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寒假社会实践活动调查报告5篇

时间:2022-12-16 18:55:05 来源:网友投稿

寒假社会实践活动调查报告5篇寒假社会实践活动调查报告 大学生寒假) 社会实践报告模板(三则) ) (一) 实习结束了,原本迷茫与无知,现如今满载而归。因而十分感谢xx附院给我们提供了这样好下面是小编为大家整理的寒假社会实践活动调查报告5篇,供大家参考。

寒假社会实践活动调查报告5篇

篇一:寒假社会实践活动调查报告

生 寒假)

 社会实践报告模板(三则)

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 (一)

  实习结束了,原本迷茫与无知,现如今满载而归。因而十分感谢 xx 附院给我们提供了这样好的实习环境和各种优越条件,感谢所有的带教老师对我们的辛勤教导,让我们在踏上岗位之前拥有了如此良好的实践机会。

  临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强,也是对护理技能操作的培养和锻炼,同时也是我们就业岗前的最 佳训练。尽管这段时间很短,但对我们每个人都很重要。我们倍偿珍惜这段时间,珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会,珍惜与老师们这段难得的师徒之情。

  刚进入病房,总有一种茫然的感觉,对于护理的工作处于比较陌生的状态,也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念。庆幸的是,我们有老师为我们介绍病房结构,介绍各班工作,带教老师们的丰富经验,让我们可以较快地适应医院各科护理工作。能够尽快地适应医院环境,为在医院实习和工作打定了良好的基础,这应该算的上是实习阶段的第一个收获:学会适应,学会在新的环境中成长和生存。

  护士的工作是非常繁重与杂乱的,尽管在未入临床之前也有所感悟,但是真正进入病房后,感触又更深了。的确,护士的活很零碎,很杂乱,还可以说是很低微,可是透过多数人的不理解,我们发现,护士有着其独特的魅力。医院不可能没有护士,这就说明了护士的重要性。医生离不开护士,病人离不开护士,整个环境都离不开护士。这琐碎的工作,有着完整的体系,可谓“麻雀虽小,五脏俱全”,也正因如此,才能发挥其独到的作用,产生不可或缺的作用。因为有了临床的实习,我们才更全面而深刻的了解护理工作,更具体而详尽的了解这个行业。进入临床的第二个收获:正确认识护理,树立了正确的职业道德观,养成了良好的工作态度。

  到病房实习,接触最 多的是病人,了解甚深的是各种疾病,掌握透彻的是各项基础护理操作。实习的最 大及最 终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种护理工作能力。所以在带教老师“放手不放眼,放眼不放心”的带教原则下,我们积极努力的争取每一次的锻炼机会,如导尿术、插胃管、床上洗头、床上檫浴、口腔护理、自动洗胃法、静脉输液、各种灌肠法等各种基础护理操作。同时还不断丰富临床理论知

 识,积极主动地思考各类问题,对于不懂的问题虚心的向带教老师或其它老师请教,做好知识笔记。遇到老师没空解答时,我们会在工作之余查找书籍,或向老师及更多的人请教,以更好的加强理论知识与临床的结合。一附院实习科室多数是整体病房,我们所跟的多是主管护士,跟随老师分管病人的同时,我们会加强病情观察,增进对病人疾病的了解,同时对病人进行各项健康知识宣教,这样能锻炼我们所学知识的应用能力。按照学校和医院的要求我们积极主动地完成了病历的书写,教学查房,讲小课等,这些培养了我们书写、组织、表达等方面的能力。整体上说,实习期间的第三个收获,也是最 庞大的收获:护理操作技能提高了,疾病认识水平上升,各项护理工作逐渐熟练,在培养优秀的职业技能水平同时也培养了一种良好的学习习惯,通过思考,举一反三。

  在医院实习期间,我们所做的一切都以病人的身体健康,疾病转归为目的,我们严格遵守医院的各项规章制度,所有操作都严格遵循无菌原则,严格执、行“三查七对”。在骨科内科、外科、妇科、ICU、手术室、急诊,针灸门诊等各个科室里,我们都是认真细心的做好各项工作,遵守无菌原则,执行查对制度,培养着良好的工作方式,这应该算的上是第四个收获吧,虽不能说很大,却也是非常重要,不可或缺的收获。

  在这段短暂的实习时间里,我们的收获很多很多,如果用简单的词汇来概括就显得言语的苍白无力,至少不能很准确和清晰的表达我们受益匪浅。收获还有第五、第六点,甚至更多,只是没有必要将它一一列出,因为我们知道实习期间的收获将在今后工作中有更好的体现,所以我们用某些点线来代替面,用特殊代表个别。总之在感谢一附院培养我们点点滴滴收获时,我们将以更积极主动的工作态度,更扎实牢固的操作技能,更丰富深厚的理论知识,走上各自的工作岗位,提高临床护理工作能力,对护理事业尽心尽责!

 )

 (二)

  一、实践目的

  这是我第一次经历社会实践。我实践的单位是我姑姑的一个生活用品专卖店。对于一个大学生生而言,敢于接受挑战是一种基本的素质。亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性,想通过社会实践,找出自己的不足和差距所在。

  二、实践内容

  在现今社会,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。招聘会上的大 字 报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正真正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题。

  在我得到了姑姑的允许,开始了我这个假期的社会实践。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。

  作为信息管理与信息系统专业的学生,对信息的把握自然要比较看重,所以在我观察了姑姑的店面后觉得如果在店面显眼的地方贴上海报可以给人耳目一新的效果,于是便分类照下店里的商品用电脑装饰后做成海报,这样客人在看了后心情也比较好,觉得有很多选择,销量就提高了。此外,还在临近的村落作了宣传,让的人知道姑姑的店,扩大客源。

  三、实践结果

  虽然销量有所增加,但有待进一步证明是否是我努力的结果,但一定的影响是有的。

  知识的积累也是非常重要的。知识犹如人的血液。人缺少了血液,身体就会衰弱,人缺少了知识,头脑就要枯竭。

 我还建议姑姑可不可以提供送货上门的服务,姑姑说我们是小本生意,不用弄得这么麻烦,况且现在人手也不足。

  当务之急是努力学习自己的专业知识。还要利用做项目的机会巩固修正自己所掌握的知识,不断提高自己的能力。

  四、实践总结或体会:

  中国的经济飞速发展,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多的机会的同时,也有了的挑战,刚学到的知识可能马上就会被淘汰掉,中国的经济越和外面接轨,对于人才的要求就会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。

  在实践的这时间内,我接触到各种各样的人和事,有很多东西都是学校里无法感受到的,在学校里也许有老师分配说今天做些什么,明天做些什么,但在这里,不会有人会告诉我这些,我必须要知道做什么,要自己地去做,而且要尽自已的努力做到最 好。在学校,虽然有很多社团,但毕竟学校是学习的场所,学习的氛围更浓重,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。

  无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力!都说大学是一个小社会,但我总觉得校园里总少不了那份纯真,那份真诚,尽管是大学高校,学生还终归保持着学生的身份。接触那些刚刚毕业的学长学姐,他们总是队我说要好好珍惜在学校的时间。

  在这次实践中,我感受很深的一点是,在学校,理论的学习很多,而且是多方面的,几乎是面面俱到;而在实际工作中,可能会遇到书本上没学到的,又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。别人给你的意见,你要听取、耐心、虚心地接受。

  这次亲身体验让我有了深刻感触,这不仅是一次实践,还是一次人生经历,是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践,使自己未踏入社会就已体会社会各方面。

 )

 (三)

 在这个漫长的寒假中,我参加了学校组织的的假期社会实践活动。作为一名未来要迈入社会的学生,深入社会、实践锻炼是一门必经的功课。因为我相信:因为经历所以懂得,只有了解社会,你才能真正做到融入社会。

  暑假社会实践活动带给我们的是欣喜,是得到成果的喜悦。在实践活动中,我们感受到自己的微薄,体会到整个社会强大的凝聚力。

  “凡事想时容易,做时难!”

