支部书记开展党建工作的述职报告8篇支部书记开展党建工作的述职报告 履行支部书记抓党建工作情况述职报告按照要求，我就2021年度履行支部书记抓党建工作情况述职如下，请评议。 一、主要工作一是夯实党建常规下面是小编为大家整理的支部书记开展党建工作的述职报告8篇,供大家参考。
篇一：支部书记开展党建工作的述职报告
支部书记抓党建工作情况述职报告 按照要求，我就 2021 年度履行支部书记抓党建工作情况述职如下，请评议。一、主要工作 一是夯实党建常规工作，推进党支部规范化建设。
1. 坚持“三会一课”学习，提高教师政治素养。本年度学校党支部共召开支部委员会 15 次，党员教师大会 10 次，各党小组分组学习 12 次，党课学习 6 次,通过学习，不断提高教师政治素养。
2. 开展主题党日活动，深化教师思想认识。按照方案，入格到位地开展了开展了“开学季，党员教师在行动”、“表彰先进树榜样”、“筑牢思想防线，严守意识形态主阵地”、“学习党的十九届六中全会精神”、“传承百年精神，奋进开创新局”等主题党日活动。通过系列活动的开展，党员教师深化了思想认识，以更加饱满的热情投入到本职工作之中。
3. 强化党建质量提升年工作。学校制定了党建质量提升年工作实施方案， 认真开展党史学习教育和庆祝中国共产党成立 100 周年系列活动，评选优秀共产党员和共产党员示范岗，开展“我为群众办实事，我为发展想办法”活动，深化“三带”活动，强化了党员积分管理。积极认真开展脱贫攻坚”回头看”工作，坚持每月走访帮扶，切实解决贫困户问题，为顺利通过脱贫攻坚验收奠定坚实基础。
4. 做好智慧党建学习习近平台“学习标兵”评比活动。支部每月公布党员教师“学习强国”和“绵州先锋”累计得分，根据每月净增分数评比出学习标兵和优秀党小组进行公示和表彰。
二是充分发挥党员先锋模范作用，加强队伍建设。
1. 认真开展“党员积分管理评比”活动。本年度，根据党员积分管理办法，评出五星级党员教师 7 人，四星级党员教师15 人，三星级党员教师 14 人，并在校务公开栏和党员活动室里进行公示。
2. 强化“三名”“三带”工程。每期开学，对党员教师业绩进行专项考核、表彰。积极开展“领导干部带党员，党员带教师，教师带学生”的师徒结对活动，每月由四位党员教师上示范课，然后指导徒弟，再由徒弟在全校上公开课，接受全体教师检阅。本年度开展“教学效能月”和“课堂教学大比武”活动，要求党员名师上示范课，普通党员和普通老师进行同课异构，用名师的引领助推老师专业成长，让普通党员时刻不忘自己的身份，工作中努力追求卓越，让普通教师迅速成长，积极向党组织靠拢。
三是以师德为依托，加强作风建设。
1. 高度重视意识形态工作。制定意识形态工作计划，开展意识形态领域工作自查，签订意识形态工作目标责任书。时刻
关注社会思想舆论对教职工思想的影响，加强学校微信群和 QQ群的管理，积极营造风清气正的工作环境，弘扬正能量。
2. 加强师德师风教育。签订师德师风目标责任书和承诺书，组织教师学习《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》、教育部公开曝光 8 起违反教师职业行为十项准则等典型案例，开展严禁教师违规收受红包、礼金等师德师风专项整治活动，进一步规范了教师从教行为。
3. 开展教师学法知法守法活动。组织教师学习修改后的《宪法》《民法典》《义务教育法》《教师法》等，老师们通过学习掌握了法律法规知识，增强了依法执教的意识。
4. 深化党风廉政建设。认真学习《廉政准则》，严格落实党风廉政建设责任制。签订廉政目标责任书，开展“四风”自查，开展“厉行节约，反对浪费”主题教育等活动。
四是加强党对群团工作的领导，努力构建和谐校园。
1. 发挥工会 作为党联系教职工的桥梁和纽带作用。健全教职工代表大会制度，继续开展送温暖工程，做好对困难、生病教职工的关心慰问;组织教职工开展体育运动，锻炼身体，凝聚人心。
2. 做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实校务公开、党务公开。对发展党员、评优评先、职称评聘、年段岗位考核、年度考核等进行公示，听取教职工意见和建议，增强教职工的工作积极性和主动性。
3. 继续开展“党建带队建”工作。少先队大队部开展了一系列有利于提高学生素养、富有特色的少先队活动:“红领巾在召唤，我与祖国共成长”新队员入队仪式；“勤俭节约，从我做起”主题中队会；“百年荣光，共筑童心童梦”校园艺术节，有序推进品格教育，培养学生养成良好习惯。
存在的问题及主要原因 一是对党建工作研究不够。学习党建新理论不系统,不深入,对党建工作中存在的问题掌握不透,结合校情,围绕发展,推动党建与中心工作深度融合不够. 二是党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有健全和完善，党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够。
三是党建工作特色不鲜明。学校党支部在制度创新、特色工作方面 进行了一些探索和思考，但还是做的不够，需进一步强化。
四是党员思想教育不到位。对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，导致部分党员党性不强，这反映出我在对党员的教育上，要求不高，标准不严，存在管理失之于宽，失之于软。
二、下一步工作思路和主要措施 一是提高认识，解决理念问题。树立“抓好党建是本职,抓不好党建是失职”的思想，大力强化党支部规范化建设,发挥
党建”第一责任人”的责任,抓学习,抓作风,抓纪律,,努力协调处理好党建工作与业务工作的关系。
二是强化管理，健全工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，完善《党员干部联系年级制度》《党员承诺践诺制度》，落实好《党支部书记述职评议制度》，进一步健全和落实党建工作机制，建立党建工作绩效考核评价机制，不断增强党组织的亲合力与感召力。
三是立足本职，创新党建工作方法。进一步创新党建工作的载体，丰富党建工作内容，在工作方式上有所改进、突破，为师生提供优质服务，促进我校各项工作健康发展，打造和谐校园环境。
篇二：支部书记开展党建工作的述职报告
20 年党支部书记抓党建工作述职报告两篇 篇一 2020 年党支部书记抓党建工作述职报告今年，作为党委书记，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻各级组织工作会会议精神，以提升基层党组织组织力为重点，统筹推进基层党组织“1+7”标准化建设，使党的建设得到了提升，党的领导进一步强化，取得了一定成绩。项报告如下：一、认真推动各项党建工作
(一)落实好从严治党责任
一是把责任扛在肩上。
年内，我牢牢把抓基层党建的第一责任扛在肩上，创新方式方法，实施工作部署项目制、工作落实责任制、工作推进督办制、工作成效公示制、工作优劣奖惩制“五制管理法”。主持召开书记抓党建半年述职，将“一年一考”拓展为“半年一考”，将党组织书记述职评议延伸至所有班子成员，明确了各自责任。
二是把部署落到行动。
年内，率先垂范，带头作出党建 5 项承诺，主持召开支委会专题研究部署党建工作 6 次，开展调研督办 5 次，带动各班子成员、党小组长承诺事项百余件。以“书记驻村抓党建，精准帮扶促脱贫”活动为载体，带领科室部门“一把手”主动到贫困村与群众同吃同住同劳动，指导抓党建促脱贫攻坚。
(二)全面学习十九大精神
一是领导带头深入学。
年内认真开展十九大精神学习活动，新年伊始，就迅速召开会议，制定年度学习计划，研究贯彻十九大精神部署要求，邀请党委分管领导来我单位宣讲，自己定期上党课，以实际行动带动广大干部群众的学习。
二是组织党员全面学。
根据组织部门部署，召开支委会专题研究学习贯彻意见和活动计划，把十九大及历届全会学习资料第一时间发给各党小组，要求原原本本学习，对不能及时参加的，指派专人点对点联系和讲解，提高学习实效性。
(三)推进常态化两学一做
一是加强理论学习教育。
定期组织支部委员、党员干部、党务工作者开展党建知识和经济建设专业培训，每年组织党员参加法律法规、业务知识等培训班学习，通过集中轮训、支部学习会、专题辅导、道德讲堂、现场参观、观看电教片等形式，组织党员干部集中学习，确保党员自学时间每月超过 5小时，撰写心得体会每人 4 篇。
二是加强主题讨论教育。
以支部和党小组为单位，围绕十九大、习近平思想、不完初心牢记使命三个主题开展学习讨论 3 次，引导党员提高认识，明确努力方向。同时，召开半年、年度专题组织生活会各一次，敢于亮剑，切实把发现问题、解决问题贯彻学习教育全过程。此外，充分运用“机关党建”客户端和“党员群”公众号等现代传媒，积极组织“党员 e 家”网上学习和党建知识答题活动。
(四)完善党建工作新机制
一是履行党建责任。
设岗定责，把党建任务细化分解，设立“机关品牌创建岗、党员廉政教育岗、联系群众服务岗、党员结对帮扶岗”等多个岗位，广泛接受群众监督，并每季度进行考核。制定落实服务承诺制，公开党员服务承诺，并对完成情况跟踪考核，引导党员在承诺践诺中提升效能。
二是转变思想作风。
贯彻落实《中央八项规定精神实施细则》和省委《落实办法》有关规定，倡导“马上就办”，持续开展“下基层、解民忧、办实事”活动，深入结对帮扶村、联系服务企业，，宣传扶持政策，帮助解决问题。
三是加强党内监督。
健全落实党内监督制度，严格落实党内组织生活、民主评议党员、领导干部述职报告等制度。推行政务公开、信息公开、党务公开制度，自觉接受社会监督。开展廉政文化进机关，增强干部廉政勤政意识。坚持“三评三落实”工作法，将考评结果作为干部考核使用的依据。
四是夯实基层基础。
创建“五个好”党支部。按照“五个好”支部要求，健全落实“三会一课”、党支部目标管理、党员民主评议等党内生活制度，进一步完善支部组织建设。加强党务干部培训。组织党务干部参加培训活动，截止目前，共选派*名科级干部、3 名党务工作者参加上级党委组织的业务培训，2 名班子成员参加任职培训，按照计划自行实施 2 期培训，进一步提高党员干部素质能力。
(五)狠抓党建新要求落实
一是认真学习新思想。
始终把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想放在首要位置，把学习习近平总书记系列讲话精神作为首要政治任务，主动下基层进乡村向群众讲新思想党课 2 次，引导党员干部深入村组农户、企业车间、机关学校开展宣讲 23 场。带头创办“新时代新思想讲习所”，
组建“一团三队”开展集中讲习、一线讲习 12 次。分 4 期组织 50 名党员干部深入贫困村与贫困户同吃同住同劳动同学习，学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想。
二是强化基层党组织。
以提升组织力为重点，突出政治功能，分类制定《合格支部建设标准》，组织开展“支部规范化建设月”活动，统筹推进各党小组、对口帮扶村党建工作，擦亮党建新品牌。推行“党建工作日”制度，适时开展党建回头看，查问题补短板。实施“领头雁”工程，配齐配强支部班子人员，培养后备干部 2 名，对 5 个党小组长、4 名农村党建指导员、3 名党务干部集中轮训。严格党员发展，培训发展对象 2 期 6 人，发展党员 2 名，基层组织活力迸发。
(六)突出大党建引领脱贫
一是开展抓党建促脱贫，立足所报贫困村区位产业优势，发挥组织引领，强化资源统筹，倾力建设功能型、发展型、效益型小微产业园。
成立园区党小组，规模种植核桃、小米、中草药等经济作物 2 万亩，建立星级农家乐 3 家，成立合作社分社一个。
