贫济困送温暖活动。“20”青海玉树地震、“30”广东扶贫济困日和 10 月份的“规划到户责任到人扶贫帮困捐款”、“慈善一日捐”活动，本人都积极带头捐款，先后共捐款 3000 余元，仅今年以来，全所民警累计捐款 28400余元。
二、协助所长积极开展各项业务工作。
1、切实搞好校园安保。上半年，所长外出培训一个半月时间，本人主持全面工作，在校园安保工作任务重、时间长、警力少的情况下，一些民警有厌战情绪。对此，我耐心做好思想政治工作，带头坚持每天早上 7 点准时到学校检查上岗、值守情况。“五一”放假期间，我放弃休息时间，带领民警对辖区 29 所学校(幼儿)进行了全面走访，检查了校园安装监控探头、监控设备使用情况和安保组织情况，29 所学校全部落实了一校一警。一年来，辖区未发生侵害师生人身安全的案(事)件，受到学校和家长的一致好评。
开展社会管理创新工作在开展社会管理创新工作中，本人结合实际，针对辖区流动人口多、常住与暂住人口比例严重倒挂、出租屋多，信息采集量大、治安管控难的特点，在沙元埔村、樟坑三区
、牛栏前新村 3 个城中村、旧屋村推行“视频门禁”试点工作，探索出一条“以屋管人”的流动人员服务管理新模式。目前 3914 栋出租屋，已安装视频门禁系统的出租屋有 335 栋。辖区符合安装治安管理系统的 7 家娱乐场所、24 家休闲场所，34 家旅业式出租屋均安装了治安管理系统，安装率达 100%。
户口整顿和第六次人口普查工作。为使人口普查和户口整顿工作有序开展，本人先后主持召开了 5 次人口普查工作会议，抽调专门人员核对已入户户数 1096 户，核对入户人数 2653人，登记暂住人口 3167 人、注销暂住人口 1031 人、应销未销户口人数 11 人，人户分离人口526 人、应落户未落户人口 16 人，已核查户 540 户、已核查人 162 人，其中人户分离 18 人、修改人口信息资料 118 条。保质保量完成了户口整顿人口普查工作。
创新思路强势推进居住证办证工作。为认真完成分局下达的居住证办证任务，本人积极主动与街道党工委联系，召开各小区管委会负责人会议，安排落实推居工作，并加强与房屋租赁所、社区工作站、计生等相关部门的合作，在四个社区工作站设立居住证受理点，为群众提供“一站式”服务，大方便了群众办证，一时间，各办证受理点出现了群众排长队办证、老人和小孩争先恐后办证的局面。截至目前为止，累计受理数 219181 张,其中单位办理居住证 55339 张，个人办理居住证 163842 张。办证数在全分局排名第一，被分局推荐为市局先进单位。
加强了信访和外管工作。信访工作 1 月至今年 12 月底，共收信访件 167 件。本人接待群众上访 15 人(次)，对辖区内重点信访(上访)户、******人员、重点人员进行摸排，实行专人跟踪、监控。外管工作加强了对境外人员的管控和“三非”人员的查处。对长期(临时)居住在辖区内的 526 名外国人和境外人员做到底数清、情况明，逐个登记落实管理措施。对居住在辖区内的“三非”外国人进行认真梳理，共清理“三非”外国人 8 人。
加强路面防控。针对辖区“两抢”和入室盗窃案件高发的情况，本人积极协助所长采取了一系列措施，整合了巡防中队队伍，成立了一支由民警和巡防队员组成的 6 人伏击队，对入室盗窃和“两抢”案件多发的小区、公交站台、重点路段实施 24 小时不间断巡逻，本人也沉下身子，放下架子，与民警巡防队员一道开展“四查”。与此同时，狠抓了警灯工程和群防群治队伍，将辖区内所有警灯重新检查、修复、安装，辖区内 14 个治安岗亭、公交站台、主
要干道偏僻路段、各小区、各停车场的 250 个警灯全部都亮起来了;开展了“红袖章”工程，狠抓了群防群治队伍建设，加强了社区巡逻防控，有效地提高了“四率”。“两抢”案件较去年同期下降了 7%，入室盗窃案下降 15%。
7、严厉打击“黄赌毒”。针对群众投诉辖区内“黄赌毒”现象较多的问题，本人协助所长采取了一系列行之有效的措施一是加大了对场所的管理力度，组织民警和巡防队员对各娱乐休闲场所、酒店、旅业式出租屋每周进行一次巡查，发现问题，随时组织清理整治打击;二是优化整合了专业队，针对以前专业队发挥作用不好，对“黄赌毒”违法犯罪打击不力的情况，我协助所长对专业队进行了优化重组，抽调 ...