  还依稀记得刚开始报名暑期社会实践的时候,大家热情高涨,都想着这是一个非常有趣而且轻松的活动,然而,在具体的活动中,我们遇到了一个又一个棘手的问题,考验着我们每一个人的毅力:

  大学只是沟通校园与社会的桥梁,是我们进入社会前继续充实自己知识的“深加工厂”。最 终我们要面临社会和市场无情的竞争与淘汰,仅仅依靠校园里的知识是不够的。于是,我开始思考怎样才能让自己的暑假这个短暂的时间里面学到学校学不到的东西。同学们都在努力的通过各种机会来磨砺和充实自己,而我也不能落后。在接下来的对陕西高校的调查时,我更加放开自己,主动向大家介绍我们的活动,也许是出于对我们的理解,很快地许多同学都和我们进行互动,帮助我们完成了调查。在跟大家沟通的过程中我深切感受到成长。在学校,只有学习的氛围,毕竟学校是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力!

  短暂的实践结束了,回想这次社会实践活动,我学到了很多,从我接触的每个人身上学到了很多社会经验,自己的能力也得到了提高,而这些在学校里是学不到的。在社会上要善于与别人沟通是需要长期的练习。以前没有工作的机会,使我与别人对话时不会应变,会使谈话时有冷场,这是很尴尬的。人在社会中都会融入社会这个团体中,人与人之间合力去做事,使其做事的过程中更加融洽,事半功倍。

  一方面,我们锻炼了自己的能力,在实践中成长,在实践中学习,充实了自我,增强了口头表述能力,与人交流。真正地走出课堂,使自己陶醉在喜悦之中。有时会很累,但更多的感觉是我在成长,我在有意义地成长,在这之后,我明显地发现自己

 变开朗了,虽然我自己的力量不足以改变一些东西,但如果整个社会共同努力,这才是动力之根本,动力之源泉,使国家繁荣富强的途径,提高国民素质的实践活动。

  另一方面,我意识到了自己的不足,没有经验,没有与人交流交往的能力,有些东西以前没有尝试过,难免会出差错,如果我还这样的话,以后很有可能在社会上没有立足之地。

  “真理来源于实践,实践出真知”,我们只有在不断参加社会实践中才能将我们在学校所学的知识与社会实践相结合。社会才是学习和受教育的大课堂,在那片广阔的天地里,我们的人生价值得到了体现,为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。

篇二:寒假社会实践活动调查报告

寒假社会实践调查报告范文 (3)

 春節了,家裏的親朋好友都回來了,很多長輩都說,這孩子過年了還找班上,放假回來玩玩,休息休息,别上了!隻有大伯誇我說:“娥鳳不錯,是得多實踐多學習······”還叫其他同輩的姐妹們向我學習。感覺從這得到了肯定,異常的興奮。

  都說從實踐中學習,我還的确學習收獲不少。我本身就是在校學習連鎖經營管理專業的學生。課堂上老師問理想時,同學們都說當經理,店長之類的,當時我自己也是這樣想得。現在看來,想當經理店長并不是那麽容易,需要各方面技能的綜合素質。例如顧客購物過程中發生的糾紛,需要語言技能和随機應變頭腦,又如一個大超市從采購、進貨、上架、定價等等很多步驟作爲一名經理雖說不用全部參與其中,但每一個流程都得熟悉,都得涉及。

  還有很多想不到的情況,例如下大雪,得動員員工去清理,又如新老不同的員工得采用什麽樣的制度去管理區約束他們。寒冷的天氣凍壞了水管,我大清早上班的路上,看見經理拿着些工具去修水管。這些還隻是片面的,總之我得出的結論就是:想當一名領導階層的人物,并不像想象中那樣簡單。

  早就在班級裏聽班上的同學們說過,上班的時候總有一些老員工去欺負新員工,果不其然,也被我給撞上了,還真有這回事。當我們在前面忙碌的時候,她們在後面紮堆的聊天。例如打水鏟雪之類讓新來的員工去做,二班交接的時候,我們來總是叮囑我們這該上貨了,那該上貨了。

  雖然我知道大家都這樣,不免也有生氣不想做得時候。從這次工作中我發現原來自己的脾氣很差勁,幸虧是在自家門口工作,這如果在外面工作還這樣早被人給炒了。還有就是自己還不夠成熟,性格有點毛躁,不想工作的時候,東西的很亂,太不負責任。這樣的我該怎樣走上工作崗位。接下來的日子得虛心學習!

  新年的初一,當大家都聚在家裏過年的時候,我還抱着病上班,這讓我覺得掙錢真不簡單,想象自己以前很浪費,拿着父母的血汗錢去奢侈,去買我并不需要的東西,想到這些都覺得汗顔。後來的幾天一直生病,托着沉重的身子上班,更是辛苦不堪,當所有人都勸我辭職的時候我也動搖了,辭職就不用早起了,就不用天天站着上班了。轉念想想這是我的第一份工作,難道我就要以這樣的姿勢結束嗎?這點事都不能做,那我以後還能做什麽,休息後我又重新回到自己的工作崗位。

  在工作的過程中,難免會有個别顧客與售貨的産生争執,有時候這種争執簡直就是無理取鬧,隻準他說話,不準你解釋,真是無所不有。如果不機靈點,被罵的很冤都隻能往肚子裏咽。說到這裏,我想提提那些整天看小說、玩手機、玩遊戲、看電視的朋友們,沉迷在小說的世界裏,看着别人的故事,流着自己的眼淚,一點委屈都受不了,一工作才發現原來自己會得東西少的可憐。

  還有就是千篇一律的故事情節沒有一點新意可言,對自己更是沒有一點用處可言,再就是遊戲,讓你體會到一時的快感,現實生活中根本用不上這些,它隻會浪費你的時間和金錢。看着一些非主

 流的圖片和文字,帶動很多青年也變得很非主流,明明自己有個幸福的家庭,健康的身體,卻還要爲賦新詞強說愁。何不趁着年輕做些有意義的事情。

  領到自己人生中的第一筆工資,工作了一個月還沒有過年父母一次性給的紅包多,但感覺卻截然不同。早早的就計劃好了要用它來幹什麽了。

  短暫的寒假社會實踐工作即将結束,在這裏學到了很多書本中學不到的知識和小常識,也讓我更加珍惜所剩不多的校園生活,其次就是掙錢的不容易。我相信這些經曆對我以後人生的路有很大的幫助。

  两周的实习生活就这样结束了,回想在法院实习的这段经历,不禁对逝去的实习生活有些怀念。感谢各位老师给了我这么好的一个锻炼机会,也很感激××区法院的各位朋友能这么悉心地教导我,让我在学习的同时也对司法实践也有了自己的见解。本次实习时间虽然很短,收获却颇丰。