二是重新调整分配办法，积极推广党员大户示范、能人引领、土地流转经营利益分配机制，新培育党员大户 3 家，吸纳 20 余贫困群众务工，带动贫困户人均增收千元以上，帮助今年贫困户 3 户 14 人如期脱贫。
二、扎实开展上年问题整改
一是解决了党员教育管理不严问题。
对于部分干部缺乏干事创业热情，履职尽责不够到位等问题，制定了《单位干部专职化管理暂行办法》，涵盖干部选拔任用、教育培养、工作报酬、绩效考核、日常管理、责任追究等多个方面，通过制度化规范化管理，提高党员管理水平，在民主评议党员中群众满意度大为提高。
二是解决了工作推进不力问题。
针对机关党建研究部署较多，对基层党建调研督办较少问题，每季度对各领域基层党建工作进行全覆盖检查，聚焦薄弱环节，开展了村集体经济提振、党员发展专项清理、机关党建提质增效等专项整治行动，促进了单位党建工作水平整体提升。
三、紧盯重点查找存在问题
今年，通过自己查、班子议、群众提，发现党建工作还有以下不足：一是党建工作重视仍有不足。全年把较多的精力用在经济建设、项目争取和产业发展上，抓党建工作安排部署多、督促落实少，落实“一岗双责”责任还不够到位。二是党员队伍管理不够严格。对基层党小组长、党员干部管理失之于宽、失之于软，导致部分党员缴纳党费不及时、参加组织生活不经常，干部值班值守工作纪律坚持不好、党员先锋模范作用发挥不好。三是基层党员后备力量缺乏。大批年轻职工下基层工作，岗位吸引力不强，致使培养年轻干部选择越来越小，出现了中层干部难培养、难选拔局面。
三、明年党建重点工作计划
针对新发现的问题和 2019 年党建工作重点任务，下步将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实年度党建工作任务，把从严治党引向深入。
一是开展初心使命教育。
结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展专题调研，精心制定实施方案，以党员领导干部为重点，突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，突出坚定维护
中央权威和集中统一领导，着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、等突出问题，教育党员干部悟初心、守初心、践初心。
二是提升组织生活质量。
坚持和完善“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，全面推进支部主题党日、固定党日，抓好全程纪实、留痕，完善党组织领导下的职工自治、民主协商、群团带动等机制，切实解决基层党支部弱化、虚化、边缘化问题。
三是强化党员教育培训。
制定实施新一轮党员教育培训工作五年规划和党员教育示范培训年度计划，落实好分类别示范培训任务。依托各类平台、远程教育终端、社区夜校等载体，扎实分类推进全覆盖教育培训。
四是推进党员分类管理。
贯彻落实党员教育管理工作条例实施细则，推广党员评星定级、设岗定责等做法，探索推进在职党员、离退休职工党员、生产工作一线党员流动党员分类教育管理。扎实做好失联党员规范管理和组织处置。抓好党费使用管理工作，开展专项检查，公示党费使用情况。
五是选优配强帮扶干部。
认真落实《关心爱护脱贫攻坚一线干部试行办法》，精准选派、管好用好第一书记，抓好第一书记轮换等工作。坚决保持贫困村党组织书记、第一书记稳定，表现优秀的优先推荐提拔重用，工作不力的及时调整、降级使用。加大脱贫攻坚一线干部宣传力度。
六是全面落实党建职责。
坚持完善“大党建”工作思路，建立以政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设和党风廉政建设为主要内容的党建工作考核体系。健全支部班子成员、党小组
长抓党建述职评议考核制度，改进调查研究和督促检查方式，强化问责追究，确保全面从严治党各项任务落到实处。
篇二 党支部书记抓基层党建工作述职报告 2018 年 xx 集团公司党支部紧紧围绕非公企业党组织的功能定位，努力发挥党员的先锋模范作用，党组织的政治引领和战斗堡垒作用，带领职工群众共同努力，为推动集团公司经济工作健康发展做出贡献。
一、主要做法和成效 1、搞好“两学一做”学习教育，深入宣传贯彻十九大精神 2018 年度，结合“两学一做”学习教育和党的十九大胜利召开，党支部两次召开全体党员大会，传达贯彻党的十九大精神，传达贯彻保税区党委《关于在非公有制经济组织和社会组织中深入开展主题实践教育活动，推进“两学一做”学习教育常态化制度化的工作方案》， 首先，按照中央和上级党委要求，根据企业和党支部实际情况，对习总书记的十九大报告和新党章、党规进行认真学习贯彻，对全体党员提出学习要求。以自学为主，支部及小组学习为辅，支部进行专题党课教育，并继续在党员中开展“党旗在岗位闪光”主题教育活动，引导党员在实际工作中贯彻落实十九大精神，在岗位中发挥先锋模范作用。党支部快速下发十九大报告和新党章原文，印制下发学习辅导材料，通过党员微信群和党群微信群，发送有关十九大报告的
学习文章及上级文件。还给每一名党员制作了“党员两学一做文件袋”，用于集中放置学习材料。党支部书记和支委带头加强学习，召开支委会对十九大报告和新党章进行认真学习讨论，并注意浏览保税区企业党委网站，阅读报刊杂志及政治书籍，提高支部班子成员政治素质和思想素质。
其次，在企业中营造浓浓的宣传贯彻十九大精神和“两学一做”学习教育的政治氛围。党支部通过悬挂宣传布标，放置宣传展牌，组织举办“赞祖国，颂党情”诗歌朗读会，党支部还积极探索用更加生动的形式，进行“信仰—共产党人前行的方向和力量”专题党课教育，在党课中融入身边党员的先进事迹，融入诗歌朗诵，互动交流等多种元素，融入党员家中革命前辈的故事，党支部还让优秀党员、入党积极分和优秀员工形象走进幻灯放映的大屏幕，使在场的党员和职工感觉党课内容既深受教育，又非常接地气，很亲切。
特别是十九大召开后，党支部有两名党员由保税区党委推荐成为 “十九大精神基层宣讲员”。他们积极参加保税区党委组织的培训班，认真准备宣讲材料，面对不同的宣讲对象，突出不同的重点，在党员和基层员工中，结合企业实际，以及党员和干部职工思想和岗位实际，结合党和国家行进和发展的历史，就十九大报告内容，进行认真解读宣讲，使大家深受教育和启发，从而凝聚党员和干部职工，在实际工作中贯彻落实十九大精神，共同为企业的发展做贡献。
2、积极落实上级党委各项工作部署和要求
一是与上级党委签订了的《基层党建工作目标责任书》，进一步明确了加强党建工作的目标责任，做到年初有计划，年终有总结，支委会三人，分工明确，团结协作，努力落实党建工作目标责任。
二是完成了党支部换届选举工作。7 月份，党支部召开党员大会进行党支部换届选举。其间，严格按照中组部换届选举组织流程，严谨有序的进行，大会通过了本届党支部工作报告，本着新老交替的原则，由支部党员选举产生新一届支部委员会，补充了年轻力量，增添了支部工作活力，为做好支部各项工作，跟好的发挥党支部的战斗堡垒作用打下坚实基础。
三是进行了支部班子民主测评会。11 月份召开了“述职评议会”，由党支部书记向支部党员和群众代表进行述职，汇报支部工作情况，并征求意见，现场下发了“述职评议表”，对支部工作及书记本人进行填表评议，从评议情况看，支部党员和群众对党组织工作满意度较高。支部书记同时向保税区上级党委递交了述职报告，并将评议结果上报党委。
3、加强党员队伍建设 注重党组织生活及党员的教育管理，落实“三会一课”制度。2018年党支部召开党员大会四次，党课宣讲两次，并坚持每月开好支委会，交流思想和工作情况，及时填写党支部工作手册。积极做好党建系统录入工作，将支部有关情况 按要求录入系统，为细化党建工作，更加严谨的强化党建工作的各项内容，起到督促和鞭策作用。
积极参加保税区党委组织的各项活动。支部书记、支部委员和普通党员均积极参加企业党委组织的各项培训学习教育及十九大党课培训教育 12 次，有效的提高了支部班子成员和党员的思想素质，对推进党支部“两学一做”学习教育，推进十...
篇三：支部书记开展党建工作的述职报告
部书记抓党建述职报告大家好，今年以来，在乡党委、政府的正确领导下，我认真贯彻落实乡党委基层党建责任制目标要求，立足我村实际，团结带领全村广大党员干部群众务实进取、扎实工作，提升了党建工作水平，确保了全村各项工作顺利推进。下面，我就今年抓基层党建工作述职如下: ?
一、坚持学习，不断提高自身素质 ?
作为一名村支部书记，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。按照乡党委制定的学习计划，坚持每月开展一次两学一做专题教育和一次主题党日活动，利用三会一课和远程教育，带领村党员干部学习党规党章、习近平总书记系列讲话精神特别是习近平总书记视察山西重要讲话精神及省委十一届六次全会精神、市委六届六次全会精神，学习全国优秀共产党员郑德荣等 7 名同志先进事迹，组织党员干部集中观看《右玉和她的县委书记们》、《榜样 3》等，村党支部班子成员的学习笔记都达 1 万字以上，并撰写学习心得 20 篇。二是加强法律法规学习。我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点，并在工作中自觉坚持依法行政。对工作中遇到的一些吃不准的问题，坚持向上级领导早请示、早通气，有效提高了工作效率和领导工作的能力。
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二、坚持廉洁从政，树立良好形象 ?
作为一名党的领导干部，我时刻告诫自己，在思想和行动上要从严要求。一是从政治上与党中央保持一致，做一个忠于党和人民事业的人，忠于职守，尽职尽责。对乡党委部署的工作任务，无论多大困难，多么艰苦，总是乐于接受，千方百计不折不扣的去完成。二是牢固树立大局观念、集体观念。在工作中，坚定不移地去贯彻执行上级领导的决定;自觉主动的安排部署，敢于承担责任。三是廉洁自律。严格执行中央八项规定，时刻用共产党员的标准严格要求自己，不搞以权谋私，不搞大吃大喝、拉帮结派，不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动，较好地维护了党的廉洁形象。
三、夯实基础抓党建，党建引领促发展 ?
村党支部是村级组织和各项事业的领导核心，而基层组织建设是一切工作的首要任务。
今年以来我们认真贯彻执行党的路线方针政策和乡党委决策部署，认真执行三会一课制度，严格按照四议两公开开展工作，按时召开支部委员会和党员大会，注重对党员和积极分子的发展教育，新发展党员 4 名，不断夯实党建基础，增强党建凝聚力，引领各项工作取得新成效：
1、扫黑除恶专项斗争方面：根据乡党委安排部署，我村结合实际，成立扫黑除恶专项斗争工作领导小组，通过召开两委会和党员大会、张贴标语、悬挂条幅、广播等宣传手段，充分利用
微信平台进行宣传。截至目前，共张贴标语 40 余条，悬挂条幅8 条，发送宣传单 1600 余张，在微信群宣传扫黑除恶专项斗争工作应知应会知识 1 次，上下联动、多措并举，形成扫黑除恶专项斗争工作多渠道广宣传工作格局，使扫黑除恶专项斗争工作在我村深入人心。
2、五村联创方面：我村作为第一批创建村，创建工作已经全部完成，今年开展提质增效工作，继续巩固五村联创成果，在村里栽植各类树木 4000 多株，又多方筹资修缮了舞台，新建不锈钢跃进门 1 座，积极配合环卫公司把村里的卫生搞好，建立了环境卫生整治长效机制。
3、招商引资方面：为了扩大招商引资的项目，今年奔康公司又新流转土地 1000 亩，使村里的闲散劳力都可以去打工，增加收入。
四、存在问题及下一步打算 ?