篇五：派出所教导员先进事迹
所教导员先进事迹四篇【篇一】
该同志自参加工作以来，立足本职，扎根社区，真心服务社区群众，以实际行动赢得了群众的信任，为社区各项工作的开展打下了良好的基础。
延伸三项服务，提升服务水平 为更好地服务群众，陈新萍积极利用戴花园社区是“社区六进”试点的优势，积极开展各项便民利民工作。一是便民服务进社区。社区设立消防、车管等服务窗口，群众在家门口即可享受到信息查询、办证审批等服务。在小区交通拥挤的十字路口安装移动红绿灯，规划交通标识标线，规划新增停车位 60 个，规范了小区内部交通秩序。
二是防范服务进社区。通过消防体验和器材展示，对社区群众广泛开展防范技能实景化宣传。此外，陈新萍还组织辖区内学校师生举办“社区六进”主题书画展。配合治安、交警、消防等部门，定期开展安全知识防范讲座 、消防演练等活动，使社区群众在家门口时时处处接受安防常识，提高了自防自救水平。三是网络服务进社区。依托派出所 885 平安互助网站，利用网上警务室、微博等资源，向群众提供警情通报、在线咨询
等服务，与群众沟通交流。今年 4 月 26 日她在与群众交流时，有群众称戴花园村有个姓石的“问题人”回家了，她再问详细情况时，对方拒绝提供并很快离线。陈新萍判断可能是戴花园村因寻衅滋事而被列为网上逃犯的石某某，她在与所长汇报的同时，及时赶到村里摸情况，在确定逃犯在家的情况下，及时会同办案民警将石某某抓获。
推行三类机制，提升警务效能 工作中，陈新萍立足社区实际，坚持民意导向，注重工作创新，探索推出“楼长制”、“分层次管理”、“纠纷联调”等一批符合辖区特色、行之有效的工作方法，有效地提升了社区警务效能。一是建立楼长管理制度。针对小区居民居住相对封闭、入户难、见面难，社区民警警力不足的实际，在社区居委会的支持下，在小区每栋居民楼推选出一名关心支持治安工作的楼长，并对楼长开展人口管理等业务知识培训，充分发挥他们与住户接触多、情况熟的优势，对各类人口信息进行登记。二是推行住户分层管理模式。对小区住户实行了常住户、暂住户、空房户分类动态管理，同时把常住户和暂住户又分为“规范户”、“一般户”、“重点户”三类，对前两类一般掌握，将工作重心放在“重点户”的管控上，特别对计生协管员反映的敲不开门、见不到人的住户，陈新萍都是亲自入户登记，掌握情况，及时发现异常，积极开展工作。截至目前，我们在常住户中确定重点户 25 家，
在出租户中确定重点户 20 家。三是推行纠纷联调机制。按照分局推行的四级联调工作机制，与社区单位、村居以及国土、规划、计生、教育等有关部门建立了联动会商机制，对疑难、涉众型矛盾纠纷，多方联动处置，提高了工作效率，降低了社会不良影响和危害后果。辖区清水湾商住小区开工建设后，因为影响附近居民楼的通风采光，附近居民多次在XX 市政府网站发帖表示不满并联络了 100 多人赶到工地阻挠施工，群体性事件一触即发。通过信息员获悉情况后，陈新萍立即上报，并配合规划局、国土资源局、建筑公司、社区干部及时疏散聚集人员，细致调处化解，最终促使双方达成协议，有效避免了一起群体性事件的发生。
深化三防建设，提高工作实效 针对辖区居民小区多、流动人员多的状况，积极协调各方面力量，落实群防群治措施，组织开展 “零发案”小区、单位创建活动，推进基层基础实效化。
一是加强人防。履行社区支部副书记职责，协调社区落实电动巡逻车、社区消防车，配备专职保安 45 人，并将小区内的保洁员、水电工、楼长等发展为红袖标治安员，配合保安开展巡逻防范，现小区内的红袖标治安员已达 136 人。
二是做实物防。引导居民采取加固门窗，修缮防盗门、楼宇门等物防设施，不断提高物防设施覆盖率，同时，在小区各主要路口安装落地警灯25 个，语音灯箱 11 个。三是注重技防。协调社区投资 50
余万元建立视频监控室，新安装监控探头 41 个，对小区各居民楼、路口等治安重点部位实行全天候监控。2013 年以来，社区可防性案件发案 4 起，同比下降了 20%。
现任 XX 市公安消防支队司令部政治协理员(正营职)，武警少校警衔，主持特勤中队工作。先后荣立个人三等功 3 次，被省委政法委和省委宣传部联合表彰为“第二届感动齐鲁政法人物”，被团省委和省消防总队联合授予“十佳齐鲁青年消防卫士”，被省公安厅和省文明委等五部门联合授予首届“百姓身边的消防卫士”荣誉称号，先后被省消防总队评为“十佳政治工作者”、“优秀党务工作者”、XX 市首届“十佳人民警察”。他带领特勤中队，2009、2010、2011 连续三年被省消防总队评为“标兵中队”，荣立集体三等功 3 次，2011 年被省公安厅记集体二等功 1 次，2012 年被公安部表彰为“全国优秀公安基层单位”，成为全省消防部队迄今为止第一个获此殊荣的消防中队。2013 年 5 月，孙兴富同志作为全省消防部队唯一代表，参加了“第二届感动齐鲁政法人物”先进事迹巡回报告团，受到省委领导的亲切接见。