  一、实习目的

  本次实习主要有三个目的:

  (1)深入司法实践的第一线,了解司法审判的全过程,在熟悉审判程序的同时,发现其间存在的各种问题与缺陷,从而加深对中国现实司法的理性和现实性思考。

  (2)理论联系实际,将自己在校所学的专业理论知识运用到实践中去,并在实践的基础上加深对理论知识的深度与高度认识,尽力用一个法律人的身份和思维去思考问题,并学会解决问题之道。

  (3)利用本次机会,找到从法律学习者到法律工作者身份转变的现实途径,了解理论与实际的背离,现实与模拟的差距,从而在背离与差距中找到平衡点,给自己的专业修养和现实能力给一个准确的定位。

  二、实习单位及岗位介绍

  本次实习的单位是××市××区人民法院,其成立于 20 世纪中叶,已经历了半个世纪的发展和自我完善。昆区法院有大批优秀而努力的工作人员,在司法实践的第一线做人民利益的守护神,尽最大的努力维护着社会的公平与正义。昆区法院具有规范而体系化的组织机构,内设机构有政治处、纪检监察室、办公室、研究室、审判监督庭、案件质量评查室、立案庭、立案二庭、司法技术鉴定管理办公室、刑事审判庭、民事审判第一庭、第二庭、第三庭、第四庭、行政审判庭、执行局和法警大队,各机构在行使权利和履行职责方面相互独立,而实则又相互联系不可分离,共同为昆区法院的发展而努力,为人民的利益而奋斗。

  本次实习我的具体工作岗位与工作职责是,在民四庭从事书记员的工作。民四庭作为法院的一个内设机构,其主要负责的案件有合同纠纷、民间借贷纠纷、所有权确认纠纷等,其主要运用的法律有《合同法》《物权法》《民事诉讼法》《民总》《债权法》等。

 民四庭办案以调解为主,判决为辅,实行调判相结合的运行方法,在充分尊重当事人的意思自治的基础上慎重地行使法院的审判权。

  而书记员的工作是琐碎而又需要认真细心的,其主要工作范围有并装订卷宗,扫描案卷,作庭审、调解、谈话笔录,送达法律文书等。在实习期间,我在从事以上工作之余,还能参与案件听审,以一个非专业人的身份去看待司法审判。由于实习时间短,所以还有很多工作并没有涉及到,在以后的时间里一定会抓住机会去尝试和体验。

  三、实习内容及过程

  本次实习,我主要的工作内容包括四个方面,具体过程如下:

  内容仅供参考

篇三:寒假社会实践活动调查报告

ldquo;关注民生, 聚焦公民道德” 主题实践活动

 学校:

 中央财经大学

 系部名称:

 经济学院

  专业:

 经济学 年级:

 2011 级

 班级:

 经济学 2011

  姓名:

 付昌文

  学号: 2011311100

 实践时间:

 2012 年 2 月 4 日 至 2012 年 2 月 5 日 共 2 天

  实践目的:

 通过

 问卷调查

 数据分析

 等社会实践活动对家乡 的精神文明建设

 新 闻 背 景

 2011 年 12 月 20 日, 我的家乡 宜昌传来了好消息:

 宜昌市荣膺全国文明城市,这一天北京召开的全国精神文明建设工作表彰大会上, 揭晓了 第三批全国文明城市名单, 湖北省宜昌市榜上有名, 实现湖北省争创“全国文明城市” 零的突破。

 全国文明城市评选, 涵盖了经济、 政治、 文化、 社会等方方面面的内容。“全国文明城市” 称号是城市社会文明的综合性荣誉, 是一个地区科学发展、 民生幸福的重要标志。

 全国文明城市表彰三年一届, 前两年每年对被推荐城市进行公共文明指数测评, 第三年开展全面测评, 最后综合三年成绩择优表彰。

 20 日上午 10:

 40, 在北京京西宾馆, 中央文明委授予宜昌市“全国文明城市” 称号, 宜昌市成为全国第三批 14 个地市级全国文明城市之一。

 我省实现了创建全国文明城市“零” 的突破。

 省委书记李鸿忠在批示中指出, 宜昌市经过 10 多年坚持不懈的努力, 荣获“全国文明城市” 称号, 这是宜昌人民的光荣, 也是全省人民的骄傲, 可喜可贺。

  问 题 提 出

 经过多年的努力建设, 我的家乡 宜昌终于实现了 争创文明城市的愿望。

 宜昌当选全国文明城市固然值得高兴, 但是我们也应该思考一下家乡 近年的公民道德发生了 哪些变化, 还有哪些做得不够好的方面需要我们努力

 实践内容:

 1

 通过网络邮件对市民随机进行问卷调查

  2

 运用数学方法对得出的结果进行分析

  3

 在相关企业委托他人进行问卷调查

  调查问卷模板

  宜昌市公民道德调查问卷 一. 基本信息

 您的年龄

 A20 岁以下

 B20~40 岁 C40~60 岁 D60 岁以上

 您的性别

  A 男

  B 女

 您的工作类型

 A 政府机关

 B 事业单位

 C 企业单位

 D 个体户

 E 自由职业者F 待业者

 G 离休或退休

 您在宜昌生活的时间

  A1 年以下

 B1~5 年

 C5~15 年

 D15 年以上

 二. 您的行为

 1.

 如果您看到路边上有老人摔倒了, 您会立即上前扶吗?

 A 我会立即去扶

  B 视情况而定, 必须首先能证明我没有责任

 2 您在公交车上给需要帮助的人让过座吗?

 A 经常

  B 有时

  C 几乎没有

 3. 当您看到小偷行窃他人时, 您会

  A 立即上前提醒或寻找警察

  B 悄悄给当事人使个眼色

  C 事不关己高高挂起

 4.

 当您外出遇到红灯时, 如果时间很紧你会闯红灯吗?

  A 极少

  B 偶尔

 C 经常

 5.

 您有过在公共场合乱丢垃圾吗?

 A 极少

  B 偶尔

 C 经常

 6. 您在网络上注意文明用语吗?

 A 经常

 B 偶尔

 C 极少

 7. 您对生活中如长明灯长流水等浪费现象

  A 一定会全力制止

  B 反对, 能制止就制止

  C 无所谓

 调 查 结 果

  总共有 201 人接受了问卷调查 第一部分

 参加的人中有 93 名男性

  108 名女性

  20 岁以下的占 23%

 20~40 岁的占 38%

 40~60 岁的占 32%

  60 岁以上的占 7% 政府机关 7%

  事业单位 21%

 企业单位 38%

 个体户及自由职业者 27%

 待业者无

 离休或退休 7% 第二部分

  1

  A32%

 B49%

 C19%

 2

  A56%

 B31%

 C13%

 三. 您的展望

 1. 您认为宜昌能够当选全国文明城市主要进步在哪些方面?

  A 教育进步, 市民道德素质有明显提升 B 宣传得力, 良好道德氛围逐步形成 C 领导关心, 良好带头作用彰显成效 D 全民支持, 齐心协力共创佳绩

  2. 您认为宜昌现在还有哪些方面需要在道德建设上继续努力(最多选三项)

 A 语言文明

 B 公共场合举止文明

 C 助人为乐

 D 学校教育E 社会教育

  3. 您觉得形成社会公德意识的主要因素有哪些(最多选三项)

 A 社会环境 B 家庭教育 C 学校教育 D 舆论导向 E 影视影响及其他

 4. 您认为未来社会将往哪个方向发展 A 法治社会 B 德治社会 C 两者互补

 5. 您认为您能对道德建设做些什么?