我村党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强。
在明年的工作中，我们将认真寻找差距和不足，在乡党委、政府的正确领导下，我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作，认真履行党建工作职责，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实;二是加强流动党员管理工作;三是积极探索，大胆实践，立足创新抓
特色，大力发展苜蓿种植产业;五是加大党员的学习教育活动。
?支部书记抓党建述职报告县委教育工委：
现将一年来抓党建工作情况报告如下：
一、履职情况。
(一)加强制度建设，履行党建工作第一责任。
一年来，学校党支部积极开展两学一做学习教育活动，立足学校实际，认真研究制定党建工作计划，坚持党员学习制度，党建工作措施得力，成效显著。每年对党员进行考核，评选优秀党员进行表彰并及时总结党建工作，发现问题，及时解决，学校的政务、财务、人事等重大事项均由党政班子会议研究决定，起到了党支部政治核心和战斗堡垒作用。
(二)认真开展三会一课，推进党支部规范化建设。
学校党支部采取集中上党课、党小组学习、个人自学的方式，认真学习习近平总书记系列讲话精神，着重学习了习近平总书记关于基层党建工作的指示，进一步明确了党建工作的方向。认真学习党章、党规及准则和条例等内容，38 名党员认真做好学习笔记，人人撰写心得体会。认真落实 三会一课制度、民主生活会制度、 发展党员制度、党费收缴制度、 党员学习制度支部主题党日制度等，以规范的制度提高党内生活质量。
本年度学校党支部共组织召开支部党员大会 4 次，支部委员会 12 次，党小组会 12 次，提升了党支部的组织力，增强了全体党员的政治头脑。共
?
召开了两次民主生活会，认真开展批评和自我批评，发现问题，列出清单，明确整改事项，制定整改措施，依据整改承诺逐一进行整改，成绩明显。
(三)抓党建促进义务教育均衡发展工作的有效开展。
学校党支部以义务教育均衡发展迎国检为契机，不断改革创新，促进学校不断进步。作为书记的我，能维护校长的工作，紧密配合搞好了今年的义务教育均衡发展迎国检工作。与班子成员、老师团结协作，稳定做好了老师的思想工作。使各项工作更有条理、更为落实、更有效果。积极组织全体党员开展我美，校园更美志愿服务活动，通过精心组织，认真筹划，真抓实干，使学校校容校貌焕然一新。
大街镇中心小学全体教师捐书 2000 余册。学校还充分利用社会力量帮扶学校，先后吸引省检察院、大街籍爱心人士杨忠诚先生等来校扶贫达 20 人次，接受爱心人士捐款 6 万元，捐书 6000余册、捐树苗 3000 株，使学校义务教育均衡发展迎国检工作得到顺利实施。
(四)丰富师生活动载体，营造校园文化建设浓厚氛围。
学校党支部协同工会在教职工中开展了健康向上的气排球比赛;六一节在学生中开展了童心向党歌咏比赛;七一建党节在教师党员中开展了党在我心中主题演讲比赛;同时在全镇小学组织开展了党章党规进课堂，党史国史进校园活动，其目的是让学生从小学党史、感党恩、跟党走。加强了学校德育工作，在德馨
大街，立德树人活动中，学校从实际出发，抓住国学经典诵读这一特色德育，不做表面文章，坚持长效机制，使学生养成良好的行为习惯，为学生健康成长奠基。
为促进学生的全面发展，学校加强了艺体教育工作，积极开展乡村少年宫活动及体育艺术二加一、班班有歌声有活动，用以丰富学生的校园生活，提高学生的艺术修养。学校无三乱现象和违法违纪现象发生。
(五)统筹推进基层党建工作，促进党建工作有条不紊地开展。
20**秋季学期初，组织全体党员深入贯彻落实《景东县教育局加强中小学党建工作实施意见》要求，根据《景东县教育局基层党建提升年》实施方案，查找工作中的不足之处，由专人负责完善整理档案，使学校党建工作形成制度化，常态化，有条不紊，扎实有效地开展。学校的全体党员干部都能够树立坚定的理想信念，树立大局意识，核心意识，处处起模范作用，涌现出了段世昆、罗帅等优秀党员校长典型。
为全面提高教学质量，学校党政班子多次召开专题会议，研究方案，对全镇小学每一个班级进行了摸底调查，对每个班级的学困生，中等生，优生等情况做了详细的了解，记录在案。实行了班子成员包保责任制，要求中心小学班子成员都要挂钩联系一所学校，包一名差生。各学校开放图书室，鼓励教师充分利用课余时间为学生补课。六月份举行了青年教师教师教学基本功大
赛，特岗教师、共产和党员李贵慧、孙景分别获得一、二等奖。九月份举行了教师业务能力考试，全体教师的整体素质得到进一步提升。20**年七月学校党支部获得县级优秀党支部荣誉称号。学校非毕业班教学成绩检测获得乡镇第二名。
(六)增加党建工作经费投入，强化基础保障。
20**年，学校投入一万余元订阅党刊报刊杂志，又投入八千余元，制做了党建宣传栏，党的教育方针宣传栏。今后我们还要继续增加党建工作经费投入，为学校党建工作的顺利开展提供强有力的基础保障。
成绩的取得都得益于我们能够抓住基层党建这张王牌，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。
二、存在的问题及原因 ?
(一)支部、班子集体学习不够;日常教育不够深入，效果不明显，习惯用老方法解决新问题。
具体表现：一是理论学习还不够深入，缺乏挤劲和钻劲，学习浅尝辄止，在深度和广度上差距较大。二是对业务知识学习不精，综合业务素质和业务能力还不强。三是班子之间通气不够，工作交换不够充分，工作规划不够规范。
(二)基层党建工作缺少创新精神，工作按部就班，方法简单化。
具体表现:主要是在工作作风上不能坚持求真务实的精神，没有紧密结合学校的实际去思考工作，没有深入实际调查研究，
工作方法简单粗糙，没有注重对关键细节上的指导，缺乏激励机制，教职工的工作积极性和创造性没有充分调动起来。
(三)民主生活会缺少严肃认真的态度，交流意见，批评与自我批评不到位，不能起到提高思想的真正作用。
具体表现:批评与自我批评一团和气，你好我好大家好，很难达到红红脸出出汗的目的。
(四)部分党员党性不强，还需要加强党性修养。
具体表现：极少数党员教师对学校安排的工作挑肥拣瘦，拈轻怕重，人前人后说三道四，无大局意识，组织意识。
(五)谋化大局不够，缺乏有效的管理手段。
具体表现：重点工作不突出，过于的强调分工负责制，工作有相互推诿的现象，以致在支委班子工作管理中存在空档，给教师队伍带来不良影响。
三、整改措施 ?
(一)加强支委班子责任意识的培养，充分调动支委班子的积极性和创造性。
学校支委班子每月开展一次集体交心谈心活动，经常性开展批评与自我批评。班子成员之间勤交换思想，多听取意见，多交心、多通气，完善各项规章制度和激励机制，调动管理者的积极性，发挥支委班子的整体作用。
(二)创新管理，科学谋划，抓工作落实。
1、根据学校党支部学习计划和工作实际做好教职工的业务
学习安排，提高教职工的业务素质和业务能力，提高教育教学质量，再树大街镇小学教师的新形象。
2、转变观念，增强创新意识，多动脑筋，多想办法，尤其是目前大街镇中心小学存在的一些突出问题和教职工关心的热点问题，通过设置意见箱等形式，建立中心小学班子成员与教职工沟通长效机制。用改革的观点去认识、去研究、去落实、去解决，逐步化解矛盾，形成一种有信心，有干头，有奔头，有靠头，你追我赶，多做贡献的精神状态和良好教育教学氛围，不等不靠，当好教职工的领头羊、做好表率。
(三)严格开好专题组织生活会和民主评议党员工作。通过逐个开展批评与自我批评，更加全面、深刻地认识自己，达到沟通思想，交换意见，增进团结，明确方向，促进整改的目的。
(四)加强教师党员党性锻炼 ?
教育党员在任何情况下做到政治信仰不变、政治立场不移政治防线不偏，始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致;始终做到修身自重，着力锤炼道德意志、提升道德境界，以良好的操守筑牢工作防线，时刻对党纪国法心存敬畏，自觉接受法律法规约束，讲党性、守原则、知荣辱、明是非，身体力行、洁身自好，做到做人干净，以身作则永葆纯洁性。
(五)加强党员教师队伍管理，充分发挥学校党组织整体作用。
1、注重团队精神的培养，调动、发挥每位教职工的积极性
和创造性，遇事同教职工商量，增强中心小学班子成员集体的凝聚力和战斗力。
2、加强对学校中层干部的日常管理工作，提高管理水平和工作能力，加强班子成员间的沟通与交流，进一步搞好团结，提高威信。
?支部书记抓党建述职报告本人在市局及市局机关党委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，紧扣国税地税征管体制改革这一主题，始终把全面从严治党作为重大政治任务，把落实主体责任作为重要举措，较好地履行了岗位职责，完成了各项工作任务。
一、强基固本，履行基层党建工作责任 ?
一是落实班子主体责任。以党建统领作用为轴心，及时传达省市局党风廉政建设文件精神。以基层党支部规范化标准化建设为抓手，加强党支部对各项工作的监督力度。
二是强化一把手责任。今年支部书记上专题党课 4 次;带头贯彻落实中央八项规定精神，持续开展作风建设专项整治活动，电话回访纳税人 10 户次，明察暗访 6 次，严防四风反弹。
三是强化班子成员一岗双责。制定分局个性化两个责任清单，层层压实党建责任。挂点基层党小组，制定个人年度党风廉政建设工作重点和具体措施，形成党建业务两手抓两促进良好局面。
二、真学实做， 认真落实党建各项工作制度
?
一是以两学一做为基本内容。年有计划、季有重点、月有安排，20**年共组织...