政治合格，严格要求，牢记使命练精兵 入伍以来，他始终牢记宗旨、对党忠诚、严格自律、努力进取，积极主动参加了深入学习实践科学发展观、“坚定理想信念、忠诚履行使命”、“坚定信念、铸牢警魂”主题教育实践等系列教育活动，以“忠诚为民、崇尚荣誉、英勇善
战、敢打必胜”的新时期齐鲁消防精神为目标，牢固树立忠诚警魂意识，坚定不移地听党话、跟党走，始终保持一名共产党员的政治本色。入伍 14 年来，始终扎根在基层，埋头苦干，恪尽职守，充分展现一名共产党员对党和人民的赤胆忠诚。孙兴富同志深知，要干好特勤，光有一腔热情不行，必须要有过硬本领。为提高自身业务技能水平，他训练之余，就捧着《特勤中队训练》、《化学灾害事故处置》等专业书籍学习，撰写了大量心得体会和学习笔记，特勤中队配备的上千种器材装备，他样样拿得起、讲得清、用得熟、教得精，成了特勤中队官兵公认的“器材通”。过硬的功底在灭火救援现场得到了充分的展现，钻火场，堵泄漏，他总是冲在最危险的位置……战友们称他为“敢死队长”。九年特勤生涯，孙兴富同志凭借过硬的本领，精湛的技能，遇险不惧，关键时刻敢于“亮剑”，敢于挺身而出，为险境中的人民群众筑起一道道生命的长城。
身先士卒，忠诚履职，生死救援显英豪 他在血与火、生与死的严峻考验面前，敢于挺身而出，置个人生死于度外，不畏艰难困苦，不怕流汗流血，甚至不惜献出自己的生命。他先后参加灭火抢险救援战斗 1170 余次，抢救遇险群众 120 人，战斗中，他既当指挥员又当战斗员，哪里最需要就出现在哪里，哪里最危险就战斗在哪里。先后带领中队官兵成功处置了 2011 年莱芜汶河化工厂火
灾、华山林场特大山火、羊里镇仪封村恒温库塌方，2012年济青高速车辆翻车事故、2013 年羊里镇强盛冷库氨气泄漏等重大灾害事故，保卫人民群众财产价值 10 多亿元。2012 年 7 月 10 日凌晨，电闪雷鸣、大雨滂沱，口镇谷堆山村一座姜井塌方，孙兴富带领官兵用铁锹挖、用水桶提、用门板固定井壁，经过 4 个小时的战斗，把被困妇女成功救出，就在他爬出井口的一霎那，姜井二次塌方，中央电视台《新闻直播间》栏目专题报道了这场生死救援。孙兴富同志勇敢面对新时期消防工作面临的各种严峻挑战，勇敢面对抢险救灾、处置突发事件等任务中的各种危险，充分发扬人民消防卫士特别能吃苦、特别能战斗的优良作风，为党和人民的利益不惜奉献自己的一切。
顾全大局，恪尽职守，严管重教铸兵魂 孙兴富同志作为一名基层消防部队领导干部，始终严于律己、公正无私，保持了一名共产党员的浩然正气。为把特勤中队带成灭火抢险救援的尖刀队伍，不断增强部队的战斗力，他认真研究部队管理方法，总结归纳了“三心带兵法”，即在日常生活和管理中“细心知兵，公心带兵，真心爱兵”，释兵惑、解兵难、激兵情，成为战士们工作训练中的严师，日常生活中的益友。战士们“怕”他，但更敬他。怕他，是因为这位队长在平时的管理和训练中严格得近乎到了苛刻的地步;敬他，是因为这位队长不仅技术过硬，实战经验丰富，
而且特别关心体贴战士，关爱下属，战士王智文的父亲患癌症急需用钱，他送上了两千元，战士张安琦家庭较为困难，母亲胃病做手术没钱，他拿出了五千。在他的带领下特勤中队全体官兵心往一处想，劲往一处使，部队战斗力，凝聚力，向心力不断增强。孙兴富同志时刻牢固树立正确的权力观、价值观、利益观，切实筑牢拒腐防变的思想防线，始终坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，自觉抵御各种诱惑，始终做到清正廉洁、一尘不染，特别是带头做好表率，严格执行《公安机关领导干部五个严禁》及《山东省公安机关从严治警十条铁规》各项党风廉政建设规定，树立了一名基层指挥员的良好形象。