 A 从我做起, 遵守道德行为规范 B 号召身边的人学习道德规范 C 积极参与公民道德宣传的社会活动 D 以其他各种方式参与道德教育和学习

 非常感谢您参加这次调查

 3

  A42%

 B46%

 C12%

 4

  A61%

 B28%

 C11%

 5

  A30%

 B56%

 C14%

 6

  A83%

 B15%

 C2%

 7

  A58%

 B26%

 C16%

  综合

  A52%

 B37%

 C11% 第三部分

  1

  A83%

 B76%

 C36%

 D88%

  2

  A37%

 B64%

 C44%

 D29%

 E57%

 3

  A67%

 B53%

 C34%

 D25%

 E48%

 4

  A51%

 B23%

 C26%

 5

  A91%

 B78%

 C43%

 D56%

 结 果 分 析 从第一部分得到的数据来看, 这次抽样的覆盖面十分广泛, 年龄, 职业倾向都很好的顾及到了, 因此结果比较具有代表性基本达到了实践活动的最初目的所在 第二部分主要调查的是公民心中的道德标准和道德行为实践, 在选项设计上特别注意了从 A 到 C 正好按照从最高尚到最不高尚排列, 能够有平均 52%的人选 A 绝对是十分欣慰的, 只有平均 11%的人选了 C, 可见宜昌人民道德建设的成果显著 其中还涉及到了一些比较敏感的问题, 如第一题的老人跌倒就成了一个社会问题, 而且在宜昌, 我也曾亲眼看见有老人故意讹诈其他人, 所以这题选 A 的人稍少,相信这个问题会随着法律的逐步完善而得以改变, 还有第五题涉及到了乱丢垃圾这一常见现象, 虽然宜昌几年前评上了全国卫生城市, 但这几年乱丢垃圾的现象又有所抬头, 只有 30%的人敢说自己基本没有乱丢垃圾, 因此, 可以看出在一些日常小事上公民的道德行为还有待规范 第三部分很直观的表现了市民对宜昌文明道德的变化和未来期望, 宜昌这几年道德建设的效果显著, 但还是有些地方存在上升空间, 公民道德建设仍然任重而道远, 公共场合举止文明有待加强在这里又一次的反映了出来, 同时人民对社会对道德价值取向的作用也渐渐增强了认识, 毕竟, 法律只是道德的底线和补充, 道德才是社会安定和谐的最根本的纽带 活 动 感 想

  在新世纪全面建设小康社会, 加快改革开放和现代化建设的步伐, 实现第三个战略目标的重要时期, 我们必须加强社会道德假设, 以德治国, 把法制建设和道德建设, 依法治国与以德治国结合起来。

 法治和德治是相辅相成, 相互促进的。

 通过公民道德建设的不断深化, 逐步形成与发展社会主义市场经济相适应的社会主义道德体系。

 这是提高全民族素质的一项基础性工程。

 对于弘扬民族精神和时代精神,形成良好的社会道德风尚, 促进两个文明的协调发展, 全面推进有中国特色的社会主义事业, 具有十分深远的意义。

 目前, 我国正处于社会主义初级阶段的初始时期, 人们价值观念多元化造成公民道德的多层次化。

 就整个社会而言在价值取向中以“讲实惠” 的价值观念占居首位。

 虽然我国公民道德建设的主流是好的, 但也存在着不少问题。

 譬如, 社会上一些领域存在着拜金主义、 享乐主义、 极端个人主义的现象; 见利忘义、 损公肥私行为时有发生; 不讲信用、 欺骗欺诈成为社会公害; 以权谋私、 腐化堕落现象严重存在。

 针对这种情况, 精神文明建设必须从以社会公德为核心的基础文明建设抓起。不仅要重视社会道德建设中的熟悉功能, 更要重视道德的实践功能。

 颁布的《公民道德建设实施纲要》 是贯彻落实把依法治国同以德治国结合起来的重大举措。

 《纲要》 明确规定公民的基本道德, 规范即爱国守法、 明礼诚信、 团结友善、 勤俭自强、 敬业奉献。

 它把加强由社会公德、 职业道德、 家庭美德所构成的公民道德假设提高到一个战略地位。

 要让人们把社会道德规范付诸社会实践, 运用到自己的工作、 学习和生活中去, 运用到全部的社会生活中去, 使社会道德的规范变成行为准则, 使抽象的道德要求具有可操作性, 可遵守性, 可实践性。

 公民道德建设必须从“低起点, 小视角” 开始。

 “低起点” 就是以社会道德的最低层次——社会公德教育为起点。

 社会公德是全体公民在社会交往和公共活动中应该遵守的行为准则, 是社会共同利益的反映, 是社会文明程度的表征, 是社会主义公民道德体系的重要组成部分和基础, 它直接关系到社会的稳定和进步。

 “小视角” 就是社会公德建设必须从“我” 做起, 从“小事” 做起, 从“一点一滴” 做起。“低起点, 小视角” 的道德建设, 不仅使社会公德变得实在、 具体、 可评估、 可操作, 而且为职业道德和家庭美德建设奠定了坚定的基础。

 其次, 社会公德建设必须重视公约、 行为准则等制度化建设和制度约束。

 公约、 行为准则、 制度是社会公德的具体化, 并且引导着社会公德的向前发展。

 公德教育属于正面教育, 但属于软约束, 而制度则是硬约束, 前者是引导人们自觉去做, 而后者则是约束人们必须去做, 没有规矩不成方圆。

 再次, 社会公德建设必须注重加强道德监督, 道德监督的主要形式是社会舆论。社会舆论是一种强大的社会力量, 它对于抵制不道德行为, 提高全民的道德水平和素质, 具有重大的推动作用。

 人们的活动总是由思想支配的。

 不同的人生观、 价值观, 使人们的行动各异。只有正确的人生观、 价值观作向导, 才能有效地实现人生价值, 达到理想境界。

 公民道德建设正是提高人们自身素质, 作出正确价值判定和选择的一种重要途径。

 它反映了正确意识对改造世界起着积极的促进作用, 科学价值观对人生具有积极的导

  向作用, 必然会推动现代化建设的速度。

 道德建设是一个长期的过程, 我们不能只停留在口头上, 而必须落实在行动中。

 让我们从我做起, 从现在做起吧。

篇四:寒假社会实践活动调查报告

 寒假社会实践活动感想和寒假社会实践调查报告范文(三篇)汇编

 寒假社会实践活动感想

 寒假社会实践活动感想

  (篇一)暑期实践结束已经三周了,可是那一幕幕还是记忆犹新。在这三周里我仿佛也思考了很多很多,然而,让我体会最深的是对生活的热情,亦或是激情。松 滋人民是热情的,无论是在涴市还是老城还是洈水,那里的百姓永远都是那样热情好客,无论走在哪条街上,碰到怎样的人,他们都是面带微笑,有说有笑。早晨到 面馆吃早餐,迎面而来的便是小店老板热情的问候,一大碗热腾腾的面叫人心里吃得温暖,离开时老板还不忘说声再见;走访时每一个店铺的老板都那么热情地配 合,有时候会有一大堆人围过来配合我们的检查,并且还欢迎我们的到来,每每此时我都很感动,这是怎样的淳朴的人们啊!