篇四：支部书记开展党建工作的述职报告
21 年度党支部书记抓基层党建工作述职报告 3 篇 1【一】
2021 年以来，在 XXX 党委组织部、XXX 党委的坚强领导下，作为 XXX 党支部党建工作第一责任人，我坚持以“聚合力、强班子、抓落实、促发展”为目标，全面推动党建工作科学化、规范化、制度化发展。现将抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职情况 （一）加强政治建设和思想建设情况。坚持以党史学习教育活动为牵引，深入学习贯彻十九届六中全会精神，习近平总书记“七一”重要讲话和指示批示，习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持用党的新时期创新理论武装头脑，推动学习成果不断向助力工作实践转化；积极参加建党百年“百名党员讲党课”、党史理论宣讲会、党组织书记集中轮训和党员教育培训活动，着力提升自身党建工作能力素质，加强党员责任意识培养；严格落实上级党史学习教育活动要求，以身作则，带头抓好党支部党史理论学习和专题活动开展，做到每人上党课，每月有活动，定期有总结，共组织党员政治学习教育 XXX 次，专题党日活动 XXX 次，主题党课 XXX次，“学史力行担使命”校外主题培训活动 XX 次，切实通过丰富的学习教育形式，扎实推进党史学习教育活动成果落地见效。
（二）履行抓党建第一责任人职责情况。合理制定党支部年度党建工作计划，在 XXX 网站主页设置“XXXX”专栏，实时发布党支部活动开展情况和党建工作动态，结合党员领导干部民主生活会、党史学习教育活动专题组织生活会、年度基层党建工作述职评议考核等活动，对照标准要求，认真查找自身以及党支部党建方面存在的差距与不足，针对存在的 6 个方面问题，列单挂账、追根溯源、举一反三、跟进落实，着力消除党建工作隐患，强化党建工作责任担当；认真落实联系党支部工作制度，通过线上线下多种方式，参加“XXXX 党支部”党员大会、座谈会、主题党日、专题党课等活动 XXX 次，收集、整理存在问题和意见建议 XXX 项，指导解决实际问题 XXX 项； （三）推动基层党组织建设情况。抓好党支部“七项组织生活制度”落实，按规定召开支委会、“三会一课”制度落实推进会、“两化一创”活动讨论会，集中组织学习基层党组织建设相关制度规定，明确党支部组织建设具体要求，推动党支部规范化、标准化建设不断完善，进一步强化党支部班子人员配备，提升化党支部委员会领导核心作用；翻新装修废旧办公场所，扩充党员活动场地，增设荣誉墙和图书角，陈列荣誉牌、政治学习以及党建法规书籍。要求党员政治活动期间佩戴党徽，强调党务活动的仪式感和严肃性，真正使党员在环境中受熏陶，在氛围中受感染。
二、主要问题 （一）政治理论运用还需进一步深化。有时候忙于行政
工作降低了学习标准，在学习中习惯于“浅层次阅读”、“碎片式”学习、“学而不深思”，在系统、深入的学习领会政治理论，助推工作发展方面还有一定差距。
（二）党建责任意识还需进一步提升。作为党建工作第一责任人，在支部党建工作中存在按部就班抓党建的惯性思维，缺少党建工作探索创新精神，在支部建设中有部署不到位、检查不及时的现象，缺乏以高质量党建引领高质量业务工作的全局意识。
（三）党员监督管理还需进一步加强。作为党支部班子的“班长”，平时与支部委员和党员交流，安排具体事务多，谈思想、讲问题少，有时从维护班子团结和关心、爱护干部的角度出发，对个别同志存在的问题避重就轻，批评教育的力度偏弱。
三、下步打算 （一）深化政治理论学习。牢固树立政治学习就是政治任务的思想，把政治学习作为每日的“必修课”纳入工作计划，坚持以习近平总书记讲话精神和重要论述为学习内容，把政治理论学习与拓展工作思路、创新工作方法、解决工作难题结合起来，主动深入思考，加强成果转化，切实在不断学习中做到学以致用、行以致远。
（二）压实党建工作责任。贯彻落实新时代党建工作要求，着力强化党建工作责任意识，提高作为第一责任人的思想自觉和行动自觉，坚持把党建工作抓在日常，严在日常，全面压实各级党建工作责任，形成书记带头，一级抓一级、
层层抓落实的党建工作格局。学习借鉴“两化一创”样板党支部党建工作经验，稳步推动党建工作与业务工作创新融合发展。
（三）加强党员监督管理。切实发挥好支部书记监督管理职能，建立支部党员监管机制，细化党员监督管理规定，加大党员政治教育、组织生活、支部活动、党员表率等方面的量化考评，并将考评情况与个人评优评先和年终工作考核挂钩，树立鲜明奖惩导向，推动党员管理制度化、规范化发展。
【二】
2021 年，在省退役军人事务厅、市卫健委和院党委的正确领导下，我始终严格要求自己履行好党建工作“第一责任人”的主体责任，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，将党建工作与业务工作紧密结合，不断提升党的建设工作水平，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动药剂科各项工作高质量发展。现对本人 2021 年度工作作如下述职：
一、履职情况 （一）加强党的建设，纵深推进全面从严治党 持续强化理论武装，政治属性更加鲜明。聚焦学懂弄通做实，采用集中学习和分散学习相结合、线上学习和线下学习相补充的方法，深入开展”读原著、学原文、悟原理”系列活动，坚持不懈抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习。重点开展《习近平总书记关于”不忘初心、牢记使命”论述摘编》、新修订的《民法典》、《习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话》、《论中国共产党历史》、《习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会重要讲话》、《中国共产党第十九届中央委员会第六次全体会议公报》等理论学习，通过对学习笔记、心得体会、学习感悟等进行展评交流，提升党员政治理论水平，有效提高驾驭和解决实际问题的能
力。同时，充分发挥”学习强国”等新媒介作用，每天进行强国平台学习，使强国学习成为全体党员的良师益友。
加强廉政建设，压茬推进作风建设。一是严格落实中央八项规定及其实施细则精神，严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等”六大”纪律，开展经常性教育提醒，营造风清气正的工作环境，塑造廉洁务实的良好形象。二是全面落实主体责任，履行一岗双责，传导工作压力，扛牢工作责任，坚持”七个带头”，做好问题剖析，开展好以案促改，做好教育警示，严肃组织生活会，进行党风廉政建设工作总结交流。三是按照正党风、强作风要求，在工作中紧盯对上级决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现，对应景造势、敷衍塞责、出工不出力等突出问题进行严肃自查、剖析和整改，推动以案促改和警示教育全覆盖。
严格阵地管控，坚决扛稳意识形态责任。一是支委会切实承担起意识形态工作的主体责任，坚持”一把手”带头，切实当好”第一责任人”，其他支委会成员认真履行”一岗双责”，抓好分管领域的意识形态工作，落实好谈心谈话制度，随时掌握广大干部的思想动态，辨析突出问题，分清主流支流；将意识形态工作纳入党建工作责任制和党员干部目标管理，逢会必讲、遇事必谈，推动”四种责任”落到实处。二是主动挖掘典型，创新正面宣传。2021 年 12 月份，我们以《常规药物依规管特殊药物用心管》，积极宣传药剂科党员XXX 同志主动向患者沟通用药需求与就医计划，提前做好药
物的预订采购和入库管理，实现特殊药物资源的优化配置，用心服务患者的事迹，在广大干部群众中取得了热烈反响。
深化制度建设，大力夯实党建基础。一是严格落实党建有关制度。严格落实”三会一课”，开展主题党日活动，做到有计划、有活动、有落实。今年以来党支部共召开支委会会议 12 次，支部大会 2 次。二是按照党组织”坚持标准、保证质量、改进结构、慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。今年已培养发展 3 名入党积极分子，支委会吸收党员 1人。三是做好党费收缴工作。党支部按标准认真核算每名党员党费金额，全体党员主动按时足额缴纳党费，负责同志细心收齐支部党费按月上交。
打造品牌活动，建设“五星级”党支部。药剂科党支部不断开拓创新，着力推进各项党建工作和实践活动的新思路。一是为进一步去推动党的十九届六中全会精神入脑入心，支部通过不定时抽查形式，引导提升广大党员学习的积极性。二是深入开展“我为群众办实事”实践活动，组织广大党员开展下乡义诊活动，为退役军人身体健康提供温馨服务。三是不断创新为民服务形式，开展科普宣传活动。通过“药物咨询＋网络”发布一些药学相关知识，为家人、朋友做一些科普知识，不传谣、不造谣，做好疫情防控工作的后勤保障。同时，鼓励引导广大党员积极撰写合理用药科普，通过微信公众号、宣传页等方式传播，提高公众用药安全知识。
（二）发挥党建引领，推动业务工作高质量发展 以服务患者为中心，创新药学服务思路。一是药剂科党支部党员牵头开设药师咨询门诊，为患者提供科学专业的安全合理用药指导。二是坚持以患者需求为第一导向，开展更全面的个体化用药监测，为临床制定个体化给药方案提供重要依据。三是坚持生命至上的理念，严格开展处方审核工作，最大限度地保障患者的用药安全。四是在常规药物依规管理基础上，对特殊药物采取“特药特办”，想患者之所想，急患者之所急，解患者之所难，密切联系患者，用心服务患者。
发挥党员先锋模范作用，全面提升临床用药合理化。药剂科以处方点评工作中如何与临床建立良好的沟通联系为“切入点”，以处方点评结果为临床提供更多的帮助为”落脚点”，以沟通干预的过程中医生与药师互相学习为“着力点”，积极开展”以党建促业务、发挥支部党员团队先锋模范作用”的主题党日。支部充分调动全体党员的积极性，运用药学知识特长，深入临床科室，针对科室不合理用药问题与临床医师进行沟通，制定合理用药方案。此项工作的开展增强了党员的沟通和协调能力，鼓励引导党员药师带头迎难而上，走出去与其他党支部或科室交流协作，解决临床用药中存在的难点问题，提升了党支部的影响力，充分发挥党员药师的先锋模范作用。
积极组织动员，抗洪救灾中做贡献。在抗汛救灾期间，药剂科党支部火速行动，切实担负起防汛抢险重要责任，挺立洪峰浪尖、与风雨搏击。一是将防汛救灾与“我为群众办
实事”相结合，发动身边好友，利用朋友的包子铺为一线防汛人员和受灾群众蒸油卷，发动各种资源寻找棉被及饮用水等生活物资，为救援人员安排食宿。强化服务保障，化解群众后顾之忧。二是作为党支部书记，我亲自带头，发动药剂科所有人对受灾职工进行爱心帮助，安排人员将医院发放的捐赠物资送到受灾职工家中，做好群众的“贴心人”。
勇于担当作为，全力做好大型医院巡查工作。接到《X 省卫生健康委关于印发 X 省大型医院巡查工作实施方案（2019－2022 年度）的通知》，面对时间紧、任务重的难题，药剂科党支部勇于担当作为，及时组织全体成立党员突击队，支部全体党员带头加班，牺牲午休时间，甚至晚上加班至凌晨，积极围绕行业作风建设、运行管理等方面开展自查自纠，并整理完善各项档案资料，为我院通过大型医院（二级）巡查工作作出了积极贡献。
二、存在的问题及原因分析 （一）存在的问题。
党建品牌和工作举措还不够多。对于党建工作有时虽有思路想法，但真正落到实处的还存在一定差距，在党建品牌打造上下功夫还有待进一步提升，特色亮点不够突出，”三个表率”作用发挥不够充分。比如党员学习方面，主要采取支部会议等形式，创新性方式方法不突出，主题党日活动内容略显单一，缺少对党员的吸引力。
党建高质量建设水平有待进一步提升。与推动药剂科各项业务工作相比，对党建工作投入力度还不够，与当前的新
形势新任务新要求还存在差距。
党建工作主动督促力度还不够。平时虽然注意加强对党支部监督检查，但对于发现的问题，没有真正做到动真碰硬，对党员干部的批评教育不到位，存在一定程度的”老好人”思想。在党员队伍管理教育监督上还存在失之于宽、失之于软的现象，个别党员在理论学习上自我要求不严，缺乏有力的督促机制。
党员干部教育管理制度化不够。党组织制度建设不够完善，管理存在一定程度松懈，党支部组织生活不够健全，抓基层党建职责落实不到位，一定程度上存在对个别党员教育监督管理不到位问题，思考研究不够深，解决办法不多，整治措施不硬。
（二）存在问题的原因分析。
理论学习不够。工作中，存在不重视理论学习，把学习政治理论当作任务，不善于运用科学世界观和方法论，去观察、分析和解决实际问题，片面地认为理论学习无助于问题解决而放松主观世界的自我改造。致使思想政治素质难以提升，缺乏应有的政治敏锐性和鉴别能力。
创新意识不够强。对基层党建存在的老问题、出现的新情况研究不深，在创新组织设置、强化服务功能等方面深入思考、破解难题不够。在指导支部开展党建工作上缺乏经常性和持续性，没有将制度形成常态化局面，党建“第一责任人”的职责落实力度发挥不够。
抓党建工作思路不开阔。对于新常态下的新形势、新情
况、新问题研究的不深刻，方法不灵活，主观能动性发挥得不好，主动想办法创造性开展工作做得不够，视野较为局限，破解困难和问题的招法不多，与班子成员交流不够深入，在基层党建工作创新上长远谋划不够。
三、下一步工作打算 2022 年，我将认真贯彻落实院党委决策部署，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实...