精心服务，真情为民，缔结警民鱼水情 在“开门评警”大走访活动中，孙兴富同志立足本职工作，把爱民实践作为缔结警民鱼水深情的重要举措，细心了解群众的需求，尽力为群众排扰解难。七年如一日坚持照顾张家洼孤寡老人卜宪柏，热心帮扶贾家庄孤寡老人李忠江，爱心资助谷堆山村困难女童张琪慧。他先后带领中队官兵累计义务献血 5 万毫升，以实际行动扶贫帮困，受到了辖区群众的广泛赞誉。孙兴富同志始终把人民的利益看的高于一切，与人民群众同呼吸、共命运、心连心，保持同人民群众的血肉联系，积极回应人民群众的新期待新要求，满腔热情地为人民群众做好事、办实事、解难事，努力构建和谐警民关系，
永远做人民群众的贴心人。一是帮扶指导献“爱心”。在“三访三评”活动中，他始终把支持、服务和保障企业发展作为工作重点，深入重点企业，帮助发现企业存在火灾隐患或消防违法行为。二是倾听民意用“真心”。他始终把访民意、察民情作为开展“三访三评”活动的根本，组织官兵深入辖区、深入群众广泛听取社情民意，通过召开座谈会、发放调查问卷等形式，进一步了解地方对消防工作和部队建设的新期待、新希望，切实把群众对消防工作的不理解化解到走访过程中，得到了辖区企业及群众的好评。三是便民利民贴“民心”。在 “三访三评”活动开展的同时，他始终坚持在提升部队战斗力和执法能力上下功夫，使活动真正转变成为一项“便民利民工程”。四是执法监督显“热心”。他始终以群众对社会平安的愿望需求为导向，充分履行消防安全职能作用，深入抓好人员密集场所，居住出租房消防安全，区域性、行业性火灾隐患、“三合一”场所、 “九小”场所、建设工程施工现场等一系列消防安全隐患整治工作。并要求全体官兵在执法过程中要时时刻遵守公安部“五条禁令”和“四个严禁”等规章制度，杜绝以任何理由、形式出现吃、拿、卡要等违法违纪行为，自觉接受社会各界和人民群众的监督。
【篇二】
现年 39 岁的陈勇，1997 年参加公安工作，先后在黄冈市浠水县公安局刑侦大队、交警大队、散花水陆派出所、汪岗派出所等基层一线工作。2015 年 2 月，调入浠水县公安局清泉派出所担任教导员。到任后，他迅速转换角色，适应新的工作岗位，充分发挥自己在基层苦练的过硬基本功，以身作则，勇立潮头，破案追逃、调处纠纷、化解矛盾、强化服务，用自己的实际行动赢得辖区群众的理解和支持，也为全所队伍注入了一股新的活力。短短九个月的时间，他先后参与侦破各类刑事案件 30 余起，抓获各类逃犯 20 余人，查处治安案件 306 起，行政拘留 270 人，调解各类纠纷 120起，救助群众 79 人。
勇于担当不避难 清泉镇是鄂东腹地第一大镇，浠水县城区重镇，辖区版图面积 91 平方公里，有 235 个机关事业单位，15 个居民委员会，73 个自然行政村，常住人口、暂、寄住人口近 20 万，是全县政治经济文化中心，人口流动频繁，娱乐场所众多，治安状况异常复杂。但全所警力却只有区区 27 人，警力十分不足。据初步统计，每年接处警量达上千次，办理的案卷数百本，服务救助基本上天天都有。在这里工作，民警的压力不可谓不大。
陈勇对此是清楚的，所以心里也不免有些打鼓，有些犹豫和忐忑。
初来乍到的第一天，他就亲身体验了一把清泉派出所传说中的忙碌：从早上开始，报警的电话就响个不停，一会儿说某处发生纠纷，一会儿说某处有案件，一会儿又说某处有人需要救助，他和出警的民警来来回回，脚步匆忙，一刻也不得歇。一天几天、十几天，基本上天天如此。如此高强度、高密度的工作频率，这让在山区派出所沉淀了 5 年多的陈勇体会了另一番“辛苦”和不易，也更让他对警察二字又多了一分别样理解。
为了尽快适应新的岗位，他坚持每天同所里不同警区的民警一起出警处警，一起办案执法，常常忙到彻夜不归，有时为了核查一条信息，锁定一个线索，一干就是几个小时，一守就是几天，5+2，白加黑，他从不言苦。因为他知道，只有尽快熟悉辖区情况，适应所里的工作特点，才能更好的履行自己的职责。
今年黄冈市第四届运动会在浠水召开，为切实做好安保工作，他更是一头扎进了落实各项安保措施当中，带头开展治安检查、清查，排查消防等各类安全隐患，组织警力展开巡逻，消除治安管理漏洞，20 多天吃、住在所里，往返于现场保卫、运动员驻地保卫的工作岗位上，确保了无一起安全事故发生，最终圆满完成了安保任务的完成。
勇而无畏不避险
警察的道路上充满了不可预知的危险，穿上警服就要有着随时面对危险的思想自觉，并把这种自觉转化为忠诚履行职责的实际行动。心底无畏，方能勇敢前行，也才能在急难关键时刻，勇往直前，为守卫平安，奋不顾身。
2015 年 6 月 11 日 17 时，夏姓男子因吸毒过量导致神智不清，出现幻觉和易怒的症状，突然持刀闯入位于浠水县车站大道 303 号的一休闲店内，猛然向女子刘某胸部等处刺杀，致使...