 我 不得不承认,我们去的三个镇在科技文化上都是很落后的,但是就是在这一方土地上孕育出来的人民竟对生活如此的热爱。面对着科技落后,生活条件欠佳,他们没 有怨天尤人,没有心灰意冷,相反而是那样积极乐观的生活着。我想说,活在这个世界上,有谁没有一丝丝的烦恼,没有一时的失意,可是这里的人民面对我们的时 候总显得那么开心那么满足,这不禁让我想起我妈妈时常对我说的一句话“知足常乐”,如今我算更深地理解了这句话的涵义了吧。对比之下,在科技发达的城市里,人们之间的隔阂仿佛越来越大,多年住在我们所谓的高楼大厦里的邻居居然不认识对方,城市里仿佛到处都充斥着抱怨声,争吵声,喧嚣声,难道是科技让人们心境越来越不堪,欲望越来越大么?我不敢想。身 为大学生的我们是热情的。青春,只有燃烧,才是一种真正的青春,青春的季节,每天都开着梦的花朵。正是这样,才让我们在炎炎夏日那样放肆挥霍着青春的汗 水,才让我们选择走进**,锻炼自己。我们选择了实践,便不顾一切地投入到工作中,尽最大努力完成任务,这也是一种热情,这也是当代大学生应该展现出来的 一种生活态度。

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 身为祖国的未来,作为国家未来的医生,我想我们是任重道远,所以更是要以一种积极热情的态度面对生活和工作,这也是未来工作中处理医患关系 的铺路石吧。实 践结束了,可是思索还在继续,这也是这次实践活动的意义所在。昨天,像街市,华丽地流过,只能在回忆里闪烁。未来,就像棉花糖,看似虚无,却是实实在在的 美好。所以活好当下,热情的拥抱未来才是王道。就像我自己曾经说的,我不喜欢一味的怀念,即使那山再青,那水再秀,那风再温柔。因为回忆是一种羁绊,它羁 绊的不仅是双脚,还有未来!热情的生活,这是一种态度。篇二)第一次参加暑期实践活动。开始的初衷其实并不是出来长长见识,看看国家农村的变化,只是简单的想锻炼一下自己,了解一下自己的处事能力,应变能力到底是什么样子。可是出来以后才发现,国家的发展给我带来的震撼远超其他。第 一站,我们到达涴市,进入到中心卫生院时当时就震撼了,第一感觉竟然是:

 不是这儿吧,来错地方了吧!因为我一看,这完全不符合心目中三层小楼的形象,这哪 里是三层小楼了!明明是三栋楼嘛,还有独立的放射科,分开的门诊大楼及住院部,太不可思议了。然而这震撼并未停止,到达老城后才发现镇上有两个卫生院,老 卫生院以然不小,新卫生院更是五脏俱全。我了解到,一所卫生院能有收治20 余位住院病人,接诊 150 位 门诊病人的能力。总体来看县镇一级已经能或基本能按本地群众的需要建设卫生院,我们都知道建立一所医院并不是一件简单的事情,需要的不仅是金钱,更需要人 才以及国家政策的扶持。既然已经建立起来了,所明这三者都没有问题,反映出我们基层的政府已经不缺钱了,同时国家的三农政策已经逐渐的落实到了基层,真正 的给群众带来了福利,正如老城的王主任说的一样:

 有了农村合作医疗后,看病的人数已经明显增加了很多。看 病人数的增加必然意味着对卫生院的需求也增加,同时便推动了基础卫生事业的建设。而且最重要的是在人才方面,如果没有足够的人才是不可能建立起那么多医院 的,据洈水这边的李主任说:

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 现在很多二甲甚至二乙医院已经非硕士不要了。而且据我所知,武汉的三甲医院早已非博士不要了。虽然对我们医学生来说并不一个好 事情,可是对于国家来说没有比这再好的事情了。医学人才们已经把目光投向了基层,虽然现在依然人才不足,但这是一个好的趋势。国 家近年来的发展我们有目共睹,农民已经逐渐富了起来,以前农民追求的是温饱,能有一口饱饭吃便是最大的满足。而现在,吃饱早已不是问题,甚至吃好也不是什 么难事了,人们追求的是幸福,关心的是健康,想的是如何长寿。因此在生活水平稳步提高的同时,医疗事业的建设压力也越来越大。就我们自己而言,就业的压力 必将会转化为学习的压力。为了以后在千千万万医学生中异军突起,现在的付出不能就以挂科与否为标准,甚至不能以 G 点为目标,而是以自己本身的技能,积累,以及判断能力是否达到一个优秀的医生所具有的水平为准则。

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 寒假社会实践调查报告范文(三篇)

 寒假社会实践调查报告范文(三篇)

  (篇一)实践单位:

 **暂时的走出校园,走上社会,迎来第一次社会实践活动。在注重素质教育的今天,社会实践活动一直被视为高校培养德、智、体、美、劳全面发展的优秀人才的重要途径。暑期社会实践活动是学校教育向课堂外的一种延伸,也是推进素质教育进程的重要手段。它有助于当代大学生接触社会,了解社会。同时,实践也是大学生学习知识、锻炼才干的有效途径,更是大学生服务社会、回报社会的一种良好形式。大学是一个小社会,通过社会实践的磨练,我们深深地认识到社会实践是一笔财富。在实践中可以学到在书本中学不到的知识,它让你开阔视野、了解社会、深入生活、回味无穷。社会是一所更能锻炼人的综合性大学,只有正确的引导我们深入社会,了解社会,服务于社会,投身到社会实践中去,才能使我们发现自身的不足,为今后走出校门,踏进社会创造良好的条件;才能使我们学有所用,在实践中成才,在服务中成长,并有效的为社会服务,体现大学生的自身价值。今后的工作中,是在过去社会实践活动经验的基础上,不断拓展社会实践活动范围,挖掘实践活动培养人才的潜力。坚持社会实践与专业特点相结合,为地方经济的发展贡献力量为社会创造了新的财富。在**健身会所做健身顾问,从学校到社会,这个对我来说全新的领域里,我感到自己在这方面的欠缺和对这个行业的规则的陌生。不过,这短短的二十几天确实让我收获不少。在**招聘处填写资料时,招聘人员说等第二天的通知来面试。我一惊,居然还要面试,我曾一度的认为暑期打工嘛,就是直接去做事,哪要那么复杂,还有面试。我一直有点小紧张的等待第二天的面试,没想到面试只是问了一些简单的问题,如能不能吃苦、学的什么专业、有什么特长等等,于是被录取了。不过,**更让我吃惊的是,先要进行 7 天理论培训,然后 3 天试用期,最后再是 15 天的工作;我从来都不知道暑期打工有这么正式。所谓**的健身顾问,包含了前期是推销、销售,后期是