篇五：支部书记开展党建工作的述职报告
部书记 1 2021 年抓党建工作述职报告根据中心安排，我在这里述职，现将本人一年来抓党建工作的相关情况作如下汇报，请全体党员批评指正：
一、履职情况 〔一〕以习近平新时代中国特色社会主义思想武装起来。在学懂弄通做实上下功夫，坚持读原著、学原文、悟原理，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学。紧密结合新时代新实践新要求，紧密结合思想和工作实际，强化问题导向、实践导向、需求导向，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。
〔二〕以严明的纪律规矩意识、旗帜鲜明地引导党员干部不断提高政治觉悟和政治能力。深入学习和认真贯彻党的十九大和习近平总书记一系列重要讲话精神，切实增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，坚决地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。始终服从组织决定、听从安排，廉洁自律要求严格。恪守党章和党纪国法，自觉按党的组织原那么、党内政治生活准那么和制度规定办事，不越雷池，不逾红线，守住底线。自觉维护集体利益和班子团结，严格执行廉洁从政各项规定，从严要求自己，主动接受制度纪律约束和各方面的监督。
〔三〕以求真务实的工作作风全面透彻落实中央、省委、集团各项重大决策和中心的工作部署。全力抓好基层党建各项重点任务落地落实，严格标准党内政治生活，深入开展“党员联系班组 X〞，推进“党员积分制管理〞工作。对上级交办的各项工作，坚决执行不打折扣，做到政令畅通，有禁必止。不以各种理由拖延不办和办理延误又不说明原因的情况。
〔四〕以深入开展“不忘初心、牢记使命〞主题教育为契机，找问题、转作风、抓落实，不断锤炼党员忠诚干净担当的政治品格。在“不忘初心，牢记使命〞主题教育期间，共开展集中学习 X 小时，自学时间每天不少于 X 个小时。开展了多形式学习活动：讲微党课、党课、对照党章党规找差距、党章和应知应会知识测试、参观红色教育基地、观看警示教育片、电影等，通过党员撰写心得体会、讨论交流等形式，进一步增强了学习效果。通过系统学、原本学、透彻学，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认同与认知，在大是大非面前立场更加坚决，对理想信念的理解更加透彻，认识更加深刻。提高了自己崇规、守规、执规意识，增强了“四个意识〞，坚决了“四个自信〞，“两个维护〞更加牢固。
〔五〕以十九届四中全会精神，加强支部工作制度建设，推行党员积分制管理。坚持了学习制度、交心谈心制度，为支部工作提供了强有力的制度保障。并根据中心的党员积分制管理方法，制定了 X 所党员积分制管理方法，将党员在日常工作、学习、生活及社会实践中的表现和作为进行定量和定性考核，
让党员时刻保持清醒的党性意识，更好地发挥先锋模范作用。平时我利用座谈会、员工思想调查问卷、吃饭散步等时机，主动关心员工的诉求，了解员工的思想状态，及时化解员工心里困惑、内心矛盾。继续深入开展了“党员联系班组 1234〞活动，通过党员来近距离了解职工、帮助职工。
二、抓党建工作中存在的缺乏和原因分析 〔一〕存在缺乏 一是收费所存在“重业务、轻党建〞的现象，党支部战斗堡垒作用发挥的不好。
二是对党员干部经常性监管力度不够，扯袖子、批评提醒等工作做得不够。
三是宣传和意识形态工作缺乏有力的抓手，工作滞后，未找到新时代下好的宣传教育方法。
〔二〕原因分析 一是党建责任落实不扎实。在履行党组主体责任方面还有一定差距，党建工作精力投入缺乏，对党组班子核心作用发挥缺乏，党组织凝聚力、战斗力不强等问题缺乏深入研究，对党建工作检查催促落实不够，造成党建工作落实不到位。
二是安排多跟踪问效少。工作中有时存在重安排轻督办的情况，对研究部署工作较为重视，但是对执行落实情况跟踪问效不及时，传导压力不够，对系统内个别党员党性意识不强、
工作被动应付的情况没有及时约谈提醒。
三是没能做到统筹兼顾，没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系，没有把基层党建工作有效融入到业务工作之中，反映出自己工作方式方法上还有欠缺。
三、今后努力的方向 〔一〕加强政治理论学习。进步增强学习的自觉性和系统性，完善个人自学和集体学习相结合的制度，根据党建中心任务和重点工作确定学习内容，把学习成果转化为指导实践、推开工作的实际成效。
〔二〕加强班子队伍建设。强化集体领导观念，坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。认真落实"八项规定〞和省、市、集团相关规定，进一步转变作风，切实履行好“为党分优、为民解难〞的神圣职责。加强党员队伍的培训、培养和教育，培养和建设高素质党员队伍。
〔三〕加强思想政治教育。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，认真落实“"三会一课〞制度，加强党员干部教育管理，把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化，鼓励引导党员干部开展积极健康的思想交锋。
〔四〕强化主体职责的落实。牢固树立“抓好支部党建是本职、抓不好是失职、不抓是渎职〞的职责意识，把抓好支部建设作为最重要的工作来抓，以身作那么，以上率下。落实分解党建工作目标，推动支部党建真正抓具体、抓深入，努力抓
出新成效。
篇六：支部书记开展党建工作的述职报告
部书记 2020 年抓党建工作述职报告 1 2020 年市饲料草种监督检验站党支部坚持“不忘初心，牢记使命”制度化成果，让四个意识、四个自信、两个维护在内心深处扎根铸魂，坚持构建“五强”支部。以下是我站本年度党建工作总结汇报：一、 履行党建工作责任情况 在“五强支部”建设方面，注重加强政治建设、队伍建设、组织生活、群众工作和作用发挥，通过日常学习和主题党日活动加强全站党员干部政治建设，确保全站党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决站稳党的立场和人民立场。支部号召全站职工加强学习强国学习，督促检查党员干部跟进学习强国学习，取得一定成效，确保全站职工学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把“不忘初心、牢记使命”作为党员干部的终身课题，让“四个意识”、“四个意识”、“两个维护”在内心深处扎根铸魂。
在队伍建设方面，支部书记认真履行职责，坚持党建业务抓的一样紧，成效一样多。9 月份严格按照要求参加上级组织的集中培训。并于年初召开支部大会明确支部委员分工，并配备 1 名专职党务人员。今年为加强队伍建设，保持入党
积极分子 1 名，按规定建立规范完整的入党积极分子花名册。严格按照规定设立党员花名册，制定发展党员规划、年度计划和工作记录，发展党员做到一人一档、本年度党员评星定级工作圆满完成，其中评定合格一名，优秀一名。
在组织生活方面从 4 月疫情结束以来，每月召开一次全体党员大会和“主题党日”活动，我们尤其注重主题党日活动的生动性，包括 5 月份联合集宁区农牧局和雪原乳业党支部在雪原乳业生产基地开展活动；7 月份前往土默特左旗乌兰夫同志故居参观学习；8 月、10 月观看电影《夺冠》和《金刚川》，通过这些生动鲜活的主题党日活动，进一步凝聚战斗力，提升理想信念。截至目前共举行两次支部书记讲党课活动，全程做好准确规范的活动记录和信息采集工作。今年年初还举行了“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，严格制定实施方案、做好活动记录，并存留图文并茂的现场资料。
在作用发挥方面年初按照上级要求进行支部换届选举，同时为党组织网络图制作宣传展板悬挂于党员活动室。按时开展工会活动，今年为 3 名患病职工通过职工医疗互助基金报销医药费 2800 多元，帮助患病职工消除后顾之忧。
支部坚持每周召开全体干部党建学习活动，从疫情结束到现在从无中断。年初认真制定年度党员教育活动工作计划，
并采集图文并茂的生动信息在党建群发布。每位干部认真完成学习笔记并且备有签到表。
本年度制定“党员带头创城计划”主题活动实施方案，并有名册，有记录。今年与帮扶社区支部开展多次活动，并且动员全站职工在帮扶社区从事 4 次卫生清扫、入户宣传、团体党建等活动，加深了与社区党员干部的联系和感情。
在群众工作方面坚持深入基层、深入实际认真开展群众工作，制定方案，具体实施。并且建立党员活动室，配备投影仪、党旗、展板并按照“八有”标准建设党支部活动阵地。年末开展评星定级评议党员活动，评定马世宏同志为优秀，肖佳楠同志为合格。
在“灯下黑”整治方面，今年根据要求完成市农牧局机关基层党建工作“灯下黑”问题专项整治工作，通过每周二的教育培训工作，加强党员队伍能力素质，加强“五强党支部”建设工作，围绕政治功能强、队伍建设强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强“五强”标准开展工作解决党建工作不规范问题。通过优化党建活动阵地，优化支部党建活动阵地“八有”建设，切实提升服务党员群众水平。切实保障“三会一课”、主题党日、党员和入党积极分子教育培训、学习调研解决保障机制不健全问题。
二、支部党建工作特色亮点
党建工作要想取得实效就必须发挥支部书记带动作用，一级带着一级干，一级做给一级看。今年的党建工作无论是日常学习还是其他工作，支部书记首先发挥模范带动作用，针对学习内容开展讨论研讨，根据工作实际开展岗位练兵大比武活动。
党建工作取得实效的另一个方面是持之以恒，我支部坚持每周开展日常学习，每月开展主题党日活动，其中主题党日活动坚持创新，务必通过喜闻乐见的形式让全站职工受到教育，因此我们根据实事发展开展参观革命遗址、看电影和开展讲座的方式使全站职工在每次主题党日活动中都感受到党的教育。
三、存在的短板不足及下一步思路打算 我站党建工作主要存在党员人数不足的问题，我们要加大发展党员力度，同时在日常学习方面在学习内容的选择上要做到上接天线下接地气，在注重理论方针政策的传授和讲述的同时还要结合实际工作开展座谈和交流。准备通过实际工作大比武的形式让大家将好的工作经验和工作方法亮出来比一比，实现互相比拼互相学习的效果。
在主题党日方面准备创新方式，多想办法重点做到激励人心催人奋进，可以精选优秀党建励志题材影视作品激励人，
可以选择深入群众感受变化感动人，可以选择参观革命遗址并认真搜集资料讲故事打动人。
党支部书记 2020 年抓党建工作述职报告 2 按照市农牧局 2020 年度党支部书记抓基层党建述职评议考核工作安排，一年来，本人认真履行支部书记“第一责任人”的职责，抓班子、带队伍、圆满完成了党建各项工作任务。下面我就市农广校党支部 2020 年度党建工作汇报如下：