篇六：派出所教导员先进事迹
派出所教导员先进事迹材料和派出所普法先进个人材料汇编
派出所教导员先进事迹材料
派出所教导员先进事迹材料
派出所教导员先进事迹材料 --以来，派出所教导员同志时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，舍小家保大家，忠于党、忠于人民、忠于公安事业，忠于职守、秉公执纪，以强烈的事业心和责任感，忠诚奉献，兢兢业业，忘我工作，为公安事业鞠躬尽瘁；她始终坚定正确的政治方向，永葆忠诚本色，忠实履行党和人民赋予的神圣职责，永葆共产党员的先进性和纯洁性；她与时俱进、亲历亲为，创造了一流的业绩，为地区社会治安的稳定、警民关系的和谐，为建设和谐，促进我区经济社会又好又快发展，作出了积极的贡献。
一、加强派出所的队伍建设在公安基层基础工作中，队伍建设是根本。同志作为派出所教导员始终把加强队伍建设，营造充满生机和活力、战斗力强的队伍环境作为全所工作的中心环节来抓，紧紧围绕队伍正规化建设的要求，最大限度调动民警工作积极性，最大限度地凝聚警心，做到规范抓队伍，科学带队伍，从而使队伍始终保持昂扬的精神状态，与所长心往一处想，劲往一处使，把全所民警紧紧凝聚在所支部周围。全体民警在教导员同志的带领下政治坚定、思想觉悟高尚、精神追求健康、工作热情高涨。全所上下互敬互爱、互容互让、团结如“一家人”，整个队伍充满凝聚力和活力。
二、狠抓民警的政治学习同志作为派出所教导员主抓每周坚持政治学习，以身作则当好表率。针对民警队伍的现状，突出抓好民警的学习教育，全方位提高民警的政治素质。三年来，全所民警没有发生违纪违法现象，有五名民警立功受奖。
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三、树立服务意识，坚持为群众办好事、办实事。派出所是公安机关的窗口。同志坚持在户籍民警休息、请假期间积极主动协助户籍民警办理各类户口、身份证等业务。在接待群众上，推行“微笑、预约、上门服务”，想群众所想，急群众所急，让群众满意在心中。为了贴近群众，与群众保持“零距离”，对待办事的群众务求做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，态度和蔼，服务热情。为了让群众了解社区民警的工作，每月开展一次“相约警务室”活动，宣传党和政府的路线、方针、政策，向群众通报社区治安状况，倾听群众的意见和建议，激发群众积极参与社区工作的热情。为了体现党和政府的温暖，把关心特困户纳入社区警务工作的重要组成部分。在日常工作中，她经常走访特困户，力所能及地帮助他们解决生活和工作中遇到的困难；每到逢年过节，她都会购买米面粮油送到辖区五户特困户家中。三年以来，救助群众、为民排忧解难 78 起，收到感谢信封，锦旗 12 面，以自身的实际行动树立了人民警察的良好形象。
四、立足治安防范，打造平安社区同志在兼管西湖社区时把强化治安防范，打造平安社区作为自己最基本的工作目标，积极会同村委会组建了 10 名低保人员参加的看楼护院队伍；教育群众发扬团结互助的精神，开展邻里守望活动；动员企事业单位和学校，在重点部位安装监控设施，聘用了 14 名保安队员，加强内部防范。根据辖区和周边地区的发案特点和规律，及时明确和调整防范重点区域，落实防范措施，开展检查和督导，在社区编织了一张严密的治安防范网络，为构建平安社区打下了坚实的基础。三年来，西湖社区居民住宅没有发生一起入室盗窃、抢劫、抢夺等可防性案件，社区居民对治安状况的满意都在 95%以上。她成功化解了辖区大大小小矛盾纠纷80 余起，消除了一大批不稳定因素，取得了辖区“民转刑”案件为零、群体事件为零、越级上访为零、化解反弹率为零的佳绩。
五、加强治安管理，突出管理重点在担任社区民警的时间，对辖区人口实行动态管理，通过信息采集，入户查访，全面地掌握了社区常住人口、暂住人口、重点人口、监管对象的底数。她还根据辖区单位、场所、街道、房屋的分布状况，精心绘制
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了 17 幅详细的平面图，将常住人口、暂住人口、重点人口、监管对象的居住地在图上一一详细标注，真正做到了底数清、情况明。
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派出所普法先进个人材料
派出所普法先进个人材料
派出所普法先进个人材料派出所普法先进个人材料版权所有，全国文秘工作者的114! ***同志系兵营乡派出所所长，自 20**年 12 月起被聘为乡中心学校法制副校长以来，热心校园普法，积极指导、配合、协助中心学校开展形式多样的法制宣传教育，校园周边环境治理等依法治校工作。他的出色工作，赢得了全校师生的尊敬和爱戴。