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 顾问两部分。通俗一点,我们的主要任务是说服客人来办会员卡以及会员卡的升级。不管是前期还是后期都要与顾客进行沟通,需要注意几点:讲话时尽量慢一点;介绍时要配合手势,但动作不要太大,否则对方会反感;要学会在适当的时候停顿;专业和态度都很重要。沟通时,我们可能会与顾客出现异议,此时要留面子给对方;不与对方辩理;听取对方不同意见;倘若对方反对意见太多,那就可能是不喜欢我这个顾问,可以换别的顾问来。对顾客进行引导时,要站在顾客的左侧前方,因为通常眼睛往右看是不信任的信号。前几天,我们主要是做宣传、销售。做销售这一行,态度好的人自然能做得好,因为顾客买的是服务的态度和精神。同时,在我打工的这些天,我也总结了几条销售法则,如下: 1. 客人永远是对的。

 多听少讲,多问少说,要有针对性。

 3. 要整理客户资料;进行总结和自我检讨,设定第二天的工作目标。

 4. 和客户联系要守时。

 5. 牢记客户姓名,赚钱是靠人缘的。

 6. 用自己的热情去打动别人,真诚是最大的武器。

 7. 要多学东西。

 8. 养成良好的语言习惯,注意轻重缓急。篇二)调查地点:

 寒假往返的列车上调查寒假期间调查方法:

 访谈(与近 20 个民工的谈话,聊天中对民工生活有了大体的了解)在文中我将对如下两个问题进行阐述并发表一下自己的观点,社会调查报告范文。—)拖欠民工工资问题:

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 许多民工一年的辛苦钱打了水漂,家里的生活没了着落。据调查,拖欠民工工资大多发生在建筑工地。在建筑攻打的民工劳动强度大,劳动和生活条件差。而建筑工程又流动性比较大,有关部门管理相对困难,许多民工工资被拖欠和克扣。这个问题引起全社会的广泛关注,民工背井离乡,常年在外卖苦力,挣的是“血汗钱“和”活命钱“,拖欠民工工资,无论从法律上还是从道义上讲,都是极其恶劣的行为。广大农民工对建筑事业做出了重要贡献,没有他们的付出,取得今天的建设成果是不可想象的,我想,拖欠农民工工资,不管什么原因都不应该,尤其是一些包工头恶意拖欠,行为特别恶劣,令人气愤。是什么原因造成拖欠民工工资的事件屡见不鲜呢?据调查,拖欠民工工资的一个重要原因是建筑市场不规范。有的建筑队为了揽工程垫姿施工;而垫姿款也有可能是贷款来的,一旦发生资金短缺,很容易拖欠劳动者工资,损害民工权益。有的工程层层转包 三、劳务市场监管不力目前全国劳动力市场而言,企业老板,用人单位私招成为普遍的社会现象,职业更是鱼目混杂,坑蒙拐骗,泛滥成灾,发生侵权后无人过问;而拿着纳税人工资的当地政府,劳动监督部门连自己管辖内有多少用人单位,多少在业人员都搞不清楚。执法摆出一副官僚衙门作风,事不关己高高挂起,民高了相互推委,久拖不决。按说一个地区拖欠民工工资,侵权事件,恶性流血时间频繁发生,当地政府,劳动部门负有不可推卸的法律责任,可至今没有人和部门因此受到处罚。如此执法,如此监管全国拖欠民工工资达千亿元之后就不足为怪了。

 四、受害民工投诉艰难民工遭受侵权后,按说解决途径很多,可向劳动监察,政府,信访,劳动仲裁,法院等执法部门投诉得到解决,可事实上民工投诉极其艰难。因国情人多岗少就业严峻,民工要求用人单位签定合同往往遭解雇,开除。这样的法律,这样的公道,久而久之民工不再相信法律、相信公道,有冤大都自人倒霉。针对以上两个问题,如何解决拖欠民工工资的问题和切实保障民工权益,我将谈一谈自己的观点。我认为,解决拖欠民工工资问题要“标本兼治”,要运用行政、经济、法律手段综合治理。一是布置各地认真清查,对查出后被投诉拖欠农民工资的单位,要责

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 令其及时补发。对拒不补发的,要与有关不满一起帮助农民用法律维护自己的权益。二是对严重拖欠农民民工工资的施工企业,按低一级资质认定。三是因建设单位拖欠施工器乐工程款导致拖欠工资的,要会同有关部门追究建设单位责任。房地产项目资金不到位的,坚决不予办理施工许可;房地产企业拖欠工程款导致拖欠民工工资的,不批准其新开发项目,并在资质年检中予以处理。四是加强社会信用体系建设部将镇定建筑用户合同示范文本,在合同中对付款期限、拖延付款的责任作出明确规定,将农民权益写在条款上,对他们进行实实在在的保护,加上监管不利,很容易发生“包工头“卷款逃逸,让辛辛苦苦一年的民工们血本无归,我认为,解决拖欠农民工工资问题要“标本兼治“,要运用行政,经济,法律手段综合治理,一是布置各地认真清查,对查出或被投诉拖欠农民工工资的单位,要责令其及时补发。对据不补发的,要与有关部门一起帮助农民工用法律维护自己的权益。二是对严重拖欠农民工工姿的施工企业,依法给予制裁和惩处,作为不良记入企业信用挡案;性质恶劣的资质年检时按不合格处理,按低一级资质认定,三是因建筑单位拖欠企业工程款导致拖欠工资的,要会同有关部门追究建设单位责任。房地产项目资金不到位的,坚决不予办理施工许可;防地产企业施欠工程款导致拖欠农民工工资的,不准许其新开发项目,并在资质年鉴中予以处理。四是加强社会信用体系建设部将制定建筑用户合同示范文本,在合同中对付款期限,拖延付款的责任做出明确规定,将农民权益写在条款上,对他们进行实实在在的保护。

 (二)民工权益保障问题:民工哪里得知,民工权益保障问题严重,民工权益得不到有效保障,导致有些民工怕上当受骗不敢外出务工,有些为了讨要工钱铤而走险,以身试法,用绑架,暴力,跳楼,自杀等非正常手段解决,有些看别人靠非法手段聚敛财富相安无事,就放纵自己偷盗,抢劫,绑架,坑蒙拐骗等非法手段寻求生存生活,成为严重影响社会安定团结和经济发展的主要因素,应引起社会各界的高度重视。是什么原因造成民工的权益受到侵害呢?其原因是多方面的,但通过我对着方面的查询与调查,总结出以下四点主要原因。一, 现有法律对侵权者处罚太轻社会实

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 践调查中我发现一个怪现象,企业用人单位老板有意和民工不签合同,以便侵害民工权益在发生伤残赔偿是推脱责任逃避法律制裁,有些用人单位即便签了合同,大都是一企业老板自身利益为重,不考虑民工权益的霸权合同,民工一旦提出签订合同按法律享受权益时,往往遭到解雇开除。在我国人多岗少就业严峻的情况下,民工为了生存生活只能忍辱负重,任人宰割,民工给笔者算了一笔帐令人吃惊,按法律用人单位每年最少克扣侵占民工工资在 5000 元以上,有些老板动用暴力,黑社会等手段撒赖或卷款一跑,民工一年辛辛苦苦的血汗钱就付之东流,连吃饭回家成问题。一位民工以他 600 来人的单位为例,企业通过罚款不给加班费,结帐克扣压低工资等非法手段,一年仅侵占民工工资福利...