一、履行党建工作责任情况 一是抓学习，强本领，提高政治素养和党性修养 。我校支部始终秉持“学习永远在路上”的原则，组织党员干部以学习《党章》作为加强党的建设一项基础性、经常性工作来抓，在学懂、弄通、落实上下功夫，坚持每周二、四下午学习，采取集中学习与自学的方式，学习内容主要有贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，《习近平谈治国理政第一、二、三卷》及十九届五中全会精神等，共集中学习了 36 次，有学习笔记、学习心得体会，并利用学习强国学习平台自学多次，累计积分 3
万多，组织党员干部集体观看教育片、纪录片 4 次，学习先进事迹 2 次，为市广大党员群众讲党课 3 次，提高了党员干部的政治素养和党性修养，也不断提升了自身综合素质。
二是强管理，重整顿，促进党支部全面转化提升。我校支部紧紧围绕“五强”党支部建设和基层党建“灯下黑”专项整治工作，制定“三会一课”、民主评议党员、支部主题当日等党内生活制度，鼓励和支持党员干部大胆工作，发挥他们的优点和长处。每月召开一次党小组会，和党员进行谈心谈话，听党员汇报思想、工作、学习情况，了解党员队伍思想政治状况；每季度召开 1次支部党员大会，传达学习局党组织的会议文精神，检查本支部贯彻落实党建工作计划、措施情况。每半年召开 1 次组织生活会，开展批评与自我批评，利用党建网、公众号等发布学习资料，增强了党员干部为“三农”服务的本领。
三是认真履行党风廉政建设“第一责任人”责任。本人始终把领导干部的权力和责任统一起来,认真学习、贯彻、执行好上级规定，加强自我警示,带头遵守有关党风廉政建设的规章制度，要求别人做到的，自己首先要做到，班子间经常性开展谈心谈话活动，相互提醒、相互监督，通过组织党员学员参观党史馆、学习先进人物
事迹、观看廉政纪录片、讲党课等学习形式，让大家身边有标杆，学习有榜样，进一步提高了党员干部的思想意识。
二、支部党建特色亮点工作 一是我校党支部结合业务优势，大力推进党建工作与业务工作深度融合。在培育高素质农牧民的工作中，不仅仅要开展农牧业种养殖方面的专业技能提升培训，更要紧抓学员的思想政治教育。在理论课程体系设置中增加了习近平新时代中国特色社会主义思想解读、农牧业政策文件解读、民法典解读等课程模块，提升高素质农牧学院的党性修养；在素质提升课程中采取“课堂集中教学+红色教育基地观摩”的模式，丰富教学形式的同时让学员追寻红色记忆，深化“不忘初心、牢记使命”的教育成果；在跟踪回访中增加座谈会环节，与受访学员所在的党支部联合开展 “主题党日”活动，让学员深刻感受党组织的力量，相应“听党话、感党恩、跟党走”的号召，营造“处处有党建、时时有组织”的氛围，切实增强农牧民党员的获得感与成就感，确保基层党支部战斗堡垒作用充分发挥。2020 年我校党支部党建与业务高度融合的业务信息多次刊登在《自治区农广校工作动态》上。
二是我校党支部以党建工作为引领，着力建设一支既精党务又懂业务的复合型高素质农牧民培育师资队伍。我支部党员及群众干部在圆满完成支部标准化建设的学习任务的同时，还要不断精进适合培育高素质农牧民实践教育活动的思想政治教育理论课程，在座谈会、主题党日等活动中与学员加强交流、相互学习，在业务工作、党建工作的实践中不断提升党支部党建工作业务能力。
同时，为深入贯彻落实新一轮全国文明城市创建工作要求，切实改善包联小区居民的生活环境，我校党支部联合包联社区，加大全国文明城市创建工作宣传力度，通过入户宣传的方式促进包联活动引向深入，并且实地了解小区道路维修、网管改造、楼道杂物、环境卫生整治等情况，并随机询问部分小区居民，为居民群众解决最关注的热点问题、创造良好的生活环境，切实让群众感受到创城带来的变化和实惠。
三、存在的问题及原因 一是党员干部先锋模范作。
用不够突出。工作上创新意识不多，党建工作落实的程度不够，由于单位党员人数少，共 4 个党员，存在着重业务、轻党建的思想，在工
作中遇到的问题还是习惯于用老方法理解，思想上出现懒惰，缺乏自觉担当讲奉献的意识。
。
二是履职尽责不到位。作为党建工作“第一责任人”，对党员干部的激励关怀帮助不够，支部丰富多彩的活动开展不多，造成部分党建工作没有落到实处。
原因：本人宣传指导工作不够，责任意识不强，对党建工作没有引起足够重视，使支部党的活动对全体党员的吸引力不强。
四、下一步工作思路和主要措施 一是严格落实党建工作责任制，牢固树立支部书记“第一责任人”意识，根据单位职能和工作实际，制定本单位党建工作各项规章制度。
二是通过学习观摩先进支部的党建资料，进一步加强本支部党建工作，做到资料完备、管理规范、整齐有序。通过网络平台、“学习强国”学习平台，进一步提高学习的实效性，使业务工作和党建工作协调发展、相互平衡，继续开展好特色“主题党日”活动活动，使党建工作在乡村振兴战略中发挥主导作用。
在今后的工作中，本人将继续加强学习，履行好支部书记的职责，积极探索党员服务群众长效工作机制，创
新工作思路，争取把我校党建工作完成的更圆满、更出色。
党支部书记 2020 年抓党建工作述职报告 3 2020 年在局党委的正确领导下，我作为市监理所党支部书记，认真履行党建工作主体责任，扎实开展党风廉政建设工作，围绕局党委党建工作要点和建设“五强”党支部的要求，从严从实开展各项工作，有力保证了各项任务的圆满完成。
一、履行党建工作责任情况 （一）从严从实抓支部班子建设。认真落实党委党建工作要求，制定支部年度工作计划和支委成员党建工作责任清单。坚持党务、业务一起抓。要求各位支委成员把党务实操作为今年的重要学习任务，向其他优秀党支部学习成功经验，积极参加局党委举办的党务工作者学习会。坚持在学中干、在干中学，基本上做到了“不说外行话、不做外行事”，各人的工作有条不紊、规范有序。支委成员之间交流沟通坦诚相见、商量办事团结配合。
（二）从严从实提升自身素养。作为党支部书记，我始终把加强理论学习提高政治理论素养放在首位，始终把加强学习作为不断强化自身党性修养和提高政治理论水平、本事水平的重要手段。一是系统学习书记系列讲话精神，以务实、为民、清廉的工作作风，把党的群众路线教育活动贯穿于各项工作中，进一步理清各项工作思路，坚持从大局出发，争创先进党支部，争当优秀党员。二是充分认识学习宣传贯彻党章的重要性，在学习中本人能够围绕中心服务大局，不仅仅自我能认真学习新党章，并且还带领支部成员共同学政治、学理论、谋思路，求发展。
（三）从严从实抓思想理论建设。组织好党员干部的学习，是提升党员干部政治素质的有效渠道。我支部围绕贯彻落实《中国共产党支部工作条例》《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》精神，深入贯彻学习党的十九届五中全会精神，巩固深化“五强”党支部建设，制定了一系列学习规划来不断加强党员干部的教育管理。这一年来，支部着重学习了党的十九届四中全会《决定》学习辅导百问，习近平谈《治国理政》第三卷，以及习近平总书记的相关重要论述和讲话精神，局领导在各次会议上的讲话，尤其是重点学习了十九届五中全会公报要点。7 月 2 日，我给党支部成员讲了主题为“克服疫情影响，
坚决打赢脱贫攻坚战”的党课，在学习中坚持边学边讨论，使大家在学习中理清了思路，明确了发展方向。
（四）从严从实。
抓组织生活。严格按局党委的统一安排。严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活制度。通过每月一次的主题党日活动。5 月 29 日的“党员先行，服务农业生产第一线”；6 月 11 日的“走进仁和家园”；7 月 9 日“追寻革命足迹、传承红色基因”；8 月 27 日“奋战创城，党员干部践初心”9 月 29 日“弘扬爱国主义精神，追忆民族先烈”激励大家勇当我党的先行者、宣传者。11 月26 日“缅怀革命烈士，弘扬民族精神”牢固树立底线思维，让每名党员把核心主义价值观看成最高美德。6 月 30...
篇七：支部书记开展党建工作的述职报告
党支部书记党建工作述职报告2 2 篇
20xx 年，在区委、区政府和局党组的正确领导下，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，推动全面从严治党向纵深发展，使党建工作成为引领 xx 事业发展的强大动力，下面，我就抓党建工作述职如下。
一、20xx 年党建工作主要成效
（一）履责尽责，在落实主体责任上强化担当。始终把党建工作抓紧抓牢。一是抓带头示范。坚持以上率下，主动谋划党建工作，推动红色引擎工程，在支部主题党日活动中讲党课x 次，深入到企业宣讲十九大精神 xx 次。带领党员干部深入企业、社区调查研究，践行“党员常青”，到社区开展志愿活动xx 人次，认领微心愿 xx 个，经费 xx 多元，慰问帮扶社区经费xx 多元；二是抓协调推动。严格落实党建主体责任，加强对党建工作人员配备、指导和推动，定期召开支部会议，听取党建工作汇报，分析重点难点，狠抓痕迹管理、纪实管理、规范管理。
（二）思想建党，在坚定理想信念上提高站位。贯彻落实党的十九大精神、省（市、区）党代会精神及习近平总书记新时代中国特色社会主义思想。教育引导党员干部牢记宗旨，树牢“四个意识”。组织开展“支部主题党日活动”xx 次，探索支部主题党日活动形式，增强党建工作吸引力，强化局机关党员干部的党员意识和党性修养，切实把思想和行动统一到中央
的决策和部署上来，始终与党中央保持高度一致，坚定理想信念。
（三）聚焦问题，在狠抓整改落实上精准突破。结合作风巡察和主要领导离任审计查找出的突出问题，成立整改专班，逐项列出问题清单、责任清单、整改清单，扎实抓好反馈意见的整改落实，确保件件有着落、事事有回音。一是加强党风廉政教育。通过学习传达会议精神、学习典型案例以及邀请专家、教授作党纪、党规和财经纪律讲座等，让党员干部筑牢廉政红线。二是开展作风整顿。召开作风整顿大会，全体干部职工结合工作实际，认真剖析、深刻反省，始终保持作风建设高压态势。三是狠抓制度规范。修订 xx、xx、xx 管理等 xx 项制度，坚持民主集中制，确保决策科学民主。严格组织纪律，加强纪律教育，执行重大问题和重要事项及时请示报告，严格落实干部人事制度。四是严格责任追究。清退违规经费 xx 元，与违规违纪人员谈心谈话 xx 次，及时研究上报处理意见，积极配合 xx 纪委调查违纪相关问题线索。
二、存在的主要问题及难点
（一）抓党建工作推进不平衡，特色亮点不足。主要是在抓党建明责知责、履职尽责意识还有待加强，全面从严管党治党力度不够。一是责任担当意识有待进一步增强，对全局各项工作的全盘掌控力度不均衡，在党建和业务工作上的管理推进
不平衡、督促工作落实不到位，致使党建工作，特色不突出、成效不明显。
二是理论学习深度不够，理解不透彻，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题、解决问题，未能灵活将党的理论与 xx 业务联系起来科学推进，用党创新理论来指导业务工作亟待加强。