由于从事公安工作多年，***同志对少年犯罪深感痛心，尤其是那些对法律一无所知的少年犯，每每听到他们的忏悔，心情相当沉重。他常想：如果社会、学校，家庭能及时地对其教育．引导，完全可以避免他们走上犯罪道路。因此他深感学校法制宣传教育的重要，认真地接受中心学校聘其为法制副校长。虽然法制副校长是兼职的，但他在繁忙的工作中，总把学校的法制宣传教育工作挂在心头，千方百计抽出时间走访学校领导、老师、学生，与校领导研讨学校法制宣传教育计划，了解学校法制宣传教育情况，掌握学生思想动态，协助学校有针对性地开展了一系列法制宣传教育活动与校园周边环境治理。为了每一堂法制辅导课生动、有效，他总是细心研究，认真备课，收集一些典型案例，以案释法，使学生易懂易记。还经常与乡普法办同志交流学校法制宣传（请登陆政法秘书网）教育方法与体会。几年来，为中心学校辅导了宪法、国旗法、未成年人保护法、预防未成年人犯罪法、治安管理处罚条例、刑法、交通法规等与学生有关的法律常识，并根据学校放寒、暑假的特点，在学期结束时，还适时开展安全，消防知识教育。
***除担负好法制副校长外，还多次被当地的行政部门、村委会请去讲授法律知识。据不完全统计，他至今已开展了 50 多次法制讲座，受教育达 3000 人次，解答各种咨询 400 多件，指导调解纠纷 200 余起，正如黄万权自己所说：“我平时不太会串门，业余只有两个爱好，一是进村入户普法，二是给学生上法律课。每当看到课堂上坐满了人，看到大家都爱听我的课，我就感到满足，觉得很充实版权所有，全国文秘工作者的 114! ***同志热心校园普法，为提高我
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乡在校生法律素质、预防和减少在校生违法犯罪作出了贡献，不愧是“人民满意的好警官”。
篇七：派出所教导员先进事迹
局刑警大队教导员“三八红旗手” 先进个人事迹**、 女、 36 岁， 中共党员， 现任**公安局刑警大队教导员。
1995年从**司法学校毕业后被分配到**公安局法制室工作， 从此**同志就与公安法制工作结下了不解之缘。
由于自身的辛勤与努力， 她从 20xx 年至 20xx 年连续五年获得年度优秀公务员、 市局嘉奖， 连续 5 年被旗局评为先进工作者、 优秀执法监督员， 20xx年被**旗委、 政府授予” 全旗优秀共产党员” 、 20xx 年被**旗委、 政府授予” 全旗劳动模范” 称号。
在十几年的磨练中**同志从一名普普通通的法制员成长为**公安局一名优秀的执法监督员， 她在平凡的岗位上， 谱写着一节节动人的篇章， 展现了新时期**公安女警的别样风采。
**同志自 20xx 年担任**公安局法制室主任以来， 时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨， 恪尽职守、 勇挑重担， 出色地完成了一系列重特大、 疑难复杂案件的审核把关及其他各项工作， 得到了基层各执法部门的敬重和信赖， 也为一众新人树立了良好的榜样。
因此局领导及周围的同事亲切的称她为” 我们的小检察院” 、 ” 我们的法律专家” 。
近年来， 刑事案件与行政、 治安案件发案率逐年上升， 复杂程
度也不断提高。
面对日益繁重的工作任务， **同志任劳任怨， 兢兢业业。
自 20xx 年担任法制室主任期间她共审核各类刑事案件近千件、 行政、 治安案件数千余起， 办理劳教养案件 30 余起，从其手中开具出的各类法律文书数 5000 余份， 并且从未发生错审或办理劳教案件超期现象， 确保了案件质量和办案时效。
做为一名科室领导她克服了科室人员少的困难， 一身兼数职， 承担了各类案件审核、 出具法律手续、 承办劳动教养案件、 开展各种执法检查、 案件统计报表工作。
面对 15 个边防派出所、 一个地方派出所、 刑警、 交警、 治安、 国保等众多执法部门的案件她从未退缩或抱怨过， 只要呈上一起案件需要她审核的， 她都会认真对待。
遇上疑难复杂案件时她则不厌其烦的查找各类法律工具书或上网查询， 直到将问题解决为止她才会露出舒心的笑容。
20xx 年开始**同志独自承担全局法制工作， 因此工作量加大了和任务也更重了。
每逢国庆、 春节等长假的时候其他部门的同事在想着去哪里旅游、 度假时**同志却已经做好了准备， 将手机置于 24 小时开机状态， 多少个夜晚急促的电话铃声将其从睡梦中惊醒、 多少个数九寒天她不畏严寒去单位审核案件， 甚至一夜间反复几次， 类似的事情在她而言已是家常便饭。
**同志的丈夫也是一名新闻工作者， 因为职业的特殊性， 其丈夫也是常年不在家，而她自己也承担着全局重要部门的工作， 在孩子年幼时每当深更
半夜有案件的时候， 她不得不将酣睡中的孩子抱起来穿好衣服领到单位， 如果遇上疑难一些的案件不能立刻办完的， 孩子就会熟睡在其怀里。
同事们每每看到这一幕都会心疼不已， 更对**同志舍小家顾大家的工作精神感染不已。
她本人也因为这些年在孩子最需要母亲的呵护和照料的时候， 未能照顾好孩子而深感内疚。然而想到这些年**公安局没有发生一起冤假错案、 错拘、 错捕，也由衷的感到一丝欣慰， 她认为自己虽然不能悉心照顾孩子和家庭、 不能象其他人一样睡安稳觉， 但从大局考虑这些都已经变的微乎其微了。
作为一名业务精通的年轻科室领导， **同志还承担了局内的法制宣传、 教育及培训工作。