篇五:寒假社会实践活动调查报告

社会实践调查报告(选)寒假社会实践调查报告

  ——英语 0413 班郑珊珊

  前言:众所周知,当今就业形势严峻,毕业生就业已由“卖方市场”转向了“买方市场”。一方面由于高等教育从精英型向大众化的转变、社会主义市场经济的逐步发展、中国加入 WTO 等客观形势的影响,另一方面由于高校专业调整、农村富裕劳动力、下岗失业人员的增加等因素的影响,毕业生的就业形势不容乐观。高等学校毕业生“皇帝女儿不愁嫁”的时代已经一去不复返了。从各种新闻媒体对今年冬季应届毕业生就业报道来看,就业率呈缓慢下降趋势。专家预言,随着招生规模的扩大和社会对人才需求的提高,这种趋势会愈来愈明显。

  《礼记·中庸》里说:凡事预则立,不预则废。意译为凡事应该事前策划,否则很难成功。成功的策划必须有步骤、分层次、按秩序进行,具体分为准备阶段,制订阶段,运作与管理阶段,绩效评估阶段。对于大学生就业,也应从各方面趁早准备,不仅要加强自身竞争力的培养,还应广泛搜集各种有利信息,把握职场动向,对自己职业生涯也应有步骤、分层次的分计划,做到有条不紊。以下是针对大学生就业情况粗略调查,从中不仅对毕业生就业问题有了进一步认识,而且对人生观有了深一步修进,总结许多有益经验和建议,收益非浅。

  一、外语系 01 级毕业生就业调查报告节选

  调查内容主要是通过了解 01 级个别毕业生的就业状况、工作环境、工作性质、工作业绩、在工作中遇到的问题,以及他们作为学生干部和党员的工作经验、成长经历。

  采访案例一:浦冰宾,女,01 级英商毕业生,现在苏州香格里拉大酒店客务部任总监秘书。

  记:从一名大学生过渡到一名职员这段时期你是怎么转变的呢

  浦:我个人认为没有明显的界限。作为一个新人没有什么工作经验,需要运用的专业知识,在工作中要不断总结学习。自己要悟出很多东西,不断的积累沉淀吧,其实只要自己积极主动一点,刚开始是很容易转变的。

  记:根据你自己的经验作为一名职场新人在工作中应该注意些什么?

  浦:现在社会的竞争越来越激烈,新人首先要把自己定位好。选择适合的工作。三年之内要有自己的计划,比如做到哪个位置拿到多少薪水。刚开始时不要定位太高,理想和现实的落差是很大的。所以一定要选对行,要对自己的工作有兴趣。

 记:作为一名学生党员又是学生会主席,这些“光环”对你的面试很有帮助吗?

  浦:在一开始很有帮助的。学历,各种证书奖状就等于一块“敲门砖“,可以让面试官对你刮目相看。学校里参加各种活动拥有一些经验对将来工作还是有帮助的,但是这些记录到底对老板对你的看法有多大影响,这个要因人而异,在工作中你得表现出自己确实和这些相符合。如果是在外资企业就不会太看重记录。

  记:你是怎么看待个人的专业水平和学生工作经历的关系?

  浦:我觉得都很重要。具体要看从事什么工作,因人而异。如果是从事英语专业的工作,比如教师或是翻译,专业能力就要高一些水平。其他行业来说,能力就要更重要一些。其实在工作当中有时综合能力更重要一点,毕竟英语是沟通的渠道,而且到一个单位去以后,还有很多专业知识要去学习。

  记:对面临就业的在校大学生有哪些建议?

  浦:我觉得我大学最后悔的一件事就是自己的实习晚了,直到三月份才实习。如果能在大四上半学期就实习我相信自己现在工作情况会更好些,当时主要忙着过专八做毕业论文。希望大家把握好实习机会,工作找的越早越好。之前的暑假实习也很重要。自己要主动去找实习机会。在实习当中要像一个真正员工一样的要求自己,工作处世都要把自己当作拿薪水的员工,可以学到很多东西。

  采访案例二:殷玮,女,01 级英商毕业生,现在中国建设银行有限公司苏州分公司任职。

  1、尽早规划,走好四年的每一步

  我建议大家首先抽出一定的时间好好审视一下自己的优缺点,以及希望在大学里自己能有哪方面的锻炼,然后有针对性地去计划和实践。如果你希望自己能有非常优秀的成绩,那么你就该扎实地学好每一门功课。如果你希望自己是一个领导型的人才,那么你可以通过进入各个社团组织来加以锻炼。

  2、珍惜每一堂课,尊重每一位老师

  有些同学觉得大学里课堂学习很空洞,没有什么实质性的内容。其实我们在课堂上,学习实质内容是其次,更重要的是培养发现、分析、解决问题的能力。在今后的工作中,领导不会帮你解决问题。很多时候你需要自己独立处理。而这样的能力,是在学习中培养起来的。

  3、尽可能多地参与学生工作,培养领导能力

 三年半的学生干部生活给我带来的巨大收获。很多人认为,做学生干部占用了太多课余时间,会直接影响学习成绩。但在我看来,其实两者是互不矛盾,甚至是互相促进的。现在的用人单位,需要的是学习成绩与个人能力均衡的毕业生。甚至在某些方面,个人能力比学习成绩还略微重要一些。因为在工作一两年后,不会再有人对你是什么学校毕业、获得过几等奖学金感兴趣,他们的目光将更多地投注在你的个人素养和组织、领导能力上,而这些都只能在大学里的学生工作中逐渐培养起来。尽可能多地、抓住一切可能锻炼的机会锻炼自己。

  4、戒骄戒躁,走好职场的第一步

  到了大三,大家的想法会逐渐多起来。想出国的,想考研的,想工作的,都占着一定的比例。其实只要觉得适合自己,都可以去尝试。对于选择直接工作的同学来说,一定要及时调整好自己的心态。随着高校的扩招,就业形势一直都很严峻。对于我们这类学校的毕业生来说,找一份非常好的工作是很困难的。先就业再择业是一种更为明智的方式。大家在选择工作的同时,应该更看中从这份工作中能学到哪些,这样才有助于今后的长远发展。

  二、外语系 03 级毕业生就业实习调查问卷

  实例一:

  一、您的个人基本情况

  姓名:__朱雯婷__性别:__女___政治面貌:____中共党员___专业:__英语__

  二、您的实习情况

  1、您最近实习的单位是昆山鲜禾制鞋有限公司,属于哪个地区_____昆山_

  2、您实习的单位性质_______

 (1)国家机关(2)国有大中型企业(含国有控股)(3)国有小型企业(含国有控股)