（二）抓党建思路不够开阔，发展动力不足。推进党建工作的抓手和载体贫乏，党建工作的吸引力和活力不够。在抓班子、带队伍，创造性开展工作上深入研究不够。对一些重点领域党建工作没有做到亲力亲为、全程跟踪，工作部署多，督促落实少，缺乏持之以恒，一抓到底的精神。
（三）抓党建业务不够精通，方法手段单一。一是管党建工作的政策理论水平还不够，机关党建业务知识还不够专业，很多党建工作程序和工作要求还没完全掌握透，对党建工作的部署、要求和责任落实地督导力度掌握的还不够，党建工作经验欠缺。二是党建创新思维不强，思路创新不开阔，方式比较保守，手段单一。三是对新常态下如何更好地开展党建工作，思考不多，措施办法不多，进取意识不强，对党建工作中出现的难点问题和潜在性问题前瞻性不够，不能超前谋划。
（四）班子力量薄弱，抓党建工作精力投入不够。20xx年，由于机关编制少、领导职数少（局党组成员 xx 月份才补充到位且在 xx 挂职）、机关支部宣传委员也在 xx 职一年，局机
关班子力量薄弱，再加上平时会议比较多、材料比较多，又兼管各项业务工作等，致使精力有限，抓党建工作和业务工作协调统筹不够。
三、20xx 年的主要思路及举措
下一步，我将继续认真贯彻落实党的十九大精神提出的新时代党的建设总要求，不断推进全面从严治党纵深发展，为推动 xx 创新工作汇聚力量、筑牢基础、提供坚强思想、政治和纪律保障。
（一）坚持一个统领。即始终以党的政治建设为统领。严格遵守政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，引导党员干部时时处处事事都要以习近平总书记同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）贯穿一条红线。即全面贯彻党的十九大精神以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为纲领，坚定维护以习近平总书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入学习贯彻十九大精神，进一步坚定广大党员的理想信念，把十九大精神转化为解决问题、指导 xx 创新发展的生动实践。
（三）落实四个从严。不断提高党建工作质量和水平。一是组织建设从严。大力推动“xx 工程”扩面提质，不断强化政治功能、服务功能、提升组织能力，增强党组织战斗堡垒作用。二是监督执纪问责从严。深入推进党风廉政建设和反腐败
工作，持续加大“四风”问题和新衙门作风整治力度，持续推动作风建设，深入贯彻落实中央八项规定实施细则。着力构建巡察整改的长效机制，坚决查处不正之风和微腐败，营造良好的政治生态。三是落实主体责任从严。认真落实“第一责任人”职责，把从严治党要求贯穿党建工作各个方面、全过程，增强狠抓落实本领，勇于攻坚克难，善于协调处理各种复杂矛盾，以钉钉子精神做细做实做好工作，切实加强党对一切工作的领导。四是落实党内政治生活从严。充分发扬民主，增强党内政治生活的政治性、时代性和原则性。落实好谈心谈话制度，加强班子队伍的思想建设；严肃认真开展批评和自我批评，领导班子主动以普通党员身份参与支部组织生活，在重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用上严格按照“三重一大”会议决策。
基层党支部书记党建工作述职报告
篇 篇 2 2
20xx 年，在区委组织部的正确领导下，本人严格履行党建“第一责任人”职责，现就基层党建工作述职如下：
一、主要工作
（一）鼎力而为，全面助力疫情防控。在抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情这场看不见硝烟的战争中，x 社工积极动员，主动参与，“上+下”结合，科学有序参与疫情防控工作，充分展示家国情怀和社会担当，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。一是戮力同心，积极响应。面对疫情，积极响应党委政府
的号召，密切关注、收集官方信息，通过向社会工作者发出倡议、整理社会工作者参与新型冠状病毒疫情防控工作行动指引、鼓励社会工作者向一线防控捐款捐物等行动，为做好疫情防控加入一剂强心剂。二是发挥专长，助力防控。疫情防控需要具有医学、心理、应急救援等专业技能的社工参与卫生防疫、心理咨询、救助救护等专业领域。x 社工发挥专业优势，为社区居民和有需要的群体提供心理咨询、慰问关爱等服务，尽自己所能助力疫情防控。三是科普宣传，消除恐慌。充分利用微信公众号、微信工作群、实地上门等方式，发布疫情防控科普知识，配合政府部门做好对社会公众的防控宣传和心理疏导，帮助公众消除恐慌心理，提高群众对于政府防疫部署的知晓度，增强群众对于打赢疫情阻击战的信心。
（二）模范带头，规范党员教育管理。一是发挥党员带头作用。在 20xx 年日常工作中，坚持党组织对社会组织工作的领导地位，明确了工作中的分工，认真执行社会组织党建工作的开展，在 20xx 年全年工作中，在 x 市阳光社会工作服务中心党支部全体成员的努力下，被市级媒体宣传报道 x 次，开展大型爱心活动 x 场，拓展服务项目 x 个，极大的丰富社会组织党建工作。二是坚持党员培训。根据自身党支部的情况，发挥党员模范带头作用，提升党员自身修养，20xx 年组织党员培训 x场，组织志愿服务活动 x 次。在对荣康医院的服务项目中，充分发挥党支部的引领作用，圆满完成复退军人精神病患者的治
疗和康复任务，受到院方和患者家属的一致好评。在组织的教育下，在职职工 x 人向党支部递交入党申请书，为组织注入了新的活力。三是规范党员服务。在 20xx 年工作中，发挥党员积极性的同时，针对服务中出现的弊端，党支部及时组织总结会，反思在服务中出现的问题，例如在“社工学堂”中党员工作懈怠的情况、在日常服务中出现敬语使用不当的问题，在会中，党员同志积极发言，纠正服务弊端 x 余处，制定工作服务细则 x 份。在工作中，党支部不仅善于发现缺点，还能够及时商讨对策，并且发挥群策群力的优势，积极进行改正。
（三）精细服务，提升支部服务质量。一是创新便民服务机制。20xx 年 x 市阳光社会工作服务中心党支部相继推出微信服务、公众号服务、社工学堂等便民服务。全年服务人次多大x 余人次，社工学堂稳定服务青少年 x 余人，公众号增粉 x 余人次，扩大社会组织党支部的影响力。支部还积极建立微信群，长期和服务对象进行沟通交流，扩大公益成果，推动洛龙区社会工作的发展，凝聚更多的公益力量。二是探索实践项目化党建。以 x 市阳光社会工作服务中心党支部为领导核心，通过加强和驻区单位、项目服务人员之间的沟通交流，提升社会组织党支部的党建能力、管理能力、发展能力。20xx 年，x 市阳光社会工作服务中心开展三个项目党建工作，积极与服务驻地党支部联系，共同推进党支部工作，在项目驻地联合驻地党支部开展活动 x 场，在项目驻地中取得良好的反响，同时为之
后的社会工作开展进行了良好的铺垫，达到了党建与工作相结合，服务加党建的良好方法。
（四）求实创新，提升党建服务水平。一是施行党建精细化管理。x 阳光社会工作服务中心党支部积极向外发展，虚心请教中侨绿城党群社区服务中心、英才党群社区服务中心，学习社会组织党建工作的开展与管理，逐步实行党建精细化管理，党员虽少，五脏俱全，从宣传上、服务上、组织上逐步进行严格要求，逐步提升组织内党员自身素质，形成互相学习、争优争先的良好氛围。二是“互联网+党建”新模式打造党建工作新平台。依托微信群、公众号、机构官网，积极组织党员学习十九届系列全会精神，并写相关思想汇报，号召更多的群众学新时代中国特色社会主义思想，逐步运用“互联网+智慧党建”思想，打造社会组织党建新的工作平台。三是“三社联动”建设初见成效。通过创新服务群众工作载体，积极加入社区，共同参与便民服务活动。20xx 年 x 月，阳光社会工作服务中心成立，在社区党建指导员帮助下组织开展支部党员大会 x次，党课专题学习__精神 x 次，机构职工向党组织递交入党申请书 x 人，其中培养发展为入党积极分子 x 人，党支部“社工学堂”开展各类特色活动 x 次，参与居民 x 余人次。
（五）发挥优势，拓展社会工作项目。20xx 年，x 市阳光社会工作服务中心党支部服务的项目有：x 低保调研、x 疗养院社工项目、x 医院社工项目、x 社区四点半学堂项目、读写障碍
项目等，积极链接社会资源，获得政府的大力支持，从军休 x所到 x 社会组织孵化中心，再到 x 党群社区服务中心，阳光党支部在每一处项目，为不同年龄不同需求的居民提供各类专业社工服务。在支部成立的一年中，被 x 日报报道 x 次，党建图片被多次使用，被市级媒体采访报道 x 次。并且，在中侨绿城社区党委的领导下，以党支部为核心，积极将公益力量汇聚到人民群众中最需要的地方中去，发挥党员自身的优势，将党建理论知识逐步融入到公益服务中去，积极探索社会组织党支部的发展方法，为 20xx 年支部发展打下坚实基础。
二、存在的主要问题及原因
（一）x 市阳光社会工作服务中心党支部领导核心地位还不够突出。20xx 年是建党 100 周年，也是实施“十四五”规划开局之年。机构在服务开展、公益建设、志愿者服务等各项事务中承担了巨大的压力，机构人员疲于工作，抓党建工作精力不够。党组织活动也经常以工作为目的，比如举办各种大型活动、与驻地联合开展各项服务等，导致党组织凝聚力不强。
（二）基层党支部组织生活制度落实不严。一是思想认识不高。党支部班子成员还存在“党务工作谈起来重要、抓起来次要、忙起来不要”的情况，在工作中习惯于被动等待上级安排部署，弱化了党支部集体抓大事、议大事的能力。比如在入驻新的项目地，工作繁忙的时候，党支部在落实组织生活制度时没有长期计划，也没有短期安排，依赖于召开党小组会和支
委会搞临时动议的情况较多。二是参与意识不高。比如部分党员没有正确认识到开展组织生活的重要意义，认为社会组织与社区或者单位不一样，在社会组织中学习就是传达上级文件精神、读读报纸和各类刊物，把参加组织生活当成一种额外负担被动应对。
（三）发展新党员工作落实不够。20xx 年党支部接受入党申请书 x 分，其中培养发展为入党积极分子 x 人，而社会工作服务机构目前面临的很大问题是人员流动性大，党员不稳定问题突出，需要着力发展新党员工，并且需要积极思考，如何稳定党员，壮大党支部队伍。
（四）新生党组织，党建工作推进滞后。20xx 年 x 市阳光社会工作服务中心党支部初成立，很多规章制度并不完善，并且人员流动性问题，对于全年的党支部会议、党员组织生活会、党员思想汇报等工作的开展存在缺陷。
原因分析：一是主观认识不够深刻，党委对“党要管党、从严治党”的认识不到位，主体责任意识有所淡化，对基层党组织的领导核心作用重视不够。二是思想认识不到位，对落实组织生活制度认识不足，...