配合” 大练兵” 工作的开展及新出台法律法规的实施， 近两年来， 她在旗局、 派出所、 其他各执法部门等授课 20 余次， 将理论和实际相结合， 深入浅出地讲授公安机关在办理刑事、 行政案件中应注意的问题以及如何提高案卷质量等方面进行生动的讲解。
除此她还认真倾听基层单位意见， 积极为其答疑解惑。
**同志认真的工作态度和亲和的讲课风格受到了本局各业务部门的一致好评， 其热情的工作态度和真诚的个人魅力更是有口皆碑。
工作压力的不断增加， 办案任务的日益繁重， 都未曾打消**同志孜孜不倦的学习精神。
工作之余， 她注重提高自身的专业知识
和执法能力。
她勤于思考、 深入调研， 先后写出了《未成年人违法犯罪的成因及对策》、《关于民警在执法过程中受到不法侵害的几点思考》、《当前社会治安形式的分析》 等调研材料。
其中《未成年人违法犯罪的成因及对策》 调研报告在今年旗人大组织调研的” 关于未成年人违法犯罪案件” 研讨会上得到了旗人大领导及相关部门的一致好评， 并被旗人大关工委予以采纳。
多年来**同志凭借娴熟的工作技巧和丰富的法律知识， 保证了每起案件的每个环节都能够依法办理、 不出纰漏。
在其从事法制工作的十三年中**公安局未出现一起行政复议和行政诉讼案件以及国家赔偿案件， 有力的维护了公安执法权威。
并且**公安局执法质量考评工作连续七年被全市评为优秀。
20xx 年 6 月份， 因工作需要， 组织上将**同志调到刑警大队担任教导员一职。
到刑警大队工作以后， 她凭借扎实的法律基本功，从每起刑事案件的立案开始对整个案件的诉讼流程进行严格把关， 大大减少了刑事案件不捕、 不诉和退查现象。
除了协助大队长工作以外， **同志还注意了 解全队干警的思想动态， 及时了解队里每个民警的家庭生活情况， 对于亲人有病家庭困难的民警她都会积极主动的献出自己一份绵薄之力。
另外她还注重全队精神风貌， 将” 人要精神、 物要整洁、 说话要和气、 办事要公道” 的要求做为内务管理和教育训练的重要标准来抓。
因此， 每当队里
值班室的床单、 被单脏了， 她都会亲自换洗， 这种以身作则的做法也深深的感染了身边的民警， 促使其他民警也自觉的保持室内物品整洁。
除此之外， **同志还注重干警的业务、 理论学习， 努力提升全队民警的业务能力和执法水平。
因为平时注重全队业务学习， 所以在今年呼伦贝尔市刑侦支队举办的” 全市刑警大练兵法律知识竞赛” 中由**同志亲自带队并参加的**公安局获得团体第三名的好成绩， **同志本人也因为在此次竞赛中表现出色，将代表呼伦贝尔市刑警支队前往内蒙古公安厅参加” 全区全刑警大练兵法律知识竞赛” 。
“宝剑锋从磨砺出， 梅花香自苦寒来” ， 在平凡的工作岗位上，**同志十数年如一日地默默耕耘、 无私奉献， 用青春、 智慧和汗水， 书写着对法律的忠诚和热爱， 书写着对公安工作的忠诚和热爱。
篇八：派出所教导员先进事迹
局特警大队教导员先进事迹材料李 XX，男，汉族, 中共党员，本科文化，现年 36 岁。2001 年 02 月参加公安工作，2001 年 02 月至 2003 年 03 月在 XX 县公安局莲花山派出所工作，2003年 03 月至 2008 年 10 月在 XX 县公安局新城派出所工作，2008 年 10 月至 2012年 02 月在 XX 县公安局治安大队工作，2012 年 03 月至今在 XX 县公安局特警大队工作，担任教导员。一直战斗在基层第一线，工作中服从领导，听从指挥，积极主动，任劳任怨，乐于助人，始终以强烈的责任心和责任感努力做好本职工作，用实际行动实践着全心全意为人民服务的宗旨。
2005 年参加云南省公安厅组织的公安机关警务实战初级教官培训并取得初级教官证，2006 年参加香港警务实战教官团赴滇交流培训，并获得省级警务实战兼职教官资格，2013 年 5 月参加省厅在普洱组织的警务实战教官提高培训班，并取得证书，2014 年 3 月参加省厅在警官学院组织的全省区域教官培训，并取得区域教官证， 2013 年担任全省警务实战教官比武德宏代表队教练组成员，率队获得团体第四名;2014 年主抓 XX 县公安机关警务实战训练工作，在全省警务实战比武中，XX 县公安局获得片区第一名;在 2014 年全州特警比武担任教练员带队参加，获得全州团体第二名;2015 年全州特警比武担任教练员带队参加，获得全州团体第一名，并获得四个单项小团体第一名和一个单项小团体第二的好成绩。
在近 15 年的警察生涯中，李 XX 同志无论是作为基层一线民警还是作为警务实战兼职教官，始终坚定政治立场，做到干一行爱一行钻一行，通过自己的不懈努力和勤学苦练，练就了一身扎实的基本功，无论是在危机四伏的战斗一线，还是在平凡而神圣的教学讲台都取得了骄人的成绩，先后被评为嘉奖 7 次、先进个人 3 次，优秀公务员 1 次，优秀共产党员 1 次，优秀教官 1 次。
李 XX 同志基层工作经验丰富，特别是在派出所基础社区工作中，违法犯罪现场抓捕、突发事件应急处突、群体性事件处置工作等方面，由于亲身经历了战友流血负伤和自己命悬一线的许多事件，使得他对加强基层一线民警实战训练的意识非常强，他认为公安基层一线民警缺乏系统有效的实战技能和战术训练，以及现场执法的规范意识和程序意识不强，是造成民警伤亡的根本原因。因此，他在一线工作中不断积累经验，将满腔热血投入到训练、教学工作中，总结出了一套基层民警喜闻乐见又易于接受的教学方法，在实际教学工作中，收到了良好的教学效果，为德宏州和 XX 县公安机关的公安教育工作作出了积极的贡献。