 (4)学校(5)科研单位(6)外资企业(7)中外合资企业

  (8)大型民营企业(9)一般私营企业(10)其他_______

 3、您是通过何种方式找到实习岗位的_______

  (1)参加招聘会(2)网上求职(3)亲戚朋友介绍(4)学校就业实习基地

  (5)其他_______

  4、您实习的单位职工平均收入在本地区属于哪一类别_______

 (1)高(2)较高(3)中等(4)较低(5)不清楚

  5、您认为您实习所从事的工作与专业对口吗_______

  (1)对(2)基本对(3)不对,但不影响实习工作

  6、您对您的实习满意吗_______

  (1)非常满意,实习单位有意我毕业以后供职该单位

  (2)非常满意,学到很多东西,对我以后涉及该领域很有帮助

  (3)比较满意,有一些相关经验

  (3)不太满意,以后求职时会避开此行业

  (4)其他_______

  7、从知识和能力的角度来说,您认为自己是否能胜任实习的工作_______

 (1)完全胜任(2)基本胜任(3)不太胜任(4)很难胜任

  8、和参加实习的其他学校应届毕业生相比,您认为您在工作岗位的表现_______

  (1)胜过他们(2)不亚于他们(3)基本相当(4)不如他们

  9、您在求职过程中考虑的主要因素是什么(可多选)_______

 (1)争取更多的晋升机会(2)为了满足自己的兴趣和爱好

 (3)为了发挥自己的特长(4)获得更高的收入和福利

 (5)该单位的企业理念、人文环境状况(6)工作单位地理上的方便程度

  (7)个人和家庭方面的原因(8)为增加工作体验和阅历

  10、接下来您会从哪方面为就业做准备

  (1)英语专业技能(2)求职技巧训练(3)继续兼职积累经验(4)其他_______

  11、实习当中您最大的收获是(字数不限):靠人不如靠自己

  12、回顾实习,您觉得自己最欠缺的是(字数不限):专业水平有所欠缺

  13、您在学校里学的东西能否满足实习的工作需要(请在相应栏内标“o”)

 完全能满足

 基本能满足

 不能满足

 有很大差距

  专业知识

  o

  办公操作能力

 o

  独立工作能力

 o

  处理人际关系能力

 o

  14、您如何评价过去学校学习生活的价值(请在相应栏内标“o”)

  很有帮助

 有一定帮助

 毫无帮助

  学到了很多专业知识

 o

  使自己的能力得到提高

 o

  开阔了眼界、提高了修养

 o

  结识了一些好朋友

 o

  使自己的意志品质得到锻炼

 o

  其他:

 o

  三、您对同系在校学生的建议(可多选)

 15、您认为以下对您实习工作最有帮助是:_________

  (1)本专业专业课知识(2)计算机基础知识(3)党员身份(4)社会实践经历

  (4)其他公共课知识(5)学生干部的工作(6)调查报告、毕业论文等文章撰写

  16、反思您过去的大学生活,您认为本专业学生应着重增强哪方面的能力_________

  (1)专业知识(2)社会实践能力(3)人际交往和表达能力

  (4)团结协作和独立工作并备的能力(5)其他:____________________

  17、除专业四级和教师资格证,您认为最好还拥有哪些技能证件对求职有帮助:

  TEM8,报关证

  18、作为已有一定工作经验的您对学弟学妹最想说的话是:没有名牌高校的文凭,没有颇有权势的亲戚,那就不要眼高手低,从基层做起!有句话叫一块砖掉下来能砸死一批大学生呢.大学生没什么了不起,把心态放正,找到属于自己的岗位。

  我们将根据国家统计法,对您的部分回答保密!再次谢谢您的合作!

 调查结论和建议

  通过对以上材料的分析、整理和汇总,不仅了解他们的工作现状,对他们的成长成材经历也略有了解,而且对当今外语专业类文科生就业状况有了一定认识。他们根据自己的成长成熟经历,表述了自己对许多大学生现实问题的观点,提出了许多中肯的想法和建议,现总结如下,给在校生的建议:

  1,中肯定位自己,早做人生规划

  2,学好专业知识,平衡学习和工作的关系

  3,多参加活动,锻炼综合能力

  4,提早实习,积累资本

  5,面试准备靠平时,展现能力是关键

  6,求职要摆正就业心态,不盲目攀高

  7,参加工作要吃苦耐劳,虚心求教,不断学习,总结提高

  这几份就业案例只是我系毕业生就业情况的一个缩影,但却非常有代表性。在采访和撰写报告的过程中,不仅仅是达到了调查的预期结果,更重要的是就业问题有了进一步认识,而且对人生观有了深一步修进,总结许多有益经验和建议,收益非浅。从他们身上,我学到了一种持之以恒的勤奋精神,一种自信而谦虚的心态,一种乐观而豁达的笑容,和一种拼搏下去的坚韧力量。“不管风吹浪打,胜似闲庭信步”,尽管现在文科类大学生就业形势不容乐观,但正因为如此,我们更要迎难而上,日后拥有着过硬的专业技能和综合素质能力,还有应届毕业生的朝气和潜力,我们自信我们有灿烂未来!

  调查报告——采访武汉越秀人力资源服务有限公司

  前言:一个人花在影响自己未来命运的工作选择上的精力,竟比花在购买一件穿了一年就会扔掉的衣服上的心思要少得多,这是一件多么奇怪的事情,尤其是当他未来的幸福和富足全部依赖于这份工作

 时。——雷恩.吉尔森

  众所周知,一个人要想在这个充满激烈竞争的社会中获得成功,除了个人努力和外界机遇等因素外,至关重要的一点,就是我们现在或未来所从事的行业和工作,是否真正地适合我们,是否有利于我们充分发挥自身的优势。而准确对我们自身的兴趣、性格、能力等特征进行分析,以便发现我们的潜在竞争优势和能充分发挥我们优势的职业,是我们每个人获得职场成功的第一步,也是最关键的一步。人力资源公司正是这样一个为社会各类人员的提供先进的科学方法,对其知识水平、能力及其倾向、工作技能、个性特征和发展潜力,实施测量和评鉴的专业机构。而人力资源公司的功能不仅于此,个人可以通过它确定自己的学习定位和工作定位,企业可以通过它进行员工招聘和培训。

  人力资源公司一般拥有专业的人力资源专家队伍、长期积累的成功经验、敏锐的市场洞察力和丰富的人才库,向客户提供专业服务。以下是以武汉越秀人力资源服务有限公司为例,了解其业务概况、企业理念及近年大学生就业市场状况。

  公司名称:武汉越秀人力资源服务有限公司

  地点:武汉市新华路 186 号福星国际商务大厦 2309 室调查时间:2007.2

  一、公司简介

 武汉越秀人力资源服务有限公司是一个专注于人力资源服务领域的专业机构,专业地向客户提供于下列三类核心业务:培训和发展实战型人力资源管理人员;为企业搜寻和提供人力资源管理专才和人才解决方案;为企业提供专业的人力资源管理项目服务。

  1、主要服务项目:

  1、HR 培训服务:举办 HR 各大模块公开课、国家劳动部人力资源国家职业资格证

  2、HR 项目服务:企业内训、人力资源管理咨询--帮助中小型本土企业建立建全人力资源管理体系:战略导向的组织管理模式设计、人力资源规划、工作描述体系架购、人才素质测评、绩效管理体系建设、公司内部调查、企业文化设计、企业内部团队建设活动策划等。

  3、HR 猎头、人才中介服务、HR 招聘求职

  4、HR 俱乐部

  5、职业咨询与生涯规划:职业测评、职业定位、生涯规划、简历包装、面试技巧培训、提升求职能力培训

  6、大学生就业指导与职业生涯规划

  2、企业文化

  1、企业愿景:致力于成为华中地区最专业的人力资源服务领域的专业机构。

  2、企业价值观:学习、分享、快乐生活!

  3、企业使命:学习成就未来,愿我们的努力,创造您辉煌的明天!

  二、采访实录节选

  1、关于公司

  问:近年来就业市场压力与日俱增,催生了许多人力资源公司,在众多同类企业的竞争当中,贵公司怎样能保证优势、迅速发展?

  答:我们公司在上海、北京、广州三地的优秀人力资源咨询和培训公司都有稳定的合作伙伴,并不断建立...

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