篇八：支部书记开展党建工作的述职报告
部书记 2021 年度抓基层党建工作 述职报告三篇第 一 篇
一年来，按照县委、县委组织部和县直机关工委部署要求，认真履行书记抓基层党建工作“第一责任人”职责，现述职如下，请领导和同志们评议。
一、履职情况 (一)直面问题抓落实。
坚持问题和效果导向，对上年度书记抓基层党建工作述职评议考核反馈的书记抓基层党建工作创新项目有立项未实施、召开支部党员大会频次未达到规定要求、主题党日频次未达到规定要求等 3 个方面的问题，我代表支部全部认领。这说明我在履行书记抓基层党建工作“第一责任人”职责上还存在漏洞，抓落实不到位。对此进行了深刻反思，立足共产主义青年思想团是党的助手和后备军的定位，坚持“思想上高度重视，政治上积极靠拢，工作上认真主动”的指导思想，对照县委印发的《关于加强党支部标准化规范化建设的实施意见》进行了全面详细自查，对自查出的 2 个方面问题和反馈的 3 个方面问题，逐一制定出整改落实清单，定人定责定时抓落实，所有问题全部落实到位。
(二)政治第一讲忠诚。
带头带领抓好党史学习教育、庆祝建党 100 周年活动、学透
党的十九届六中全会精神三大政治任务，从党的历史中汲取智慧和力量，从伟大建党精神和中国共产党的精神谱系中昂扬奋斗精神，从党的百年奋斗重大成就和历史经验中感悟习近平新时代中国特色社会主义思想伟力，深刻认识理了“两个确立”决定性意义，更加坚定了捍卫“两个确立”、做到“两个维护”坚强决心，更加懂得了“心系国之大者”，更加自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实践行者、不懈奋斗者，更加唱响“请党放心，强国有我！”的青春誓言，赓续红色血脉，传承红色基因， 为 XXXX 强县目标贡献团县委力量。共组织收听收年专家学者作专题报告 X 次，专题学习研讨 X 次，到红色教育基地学习 X 人次，撰写心得体会 X 篇。
(三)筑牢堡垒固根基。
一是抓实“四责”。年初，召开 3 次专题支委会研究制定书记抓基层党建工作“第一责任人”清单、落实全面从严治党责任清单、落实意识形态责任制清单和支部委员抓基层党建工作“一岗双责”清单，建立清单化落实机制，保障落到实处。二是抓强班子队伍。按期进行了支部班子换届选举，新选研究生学历 2 名支部委员，优化了知识年龄结构，活力更强。新发展党员 1 名，培养入党积极分子 2 名，增添党员队伍新鲜血液和生机。三是抓严纪律作风。按照县委加强纪律作风教育整顿的部署要求，制定具体方案，在全体党员开展纪律作风“党员画像”活动，集中解决在执行“六在纪律”和思想作风、学风、工作作风、领导作风
等方面存在的突出问题 X 个。四是抓建制度阵地。对照《中国共产党支部工作条例(试行)》和有关文件规定，完善规范党支部议事决策程序、“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、经常谈心谈话、支部日常管理等制度 X 项，建立县级党建带团建学习教育中心 1 处。
(四)深度融合显战力。
一是完善党建带团建运行机制。将党建与团建工作结合起来，建立以党建带团建，以团建促党建，党团共建的运行机制。团县委党支部帮带实施基层团组织规范化建设工程。一年来，共帮带X 村（社区）团组织从农村致富能手、合作经济组织负责人、专业大户、复退军人、回乡大中专毕业生中的优秀青年以及农村文化、教育、卫生等领域的青年领头人中选拔村（社区）团组织班子成员 X 名。帮带实施“大团委”建设工程，新建乡镇实体化“大团委”直属团组织 X 个。帮带实施团干团员青年培训工程。定期举办团干部培训班 X 期、X 人次，增强了团干青年的综合素质。二是开展“主题党日+”活动。组织开展了“主题党日+”希望工程、青年志愿者服务、春晖行动、青年创业就业等活动。一年来，共募集希望工程资金 X 万元以上，扶贫困学子 X 人以上；X 名青年志愿服务者，参加志愿服务项目 X 个；开展春晖联谊会 X 次，X 名春晖使者参加，捐助春晖助学金 X 万元，签约过亿元的亲缘招商大项目 1 个；帮助 X 名青年创业就业。三是抓党建促脱贫攻坚和乡村振兴。严格按照县委要求，成立了以党支部书记为组长
的驻村工作队，定期到包保的 XXX 镇 XXX 村开展工作。一年来，无偿支持脱贫攻坚资金X万元，协调乡村振兴物资资金XX万元。
(五)严于律已展形象。
作为“领头雁”，我十分注重自身修养，注重表率作用，时时处处，严守纪律规矩，严格落实党的八项规定精神和实施细则规定，认真落实党风廉政建设责任制，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，坚持执行民主集中制，重大决策召开支委会议讨论，不擅自做主，不搞一言堂，不搞家长制。时刻按照共产党员标准严格要求自己，常念“紧箍咒”，早打“预防针”，浇注“防腐剂”，清清白白做人，堂堂正正办事。一年来，共组织召开党风廉政建设与反腐败工作会议 X 次，组织观看警示教育专题片、党风廉政警示图片展等活动 X 次，组织廉政教育集中学习X 次，廉洁自律考试 X 次。
二、问题原因 一是在思想认识上还不到位。个人思想上还有认识不足、认识不到位的地方，与抓具体工作相比，抓基层党建投入的时间和精力不足，基层党建工作不同程度地存在 说起来重要，做起来次要，忙起来不要 的现象；部分党员重业务、轻党建 的思想还根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付，缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。
二是抓党建工作方法上缺乏创新。缺乏对抓党建工作更深入的思考，党内组织生活缺少创新，存在流于形式的现象，吸引力
和凝聚力不够；对党员的思想教育缺乏针对性，方式方法单一；党建工作的载体创新不够。在工作方法、工作理念、工作形式上创新不足，开拓不足，进取不足，与其他各方面的工作相比还有一定差距。
三是党建工作人员保障不到位。党建工作人员等保障措施落实不到位。单位党务工作者是兼职，本身承担较多的业务工作，抓党务工作的时间、精力相对缺乏。同时，党务干部参加培训少，缺乏必要的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作适应能力有待提高。
三、下步谋划 一是在新时代新征程中谋定党建新思路。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导履行基层党建“第一责任人”职责，建立党史学习教育常态化机制，从党的百年奋斗重大成就和历史经验中汲取智慧，确定党建工作思路、措施、办法，抓好推进落实。
二是在构建新发展格局中找准党建新坐标。把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任，带领广大党员青年在主动服务中积极融入新发展格局，奋斗出新天地。
三是在贯彻新发展理念中谋划党建新发展思路。坚持以问题、目标、结果为导向，把新发展理念贯穿到青年团党建工作的的全过程各环节，及时发现、查找、解决问题，总结新经验，创新工作新机制，拓展新领域，不断改进党建工作方式方法，使党支部
和党员队伍始终充满生机与活力，切实发挥党建在贯彻新发展理念中作用。
四是在立足新发展阶段中展现新担当新作为。持续推进党建与业务深度融合，精准设计党支部书记、党支部、党员发挥作用的载体与平台，精准推进党建带团建作用，精准推进党建引领和服务高质量发展。
第 二 篇
根据统一安排，我向大会述职报告 2021 年度抓基层党建工作情况，请予评议。
一、履职主要特色 一年来，我始终坚持组织部门是管党员、管干部、管人才的部门来谋划书记抓基层党建工作，坚持干在实处、走在前列、当好样板来履行“第一责任人”职责，坚持放在全县基层组织建设大局中想办法定措施抓落实，全力做优做实“组工干部就是人样子”。
(一)在“第一责任人”上走前头作表率。
一是亲耕策划。从新年伊始就召开支委会，议定部机关党建重点工作议题，向部务委员会汇报，将其作为重点工作列入常态化重要议程，使部机关党建工作有计划、有布局，奠定了谋篇布局开新篇的好开端。二是众定清单。按照分工制定书记、副书记、委员《2021 年度部机关党建工作责任清单(讨论征求意见稿)》，逐一征求支部班子全体成员和每一名党员的意见建议，进行修改
完善形成定稿，在党务公开栏中公布。三是规范机制。坚持支部每周召开一次机关党建工作碰头会，每月召开一次机关党建工作小结会，每季度召开一次机关党建工作总结议事会，形成了明晰的机关党建工作责任清单化落实机制。
(二)在锤炼政治品格上走前头作表率。
一是从党史学习教育中传承忠诚。以学史明理、增信、崇德、力行为要求，以学党史、悟思想、办实事、开新局为目标，带头带领支部全体党员在党史学习教育中当“头雁”，采取举办学习习近平总书记的动员讲话和“四本指定书目”的专题研讨交流会、撰写学习心得体会、到红色教育基地接受革命教育等有效形式，从党史中汲取智慧和力量，赓续红色基因，更加增强了牢记初心使命、以昂扬姿态奋力走好新赶考路的思想自觉和行动自觉。一年来，共组织党员参加各类党史学习教育培训班 X 人次，举办专题研讨交流会 X 次，撰写研讨发言、心得体会 X 篇。二是从伟大建党精神中坚定忠诚。带头带领支部全体党员在庆祝中国共产党成立 100 周年活动中打头阵，通过组织党的知识竞赛、“七一”演讲比赛、重温入党誓词和重温入党志愿书、颁发“光荣在党50 年”纪念章、走访慰问老党员老干部、举办学习习近平总书记七一重要讲话专题培训班、召开伟大建党精神研讨座谈会等有效形式，真正找到了中国共产党的精神之源、根和魂，更加坚定了忠诚于党的坚定决心。三是从党的十九届六中全会中铸就忠诚。带头带领支部全体党员认真学透党的十九届六中全会精神，通过
学《公报》、学《决议》、学《辅导读本》、学《问答》，深刻认识理解了去一年来党和国家事业发展取得的重大成就，党百年奋斗的光辉历程、辉煌成就和历史意义，党坚守初心使命的执着奋斗，坚持党的全面领导、全面从严治党的要求，新时代的历史性成就和历史性变革，党百年奋斗的历史经验，以史为鉴、开创未来的重要要求。从而更加坚定了践行初心使命，为实现中华民族伟大复兴的必胜信念。
(三)在抓班子强队伍上走前头作表率。
一是抓强“建”字环节。根据相关规定，严格标准程序，及时对部机关党支部进行换届选举。选出书记 1 人，委员 2 人，并划分了 3 个党小组，通过换届选举，理顺了班子关系，优化了班子结构，建强了支部班子，为开展党建工作筑牢了组织基础。二是抓实“育”字环节。进一步加强对党员的党性和道德教育培训，通过集中培训、日常培训等形式，引导党员干部坚定理想信念，坚守共产党人精神追求。通过组织党员到县检察院廉政教育基地和监管场所参观等形式，加强警示教育，让组工干部受警醒、明底线、知敬畏。一年来，共组织教育培训等 X 余人次。三是抓严“管”字环节。通过组织党员签订组工干部定诺承诺践诺责任书、落实组工干部“十严禁”纪律要求和“六不准”规定等形式，严明党员队伍管理纪律，严明组织工作规矩，严格组织工作程序，以铁的纪律保证党员队伍和组工干部的纯洁性。同时，按照标准要求，严格党建经费开支，进一步明确使用范围，严格审批程序，
强化审计监督，确保资金专款专用。四是抓效“制”字环节。带头带领严格执行组织生活会、“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员、谈心谈谈话等组织生活制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。完善规范支部议事决策、党务公开等制度，健全支部工作运行机制，努力改进学风、文风、会风。一年来，共组织新制定和完善规范各项机关党建制度 X 项，有力保障了支部党建工作的高质量运行。
(四)在以人民为中心上走前头作表率。
以深入推进“我为群众办实事”主题实践活动为契机，积极组织开展“部机关党员干部联村入户办实事”等活动，认真“听民声、察民情、排民忧、解民难”，共收集群众意见建议 X 条，积极采纳 X 条；健全完善群众诉求搜集、研判、解决、反馈动态循环机制，先后收集群众诉求需求 X 条，已解决 X%以上；将“我为群众办实事”情况纳入党组织、党员干部的年终考核，努有效提升了组织部门和组工干部的形象，提升了组织工作群众满意度。2021 年，县委组织部在全县服务发展中名列第一们，在全县行风评议中名列第一。选派工作能力强、党性原则强的 3 名同志担任 XXX 镇 XXX 村“第一书记”，积极做好帮扶工作。今年以来，共协调投入资金 X 万元，整修村内主街道 X 米，新修村村通道路X 公里。
(五)在正风肃纪反腐上走前头作表率。
坚持清白做人，干净做事，严以律己，把正风肃纪反腐纳入
每月开展的支部主题党日活动的固定事项，作为规定动作，建立长效机制，开设“算好清廉七笔账、走好人生每一步”廉政党课，让每一名组工干部常算“清廉七笔账”(政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账)，做到把清廉作风的养成作为成事之基，内强素质，外修气质，面对形形色色的诱惑，仔细对照党章规定，对照廉洁自律准则，自警自省，自重自律，在任何时候守得住底线，经得住考验；在大是大非面前，保持清醒的头脑，明辨是非，做到不该去的地方坚决不去、不该吃的坚决不吃、不该说的坚决不说、不该拿的坚决不拿，时时维护好组织部门的良好形象。由此推而广之，带动全县党员干部树立清廉务实为民的公仆形象。
二、存在主要问题及原因 今年以来，我部机关党建工作取得了一定成绩，但必须看到同党建工作所面临的新时代新征程的新要求相比，还存在一定的差距和不足。
一是思想认识还不到位。思想上有把党建工作当“虚功”的倾向，认为抓业务工作是务实，抓基层党建工作是务虚。认为组织部门作为县委抓党建工作的...
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