一线实战热血铸就
从 2001 年 02 月参加公安工作的那天起，李 XX 同志在一线实战部门一干就
是十五年。
在派出所，他参加抓获各类违法犯罪嫌疑人员 620 余人，在治安大队，他负责全县公安机关的公务用枪管理和全县其他单位公务用枪的监管，在他负责的三年半中，全县公务用枪单位没有出现一起公务用枪案事件，在工作中发扬吃大苦、耐大劳、讲奉献的共产主义革命精神，严格要求自己。
做特警，他积极将新型警务理念，警务技能，警务战术，植入到特警大队里，并应用到实际工作中。在特警工作三年多，他一共带领特警队员执行包括反恐演练、处突、抓捕、押解、看押、重大活动安保、首长警卫、武装巡逻、武装堵卡、制止群体性械斗、处置群体性事件等各类警务行动，三百余次。
2014 年 3 月 1 日，XX 县森林公安局民警到大 XX 边执法，被别有用心的不法之徒在背后煽动、指使，弄璋镇某村民小组群众暴力抗法，一百多名群众手持长刀、锄头、木棍将执法的六名森林公安民警围堵，攻击，县委政府派出由县政法委书记带队的工作组做工作，但闹事群众不听劝阻，继续实施违法行为，县局决定抽调警力进行处置，下午 17 时许，在县局张志毅副局长来领下，县局抽调一百名民警，李 XX 组织特警大队二十队员参战，到达现场，张志毅副局长安排李 XX 做现场战术指挥，李 XX 带领二十名特警队员作为箭头，在其他警钟的配合下向围攻森林公安执法民警的群众发起冲击，不法群众立即用所持的长刀、锄头、木棍、石头攻击处置队伍，李 XX 立即组织处置民警应用所学战术、防暴 H队形进行处置，后成功将被群众围攻达六个多小时的森林公安民警解救出来，当处置结束时，天色已经黑了，就着天色的掩护，现场群众又开始用石块等攻击处置民警，现场指挥领导立即决定，为了减少不必要的伤亡，先撤离现场，李 XX又和特警队员担任后卫，让领导和其他警种的民警先撤，确保了全体参战人员的安全，此次行动受到了县委政府和县局党委的一致好评，李 XX 和他的特警队员们用自己的实际行动，捍卫了对党的事业和人民的利益，也捍卫了当初的入警誓言。
警务训练辛勤耕耘
自 2005 年担任警务实战兼职教官以来，李 XX 同志怀着对公安教育训练工作的满腔激情，以强烈的责任感和事业心，与时俱进的精神状态，顽强拼搏的训练作风，高质量、高效率地完成了各项训练和培训任务，为德宏州及 XX 县公安教育训练工作的发展作出了自己的贡献，受到了领导和同志们的广泛好评。十年来，李 XX 同志通过“一所一队一教官”培训、初任民警培训、送教下基层、跨县区送教交流等活动，先后培训民警 2000 余人次，在他教过的民警当中，不乏部级和省级优秀教官。在他的不懈努力下，XX 县公安局教育训练工作也也一步一步走向成熟，警务实战训练逐步完成由教条式、应付式教育向“缺什么、补什么，
要什么、练什么”和“一切为了实战、一切贴近实战”的教学模式和培训制度化规范化的转变。
2013、2014 年全省警务实战区域教官集训，李 XX 同志在 67 天的集训中，他克服自己各种不足，认真参训，刻苦训练，每天晚上都要加练到深夜，通过自身的努力，他的训练成绩在整个集训队里一直都名列前茅，在每次测试的时候，他都能以优秀成绩过关，他还会把自己的训练心得和技巧毫无保留地和其他队员分享，心中就在想，多一个民警掌握警务技能，他在工作中就多了一分安全。
2015 年 5 月，李 XX 被省厅抽调为省厅警务实战送教下基层教官，他所在的送教小组负责临沧市和德宏州两个州市，当到达临沧市的时候，他努力将自己掌握的警务技能知识和基层一线民警交流，在将自己掌握的技能传授给民警的同事，也从一线民警身上学到了很多东西，并结合自己的知识再次进行升华;当到达德宏州瑞丽市送教，他在负责好自己所承担的教学任务的同时，引导全州参训的民警和教官积极向外州市教官请教，使大家利用此次难得的机会，尽量提高自己，为德宏州公安机关的警务实战技能水平提高做出自己的努力。
几年来，李 XX 在主导 XX 县公安机关警务实战和全州公安机关的培训任务过程中，都尽自己最大的努力提高自己，并尽自己最大的努力将自己所掌握的技能传授给基层民警，树立“只要是因为自己的努力，避免了一次民警的受伤，或者是减少了一次民警的牺牲，我就成功了”的理念，永远记得自己是一名“理念的传播者、动作的示范者”的警务实战教官，永远记住云南省公安厅政治部教育训练处孟娟处长说的，我们所从事的是生命工程。
李 XX 同志不管是在基层一线，还是在教学训练中，都能够从实战角度入手，善于钻研，勇于创新，敢于牺牲自我，乐于奉献，在工作中，永远告诉队员：跟我上，而不是：给我上;在训练中都是：看我做，以满腔的热情来投入到工作和实战教学训练过程中，为特警大队建设和基层公安民警的教育训练工作付出了心血、作出了贡献。
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